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回答者: 女性/ 海外事業部/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2021年02月26日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
380万円 --万円 --万円 --万円
年収 380万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:
給料は未経験の場合会社の基本給から始まります。ただ自分の能力に応じて1年未満でも調整してくれます。賞与は年2回ちゃんと支給されます。

評価制度:
役員が社長一人のため、特に制度や標準はありません。ただ、プライベート無しで一生懸命働くとわかってくれます。
でも、定時に帰ったりすると社長に呼ばれ、やめたいの?と聞かれる可能性があります。

回答者: 女性/ 海外事業部/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2022年12月16日
企業カルチャー・社風:一人に与えられる課題が大きいので仕事の面では成長できます。
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回答者: 女性/ 海外事業部/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2021年02月26日
事業の強み:英語力を使わせる。事業の弱み:一人で全ての業務と負担を持つ。事業展望
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回答者: 女性/ 海外事業部/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2022年12月16日
勤務時間・休日休暇:土日、祝日は休みですが、それ以上は無いし残業は30時間ほどあ
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回答者: 女性/ 海外事業部/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2022年12月16日
入社時の期待と入社後のギャップ:残業が多く、有給を取りにくかった点。仕事を教えて
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回答者: 女性/ 海外事業部/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2022年12月16日
成長・キャリア開発:特にありませんが同じ貿易事務の面ではキャリア形成ができると思
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回答者: 女性/ 海外事業部/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2021年02月26日
勤務時間・休日休暇:基本土日祝日休みです。多様な働き方支援:商品の検品がある為リ
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回答者: 女性/ 海外事業部/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2021年02月26日
成長・キャリア開発:英語力、コミュニケーション能力を高める。働きがい:お客様から
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回答者: 女性/ 海外事業部/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2021年02月26日
入社時の期待と入社後のギャップ:私一人しか社員がなかったため、一人で全部やらない
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回答者: 女性/ 海外事業部/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2021年02月26日
女性の働きやすさ:未婚の女性でプライベートの時間はいらない場合オススメです。子供
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回答者: 女性/ 海外事業部/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2022年12月16日
福利厚生:特にありませんでした。オフィス環境:丸の内にあるため周
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回答者: 女性/ 海外事業部/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2022年12月16日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
380万円 --万円 --万円 --万円
年収 380万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:賞与年2回、決算賞与1回評価制度:特に
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月26日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:みなし残業がついているので、何かと働く際にプレッシャーになった。また社
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