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株式会社スマイルレスキューの福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年10月29日

回答者: 男性/ なし/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2023年10月29日
福利厚生:
最低限の社会保障となります。
住宅手当や育休などはありません。
また退職金もありません。

オフィス環境:
基本は直行直帰になります。
作業車が支給されるので、その車で現場に行きます。
ガソリン代や車修理費、オイル交換等の維持費は、会社持ちではなく、売り上げから引かれます。
なので、走行距離のいってる作業車を支給されると車維持費が高くつきます。

株式会社スマイルレスキューの働き方(勤務時間・休日休暇・制度)の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2021年09月12日

回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2021年09月12日
勤務時間・休日休暇:
9-21が勤務時間だが待機時間も結構ある。
シフト制で月8日休日が取れます。
移動時間が長いため、帰る時間は深夜になることもザラにあります。
運転が苦手だと無理だと思います。

多様な働き方支援:
直行直帰が基本
上司に連絡すれば早上がりすることも可能
体調に合わせて働けます。

株式会社スマイルレスキューの企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年05月24日

回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2023年05月24日
企業カルチャー・社風:
いろんなことに挑戦できる環境で、やりたいことは提案すれば、話を聞いてくれる。

組織体制・コミュニケーション:
良い人、面倒見が良いひとが多く、話しやすい。
研修もしっかりしているので安心できる。
研修後も通話で教えられながら仕事ができるので安心

株式会社スマイルレスキューの女性の働きやすさの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2021年11月22日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2021年11月22日
女性の働きやすさ:
女性にとっては働きやすいとはおもいますが、
お客様と電話での対応がほとんどなので受け答えとかでストレスが感じられると思います。
理不尽なお客様もいらっしゃいますし、クレーム等も対応しなきゃいけないので長くは続かないかもしれません。

株式会社スマイルレスキューの成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2021年11月22日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2021年11月22日
成長・キャリア開発:
自分で最後まで対応するので責任もってやることができるのでよいとおもいます。

働きがい:
歩合制なのでおおいい給料をもらえたとき頑張ってよかったとおもう。

株式会社スマイルレスキューの入社前とのギャップの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2021年09月12日

回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2021年09月12日
入社時の期待と入社後のギャップ:
勤務時間が思っていたより長くなってしまう。
事前準備から事後処理まで全て自身でやるため、会社務めだが、個人事業主みたいなかんじになります。

株式会社スマイルレスキューの事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2019年09月05日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月05日
成長性・将来性:この会社に入ってお客様と触れ合いながら仕事をしていくうちに、自分自身のコミュニケーション能力が上がったことももちろんですが、以前よりも相手の立場に立って物事を考えられるようになりました。仕事内容に関しても、確実に自分のスキルアップにつながりました。

株式会社スマイルレスキューの年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年05月24日

回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2023年05月24日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
600万円 20万円 30万円 0万円
年収 600万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 30万円
賞与(年) 0万円
給与制度:
最低賃金プラスインセンティブなので、インセンティブで稼げなくてもなんとか生活はできる。
大体の人は30万〜40万くらいの月収が多い。
インセンティブは稼げる人は稼げる100万越える人もいるが、季節によるので毎月はなかなか難しい。
案件が多い月と少ない月があるのでそれ次第。
賞与はないが、たまに気まぐれでチーム売り上げの多い所にプチ賞与のようなものがあったりする。
手当はほとんどない。

評価制度:
ある程度仕事ができて、チームリーダーや、社長から評価されれば一般営業からリーダーに昇格する。
仕事量が増えて大変な割に給料は、そんなに上がらない。
基本的に完全実力主義で売上を上げた人から発言権もできてくる