回答者： 女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 現職（回答時）/ 正社員
企業文化・社風・組織体制：常駐勤務の方が半数以上ですので、考えてる事等をすぐに伝えるのが難しい状況かと思います。ただ、打ち合わせを行ったりメールのやり取りで解決策やアドバイスをくださいます。また、少人数で動いているので、各個人の体調面が心配になります。
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ViewDesign株式会社の職種別口コミ（9件）
ViewDesign株式会社の企業カルチャー・組織体制の口コミ
この口コミの質問文
Q.企業カルチャー・社風：この会社のカルチャー・社風はどのような特徴がありますか？
Q.組織体制・コミュニケーション：この会社の組織体制や社員同士のコミュニケーションには、どのような特徴がありますか？
Q.ダイバーシティ・多様性：性別、人種、国籍、宗教、ワークスタイル、障害の有無など、多様さを活かし、企業の競争力に繋げる取り組みがあれば教えてください。
ViewDesign株式会社の成長・働きがいの口コミ
この口コミの質問文
Q.成長・キャリア開発：この会社での勤務経験を通じて、どのようにキャリア開発や成長ができますか。また、会社にはどのような支援制度がありましたか？
Q.働きがい：この会社での勤務経験を通じて、どのような点に働きがいを感じますか？
ViewDesign株式会社の評判・口コミ 成長・働きがい
口コミ投稿日：2019年06月28日
回答者： 男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル 他）/ 現職（回答時）/ 正社員
口コミ投稿日：2019年06月28日
教育・研修：基本的に自社で教育を施すということはほとんどありません。常駐先で常駐先の指示に則り、業務を行いますので、教育・研修という点においては保証できるものは現段階ではないのかなと思います。ただ、だからこそ中途採用で人員を賄っているのかなとも思います。すでに実力があると見込んだ人を採用するという方針だそうです。
ViewDesign株式会社の入社前とのギャップの口コミ
この口コミの質問文
Q.入社時の期待と入社後のギャップ：あなたが入社時に期待していたことと、入社後のギャップがあれば、具体的に教えてください。
ViewDesign株式会社の評判・口コミ 入社前とのギャップ
口コミ投稿日：2019年06月28日
回答者： 男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル 他）/ 現職（回答時）/ 正社員
口コミ投稿日：2019年06月28日
入社理由・入社後の印象：面接時に自分のことをよく見てくれていて、面接官（上）-志望者（下）という面接における一般的な上下関係が当社面接のときにはまったくありませんでした。面接で長所を褒めてくださる会社はここが初めてだったと思います。入社後も入社して年月の浅い自分を尊重してくださり、多方面で配慮をしていただいているため、社員としてはもっと貢献して恩返しをしなくてはという気持ちになります。
ViewDesign株式会社の事業展望・強み・弱みの口コミ
この口コミの質問文
Q.事業の強み：この会社の事業には、どのような強みがありますか？
Q.事業の弱み：この会社の事業には、どのような弱みがありますか？
Q.事業展望：この会社の事業の今後について、どのような見通しをお持ちですか？
ViewDesign株式会社の評判・口コミ 事業展望・強み・弱み
口コミ投稿日：2019年06月28日
回答者： 男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル 他）/ 現職（回答時）/ 正社員
口コミ投稿日：2019年06月28日
成長性・将来性：小さな会社ですので、大手企業に勤めているサラリーマンのように「30代までに主任、40代で課長、40代後半で部長を目指す！」というような明確な昇進のフローチャートはありません。そもそも昇進という概念すら現段階ではないのではないでしょうか。そのため、今を見つめながら見えない明日と戦っていくことになるかと思います。ただ、大手企業に勤めていても絵に描いた餅のようなフローチャートに沿って進んでいけるとも限りません。自問自答をしながら見えない明日と戦っていけば、いずれは明日もある程度は見えるようになると思っています。
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2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
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ViewDesign株式会社の働き方（勤務時間・休日休暇・制度）の口コミ
この口コミの質問文ViewDesign株式会社の評判・口コミ 働き方（勤務時間・休日休暇・制度）
回答者： 女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 現職（回答時）/ 正社員
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