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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月11日
雇用の安定性:春から採用活動をしないのは、あまり早くに内定者を出すとその後の有給インターンシップと言う名のアルバイトで、会社の現状がわかってしまい内定を辞退する人が多いからではないかと考える。新卒・中途含め、入社しても1・2年で離職し一定の社員が入れ替わる印象がある。2016年以前に入社した一部の人が定着している。

回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2019年06月22日
勤務時間・休日休暇:年間休日が96日と少ない。年末年始も元旦以外は稼働。(ただし
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年02月20日
勤務時間・休日休暇:出勤日がシフト制であるため、月の半ばに翌月の休希望(計3日ま
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年02月20日
勤務時間・休日休暇:拘束時間が長い。その日のシフトにより変動するが、10時間勤務
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2019年06月22日
勤務時間・休日休暇:シフト制のため、毎月希望休が3日間提出できる。年間の休日数が
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月11日
雇用の安定性:新卒採用は2016年頃から行われていて、秋採用を行なっている年が多
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年02月20日
勤務時間・休日休暇:残業は少ない方。状況によるが週に数回30分~1時間程度ある場
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年02月20日
勤務時間・休日休暇:年間休日数が96~108日と少ない。お盆、年末年始(1月1日
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年02月20日
女性の働きやすさ:女性の働きやすさ以前に福利厚生がほぼ皆無。産休、育休制度もある
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