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JNシステムパートナーズ株式会社のすべての口コミ

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回答なし

回答者: 男性/ システムエンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ システム部/ 主任

2.8
口コミ投稿日:2022年05月15日
成長・キャリア開発:
現在100%JSRグループの業務しか行っていないため、同じようなことしかできない。
なので最初の数年は学べることもあるが、年数が立ってくると飽きがくると思う。

基幹システムとしてSAPを導入しているので、SAPを学ぶにはいい環境かもしれない。
支援制度としては資格手当の支給などがあるが特筆すべきものはない。

働きがい:
100%グループ企業の仕事のため、自分が行ったことに対する評価が直接ユーザから
いただけるのは働きがいがあることだと思う。

回答者: 男性/ システムエンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ システム部/ 主任

2.8
口コミ投稿日:2022年05月15日
福利厚生:NECとJSR両方の福利厚生が利用できるところはメリット。ただし、NE
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回答者: 女性/ システム開発保守/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年02月20日
福利厚生:NECグループの他、JSRグループの福利厚生制度を利用できる。コロナ禍
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回答者: 男性/ 一般職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2022年06月17日
事業の強み:JSR含む各グループ会社の業務を請け負うシステム会社という立ち位置上
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回答者: 男性/ システムエンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ システム部/ 主任

2.8
口コミ投稿日:2022年05月15日
事業の強み:親会社がNECとJSRなので安定して仕事は入ってくる。事業の弱み:グ
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回答者: 男性/ システムエンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ システム部/ 主任

2.8
口コミ投稿日:2022年05月15日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
750万円 50万円 12万円 150万円
年収 750万円
月給(総額) 50万円
残業代(月) 12万円
賞与(年) 150万円
給与制度:特筆すべき手当はない。最近では住宅手当などはNECに合わせて減額されて
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回答者: 女性/ インフラ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2023年12月20日
企業カルチャー・社風:新人にも小さい案件のプロジェクトマネジメントを任せられる印
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回答者: 男性/ 一般職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2022年06月17日
成長・キャリア開発:JSRグループ各社のシステム導入・保守運用を通じて、ユーザー
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回答者: 女性/ インフラ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2023年12月20日
勤務時間・休日休暇:フレックス制度が導入されているので、勤務時間については柔軟に
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回答者: 男性/ 一般職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2022年06月17日
入社時の期待と入社後のギャップ:入社前は業務で使うプログラムの学習やユーザー業務
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回答者: 女性/ インフラ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2023年12月20日
女性の働きやすさ:女性の管理職はいない。女性の比率がそもそも低い。産休や育休制度
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月29日
オフィス環境:一見、綺麗に見えるオフィスだが、掃除がされてないのでゴミが多い。フ
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回答者: 男性/ システムエンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ システム部/ 主任

2.8
口コミ投稿日:2022年05月15日
入社時の期待と入社後のギャップ:前職はSIerにいたため、この会社に入ってグルー
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回答者: 女性/ インフラ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2023年12月20日
入社時の期待と入社後のギャップ:経営陣は明るい人が多いイメージなので、面接時に明
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回答者: 男性/ 一般職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2022年06月17日
勤務時間・休日休暇:残業時間は時期・部署にもよるが、有給取得は上司に申請すれば基
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月29日
女性の働きやすさ:女性の役職者も居るけれど、男性優位な社風です。チームミーティン
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月29日
仕事内容:親会社の仕事を100パーセントなので外に出る営業活動は一切ないです。仕
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月29日
オフィス環境:フリーアドレスを採用していて、一見明るい雰囲気のオフィスフロアーで
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月29日
女性の働きやすさ:大手企業の系列の会社なので、フレックス出勤や育休を取るのは問題
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月29日
仕事内容:親会社の仕事をしているので、親会社から出た要望をこなしていくスタイルで
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回答者: 女性/ インフラ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2023年12月20日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 28万円 0万円 112万円
年収 450万円
月給(総額) 28万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 112万円
給与制度:昇給年1回、賞与年
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2020年01月22日
勤務時間・休日休暇:SEは担当する仕事によっては、休日出勤することは多々ある様で
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2020年01月22日
仕事内容:とても経営陣も身近に感じます。お昼休みは、タイミングが合うと食堂で社長
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2020年01月08日
教育・研修:大手企業の系列会社のため、法令やセキュリティーの教育はしっかりしてい
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2020年01月08日
勤務時間・休日休暇:休暇は、親会社と連動して年間120日は取れています。正社員で
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2020年01月08日
女性の働きやすさ:働き方改革のおかげで、女性の役職者も何人か在席して居ますし担当
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