回答者： 女性/ 倉庫内の商品の発送、梱包、在庫管理/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 323万円 | 18万円 | 5万円 | 40万円 |
| 年収 | 323万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 18万円 |
| 残業代（月） | 5万円 |
| 賞与（年） | 40万円 |
給与制度:
基本的には年功序列制で、1年ごとに昇給はあります。固定残業代がついている為、給料が高くなっている状態です。近年はコロナ禍の影響で売り上げが赤字になっているため、ボーナスが8割で抑えられていました。
評価制度:
毎年2回、自己評価シートを入力します。そこから、各事業所のグループリーダーが社員の評価をして上長が確認して面談をする流れです。内勤は営業と比べて評価制度が曖昧で結果がわかりにくいと感じます。意見をはっきり言える人の方が評価が高い印象です。
基本的には年功序列制で、1年ごとに昇給はあります。固定残業代がついている為、給料が高くなっている状態です。近年はコロナ禍の影響で売り上げが赤字になっているため、ボーナスが8割で抑えられていました。
評価制度:
毎年2回、自己評価シートを入力します。そこから、各事業所のグループリーダーが社員の評価をして上長が確認して面談をする流れです。内勤は営業と比べて評価制度が曖昧で結果がわかりにくいと感じます。意見をはっきり言える人の方が評価が高い印象です。
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回答者： 男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員
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