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TerraDrone株式会社の年収・給与についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
回答なし
新卒入社
口コミ投稿日:2022年05月18日

回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2022年05月18日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 28万円 0万円 112万円
年収 450万円
月給(総額) 28万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 112万円
給与制度:
年俸制
(月給×12ヶ月)
インセンティブなどはない
各種手当等もない
給与が全体的に低い
退職者が多く、退職理由として給与が低いことが理由となっていることが多い
退職金はない

評価制度:
評価制度はあるがあいまい
評価基準もその上司次第

口コミ投稿日:2021年09月16日

回答者: 女性/ 広報/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.9
口コミ投稿日:2021年09月16日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
0万円 0万円 0万円 0万円
年収 0万円
月給(総額) 0万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:定期的な面談があり、成果に応じて昇給可否の検討がある評価制度:年齢、性
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口コミ投稿日:2022年05月10日

回答者: 男性/ 営業本部/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2022年05月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 33万円 0万円 0万円
年収 400万円
月給(総額) 33万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:給与制度はまだ明確な評価基準は確立されていなかった。業績に応じて、昇給
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口コミ投稿日:2021年04月11日

回答者: 男性/ 事業開発/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 事業開発部

4.4
口コミ投稿日:2021年04月11日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 25万円 0万円 0万円
年収 300万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:裁量権、社会貢献度の大きさ、会社規模から全体的に経歴や能力に対しては低
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口コミ投稿日:2019年02月18日

回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2019年02月18日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
750万円 --万円 --万円 --万円
年収 750万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:優秀な人材、長期で働らいて会社に貢献した人材には、社長から特別にストッ
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3.3
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不動産・建設・建設コンサルタント・土木建築サービス
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2.3
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