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ラストマイルワークス株式会社のクリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー他)職種の社員の口コミ

派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
女性
回答なし
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新卒入社

回答者: 男性/ CGクリエイター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2023年04月07日
勤務時間・休日休暇:勤務時間は九時から十六時まで、休憩時間1時間、休日は土日祝、
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回答者: 男性/ CGクリエイター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2023年04月07日
福利厚生:住宅補助ないです、会社寮あります、通勤手当上限なし、退職金ありますオフ
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回答者: 男性/ CGクリエイター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2022年08月12日
企業カルチャー・社風:挑戦する課題もある、ノルマ達成して研修制度もあります組織体
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回答者: 男性/ CGクリエイター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2022年08月12日
勤務時間・休日休暇:8時間制度です フレックスタイム制 休日残業すれば 振り替え
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回答者: 男性/ CGクリエイター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2022年08月12日
事業の強み:伝統的なパース業務だけじゃなくてVRなど新規事業も取り扱う事業の弱み
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回答者: 男性/ コーダー/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

1.9
口コミ投稿日:2023年05月22日
事業の強み:海外支社があることで人件費を抑えることはできると思う。事業の弱み:海
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回答者: 男性/ コーダー/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

1.9
口コミ投稿日:2023年05月22日
成長・キャリア開発:特にないと思いますが、社長は話が通じる人のようなので、交渉次
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回答者: 男性/ CGクリエイター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2023年04月07日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
1000万円 62万円 0万円 250万円
年収 1000万円
月給(総額) 62万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 250万円
給与制度:月給制、昇給年一回、1000円~10000円、賞与年二回、一か月給料で
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回答者: 男性/ CGクリエイター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2022年08月12日
成長・キャリア開発:成長しやすい働きがい:働きやすい、専門技術の仕事ので様々な技
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回答者: 男性/ CGクリエイター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2022年08月12日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
1000万円 62万円 0万円 250万円
年収 1000万円
月給(総額) 62万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 250万円
給与制度:昇給年2回、賞与2回 各種手当も完備 家賃支援、残業手当 退職金など評
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回答者: 男性/ CGクリエイター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2022年08月12日
入社時の期待と入社後のギャップ:制作ものがクォリティ高い、技術高い人が多いらしい
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回答者: 男性/ コーダー/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

1.9
口コミ投稿日:2023年05月22日
福利厚生:オフィスはあるが出社する必要がないオフィス環境:シェアオフィスから別の
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回答者: 男性/ コーダー/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

1.9
口コミ投稿日:2023年05月22日
勤務時間・休日休暇:週末の休みはしっかり取れると思う。多様な働き方支援:フルリモ
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回答者: 男性/ コーダー/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

1.9
口コミ投稿日:2023年05月22日
入社時の期待と入社後のギャップ:辺境にいる人たちを救いたいという気持ちはわかるが
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