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口コミ投稿日：2018年10月05日

回答者： 男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル 他）/ 退職済み/ 非正社員

3.7
口コミ投稿日：2018年10月05日
成長性・将来性：人材確保さえしっかりできれば、安定した経営ができると思う。そのた
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口コミ投稿日：2023年05月29日

回答者： 男性/ アルバイト/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ アルバイト・パート

2.7
口コミ投稿日：2023年05月29日
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
200万円 12万円 0万円 50万円
年収 200万円
月給（総額） 12万円
残業代（月） 0万円
賞与（年） 50万円
給与制度:特に他の会社との大きな違いはないと
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口コミ投稿日：2018年12月11日

回答者： 男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル 他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2018年12月11日
会社の安定性：将来性については不安しかない。ギリギリの経営状況だったように思う。
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口コミ投稿日：2020年06月01日

回答者： 男性/ インストラクター/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.3
口コミ投稿日：2020年06月01日
企業カルチャー・社風:ベンチャーということもあり、日々変化が起こっている。やりた
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口コミ投稿日：2018年07月24日

回答者： 男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売 他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2018年07月24日
福利厚生：【健康に関する取り組み・制度】勤務時間は結構、しっかりと管理されている
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口コミ投稿日：2018年01月16日

回答者： 男性/ その他（公務員、団体職員 他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2018年01月16日
成長・キャリア開発：【キャリアアップを目指せる環境か】職場では小生が、一番の年上
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口コミ投稿日：2018年07月24日

回答者： 男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売 他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2018年07月24日
社内制度：社員の体制は大きく、3段階になっており、これはかなり、明確化されている
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口コミ投稿日：2018年07月24日

回答者： 男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売 他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2018年07月24日
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給（総額） --万円
残業代（月） --万円
賞与（年） --万円
評価制度：基本の「評価制度」がどうなっているか？（非常勤であるので）よくわかりま
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口コミ投稿日：2018年12月11日

回答者： 男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル 他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2018年12月11日
福利厚生：福利厚生は特にはありませんでした。そんな余裕はない経営状況でした。会社
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口コミ投稿日：2018年12月11日

回答者： 男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル 他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2018年12月11日
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給（総額） --万円
残業代（月） --万円
賞与（年） --万円
給与水準：仕事の量に対して見合っているとは思わない。正社員ではなかった為、将来の
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口コミ投稿日：2018年12月11日

回答者： 男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル 他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2018年12月11日
オフィス環境：子どもと関わる仕事のため、伝染病の警戒などから衛生状況は良かったか
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口コミ投稿日：2018年07月24日

回答者： 男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売 他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2018年07月24日
福利厚生：パートなのか？判りません！（職場のメンバーでの懇親会費などは多少なりと
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口コミ投稿日：2018年12月11日

回答者： 男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル 他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2018年12月11日
事業での社会貢献：仕事の忙しい保護者の助けにはなっていると思う。共働きでも安心し
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口コミ投稿日：2018年12月11日

回答者： 男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル 他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2018年12月11日
成長性・将来性：将来性については不安しかない。現在の状況が続くのであれば会社とし
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株式会社東急キッズベースキャンプのカテゴリ別口コミ（259件）

福利厚生・オフィス環境(33件)企業カルチャー・組織体制(27件)成長・働きがい(45件)事業展望・強み・弱み(35件)
働き方（勤務時間・休日休暇・制度）(43件)女性の働きやすさ(31件)入社前とのギャップ(11件)年収・給与(34件)

株式会社東急キッズベースキャンプの回答者別口コミ（46人）

  • 保育 正社員/ 在籍3～5年/ 現職/ 新卒/ 女性
2024年時点の情報
3.7 最新の回答：2024年03月28日
  • コーチ 正社員/ 在籍3～5年/ 現職/ 中途/ 男性
2024年時点の情報
3.8 最新の回答：2024年01月18日
  • チーフ 正社員/ 在籍6～10年/ 現職/ 新卒/ 女性
2024年時点の情報
3.5 最新の回答：2024年01月14日
  • エリアマネージャー 正社員/ 在籍3～5年/ 退職済み/ 新卒/ 女性
2023年時点の情報
1.2 最新の回答：2024年01月22日
  • 学童保育クラブ職員 正社員/ 在籍3～5年/ 現職/ 中途/ 回答なし
2023年時点の情報
3.0 最新の回答：2023年12月28日
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