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新卒入社

回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年07月07日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 34万円 2万円 0万円
年収 400万円
月給(総額) 34万円
残業代(月) 2万円
賞与(年) 0万円
給与制度:
実力主義です、ただ在籍するだけでは給料は上がりませんが、スキルを身に着ければ大きく給料を上げることができます。
給料の決まり方は、基本給  +  手当  が月収となり、賞与はないため、月収×12が年収となります。
手当は、資格手当と成果給と呼ばれる2つが主で、成果給が割合として大きいです。
また、基本給は低いため、成果給をどれだけ増やせるかがどれだけ給料も貰えるか、ということになります。

成果給は個人がどれほどスキルがあるか(仕事ができるか)で決まります。
そのため、入社したての頃は給料は低いですが、スキルを身に着けられれば、給料は上がります。
やる気とか向き不向きもあるため、一概には言えませんが他業種、同業他社と比べても給料が上がっていく速度は悪くないと思います。
入社している方の多くがSESとして出向のような形態で働くことになりますが、基本的にはその勤務先が変わる際に成果給が上がります。
そのため、1年ごとに月収が数万、数十万上がることもない話ではありません、もちろん青天井ではありません。
私は実際に今年、成果給が5万以上増えました。

資格手当は、資格取得により月収が増えます。
よくある、資格取得で一時いくら、では無く月収が増えます。
1つ1つは微々たる額ですが、多く取得すればその分月収が増えること、またより良い勤務先に入れる可能性が上がり、その結果、成果給が大きく上がることも期待できます。

回答者: 男性/ SES/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2024年01月09日
勤務時間・休日休暇:基本的にはSESとして客先常駐としての働き方なので派遣先によ
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回答者: 女性/ テストエンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2023年02月16日
勤務時間・仕事量:待機勢と現場勢と異なります待機勢は案件が来るまでは大体面談時の
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回答者: 男性/ 開発/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年07月11日
勤務時間・休日休暇:基本的には、エンジニアは企業に派遣され、そこで駐在するという
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回答者: 男性/ インフラ/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2024年04月13日
勤務時間・休日休暇:勤務時間については自分の現場では普通に守ってくれているとこだ
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回答者: 女性/ ヘルプデスク/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2024年02月14日
勤務時間・休日休暇:休みは客先によると思います。ですが、自社がお休みの時に客先に
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回答者: 男性/ インフラ/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2024年04月13日
企業カルチャー・社風:エンジニア同士の風通しは良いが、営業の人はいい人から悪い人
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回答者: 女性/ テストエンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2022年05月18日
成長・キャリア開発:PCのスキルとエンジニアに向けての研修で自分ができなかったP
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回答者: 女性/ インフラエンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2022年04月14日
企業カルチャー・社風:・社長が気さく。・同時期に入社した仲間がいてもそれぞれ配属
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回答者: 男性/ インフラ/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年04月29日
成長・キャリア開発:資格に関しては取得推奨されていて、取得すれば給与が少し上がる
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回答者: 女性/ テストエンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2022年05月18日
勤務時間・休日休暇:ワークバランスは良いです、現場によりますが休暇とかは取りやす
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回答者: 女性/ テストエンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2022年05月18日
福利厚生:コロナ前は親睦会とかが多く、オンラインでもあります、後は参加費とかは無
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回答者: 女性/ テストエンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2023年02月16日
働き方の満足点:勤務時間に関しましてはお客様先常駐なので良いと思いますがリモート
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回答者: 男性/ 開発/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年07月11日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 18万円 0万円 75万円
年収 300万円
月給(総額) 18万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 75万円
給与制度:努力を怠らず、資格を取ることが非常に重要です。やれば給料は上がり、なに
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回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2023年04月08日
企業カルチャー・社風:社長が風通しの良い職場を望んでいるため、たいへん気さくです
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回答者: 女性/ テストエンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2022年05月18日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 18万円 2万円 0万円
年収 300万円
月給(総額) 18万円
残業代(月) 2万円
賞与(年) 0万円
給与制度:現場対応になると成果給があり在籍するほど高くなります、もちろん勉強会も
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回答者: 女性/ ヘルプデスク/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2024年02月14日
福利厚生:住宅補助や退職金はありません。通勤手当は平均的です。オフィス環境:SE
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回答者: 女性/ テストエンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2023年02月16日
多様な働き方支援:副業は不明リモートは待機勢は対象、現場勢はお客様先の案件内容と
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回答者: 男性/ インフラ/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2024年04月13日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 18万円 0万円 75万円
年収 300万円
月給(総額) 18万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 75万円
給与制度:数年勤めれば昇給はある。賞与はなしになってるが現在はどうなっているかは
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回答者: 男性/ インフラ/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年04月29日
入社時の期待と入社後のギャップ:未経験の人間の給与が少ないのはしょうがないと思う
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回答者: 男性/ インフラ/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年04月29日
福利厚生:在宅通信費などはなく、すべて実費退職金はおそらくなく、ボーナスもないそ
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回答者: 男性/ 開発/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年07月11日
企業カルチャー・社風:決して大きな会社ではありませんがスキルアップしたい、給料を
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回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2020年11月29日
企業カルチャー・社風:頑張った人には給料も上がりやすく、スキルや課題の進捗次第で
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月10日
企業文化・社風・組織体制:入社して間もない事と、まだ歴史の浅い会社ではありますが
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月10日
多様な働き方支援:私はエンジニア入社しましたが、決まったオフィスに出勤してじっく
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月10日
教育・研修:入社して最低一週間は座学で研修を受けることができ、最低限のビジネスマ
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回答者: 回答なし/ 開発/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2022年04月19日
勤務時間・休日休暇:勤務先による。本当は、残業などの指示は客先がやっては行けない
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月12日
仕事内容:基本的には派遣のような形で、外の企業に派遣され働いています。ロースキル
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月10日
給与水準:入社後に選択する事業部によって多少の変動はあれど、基本的には与えられた
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回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月20日
成長・キャリア開発:この会社に限らず、現場派遣が主の働き方の場合、自分の成長は「
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回答者: 回答なし/ 開発/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2022年04月19日
成長・キャリア開発:低スキル案件しかやっていないので特にありません。研修も社内研
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回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2020年11月29日
勤務時間・休日休暇:エンジニアは各常駐先の企業にいくので、常駐先の勤務時間に合わ
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回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2020年11月29日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
200万円 16万円 0万円 0万円
年収 200万円
月給(総額) 16万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:基本的は資格取得とかよりも、会社からの各事業部の課題をクリアしていくと
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月10日
企業文化・社風・組織体制:これからまだまだ伸びていく会社だと思っています。何より
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回答者: 女性/ インフラエンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2022年04月14日
勤務時間・休日休暇:休みはとれるのでバランスは悪くないと思う。ただ残業時間も休み
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