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株式会社zenplusの福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2022年12月11日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 印刷・SPツール事業部

3.3
口コミ投稿日:2022年12月11日
福利厚生:
住宅と通勤手当はあり。以前までは、お茶やコーヒーなどのフリドリンクがあったが無くなってしまった。

オフィス環境:
東銀座で立地はいい。オフィスも綺麗にしており明るい。

株式会社zenplusの働き方(勤務時間・休日休暇・制度)の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2022年12月11日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 印刷・SPツール事業部

3.3
口コミ投稿日:2022年12月11日
勤務時間・休日休暇:
イベント会社のため、イベント部だと残業は土日出社多め。印刷部だと、基本的には土日は休みだが場合によってはイベントこフォローもあり出社する事もある。

多様な働き方支援:
チーム内で取り決めて順番でリモートワークをしている。

株式会社zenplusの企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2022年12月11日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 印刷・SPツール事業部

3.3
口コミ投稿日:2022年12月11日
組織体制・コミュニケーション:
社長、役員を含め話しやすい環境。過度に飲み会はないが、忘年会や新年会、新入社員の歓迎会や送別会などの飲み会はあるが、強制的ではない。

株式会社zenplusの女性の働きやすさの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年02月02日

回答者: 女性/ 広告宣伝、PR/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.0
口コミ投稿日:2023年02月02日
女性の働きやすさ:
女性は厳しいと思います。

株式会社zenplusの成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2022年12月11日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 印刷・SPツール事業部

3.3
口コミ投稿日:2022年12月11日
成長・キャリア開発:
有名な企業イベントに様々な形で参加でき、学べることは多くあるかと。

株式会社zenplusの入社前とのギャップの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2022年12月11日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 印刷・SPツール事業部

3.3
口コミ投稿日:2022年12月11日
入社時の期待と入社後のギャップ:
想像以上に残業が多かった。また、イベント部からの仕事が大半となる。

株式会社zenplusの事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2022年12月11日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 印刷・SPツール事業部

3.3
口コミ投稿日:2022年12月11日
事業の強み:
イベント事業のほかに、飲食店の運営も新事業としてやっており新しい取り組みにも積極的。コロナ禍でリアルイベントが一時的減ったが、オンライン配信のイベント等にも即座に対応しており柔軟性もあった。

株式会社zenplusの年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2022年12月11日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 印刷・SPツール事業部

3.3
口コミ投稿日:2022年12月11日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
380万円 --万円 --万円 --万円
年収 380万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:
みなし残業はあるが、超過すれば残業代もきちんと発生する。賞与も年2回あり

評価制度:
まだ若い会社のため、具体的な評価基準はなく昇進や昇格はあまり内容に思えた。ただ、実績を出していればボーナスは一定額は出ているようだった。