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口コミ投稿日:2022年04月01日

回答者: 男性/ エリアマネージャー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年04月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 25万円 0万円 100万円
年収 400万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 100万円
給与制度:
新卒で入社されると成果如何に関わらず勝手に昇格していきます。順当であれば1年で主事、2年以内に主任となり年収は350万〜400万程度には上がっていくでしょう。それ以降は確固たる成果が求められるので給料を上げるのが困難になっていきます。
中途採用で入る場合はほぼ例外なく契約社員からのスタートとなりますが、額面で月27万円程の給与があります。通常入社したばかりであれば保険、不動産等の営業職でない限りこの額面はあまり見かけないので良い内容かと思います。ただし確固たる成果がなければ正社員への移行は難しいです。

評価制度:
スクールマネージメントにおいて生徒数の増加や、販促売上などの成果が個人の評価として付けられます。正社員や契約社員であってもこの基準で基本的な評価が決まり昇格昇給へとつながります。
総合職での採用であれば成果如何に関わらず勤続年数で自動的に主任クラスまでは昇格していくでしょう。以降は確固たる成果がなければ上がりにくいです。

回答者: 女性/ スクールスタッフ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2022年10月09日
勤務時間・休日休暇:勤務時間は、配属先の校舎のopen時間帯による。(校舎によっ
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2023年07月06日
企業カルチャー・社風:基本的に校舎の仕事は一人で行いますが、上司の方と連絡を定期
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回答者: 女性/ カウンセラー/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2023年03月20日
福利厚生:有給取得は可能であるが、前々月ぐらいに上司の許可を得てないといけない。
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回答者: 女性/ 主査/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2021年01月22日
女性の働きやすさ:本社勤務もあったり、グループ内にはさまざまな部署があるので結婚
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回答者: 女性/ 総合職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2022年10月27日
企業カルチャー・社風:マネージャーなどに昇格したい場合、入社後2年程で実現が可能
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回答者: 女性/ スクールスタッフ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2022年02月25日
勤務時間・休日休暇:平日は午後から始まるので、朝はゆっくりできるが、当たり前のよ
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口コミ投稿日:2023年03月07日

回答者: 男性/ スクールマネージャー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2023年03月07日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
390万円 28万円 0万円 80万円
年収 390万円
月給(総額) 28万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 80万円
給与制度:年功序列は一切なく、職種で給与が決まります。昇格のチャンスは毎月あるの
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2022年01月18日
成長・キャリア開発:とてもやりがいを感じやすい。直接感謝されることや存在価値を感
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回答者: 女性/ カウンセラー/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2023年03月20日
女性の働きやすさ:日本人スタッフは女性が98パーセントぐらいであった(対面)ため
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回答者: 女性/ 店舗運営/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2021年02月01日
成長・キャリア開発:実力次第でどんどんキャリアアップができる。頑張れば頑張るほど
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回答者: 男性/ エリアマネージャー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年04月01日
福利厚生:NOVA英会話スクールで使えるクーポンや子供英会話の無料、また系列飲食
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回答者: 女性/ マネージャー/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2022年06月23日
女性の働きやすさ:ほとんどが女性という職場で、ライフステージが変わることやライフ
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2023年07月06日
勤務時間・休日休暇:休日は校舎の休講日によるので人によって異なってはきますが休み
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回答者: 女性/ マネージャー/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2022年06月23日
成長・キャリア開発:若手にもどんどんチャレンジさせようという環境があるので、在籍
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回答者: 回答なし/ スクールスタッフ/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年07月14日
企業カルチャー・社風:基本一人で校舎運営を行うので、自分の力量しだいで校舎の評価
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回答者: 女性/ カウンセラー/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2023年03月20日
勤務時間・休日休暇:週2日は確実に休みだった。休みは土日以外の平日で毎週固定。人
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回答者: 男性/ スクールマネージャー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2023年03月07日
勤務時間・休日休暇:残業の有無は個人の仕事の仕方によって変わりますが、基本的に定
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口コミ投稿日:2023年07月06日

回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2023年07月06日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 21万円 0万円 87万円
年収 350万円
月給(総額) 21万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 87万円
給与制度:給料はそれなりに良い方だと思いますが、仕事内容も多岐に渡るので妥当な値
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回答者: 回答なし/ スクールスタッフ/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年07月14日
成長・キャリア開発:全社員を対象とした研修がある。年に二回開催があるので定期的に
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回答者: 女性/ スクールスタッフ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2022年02月25日
組織体制・コミュニケーション:スクールスタッフは、基本1人で業務を行います。何か
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回答者: 女性/ マネージャー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2022年08月24日
組織体制・コミュニケーション:基本的にコミュニケーションはzoomか電話になりま
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回答者: 女性/ 店舗運営/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2021年02月01日
福利厚生:自身の子どもは無料でレッスンを受けられるので、将来の為にと通わせてる方
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回答者: 女性/ マネージャー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2022年08月24日
福利厚生:英会話のレッスン料が半額で受けられます。誕生日にはグループ会社で使える
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口コミ投稿日:2023年02月19日

回答者: 女性/ 主事補/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2023年02月19日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 --万円 --万円 --万円
年収 300万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:新卒(大卒)は、月6時間の残業代1万円込みで基本給23万土日手当あり、
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口コミ投稿日:2022年08月24日

回答者: 女性/ マネージャー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2022年08月24日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
430万円 30万円 0万円 60万円
年収 430万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 60万円
給与制度:4.9.12月の年3回支給です。12月は5万程度。頑張り、評価に応じて
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回答者: 女性/ マネージャー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2022年08月24日
女性の働きやすさ:女性がほとんどを占めます。管理職も女性の方がかなり多いです。正
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2023年07月06日
福利厚生:総合職の場合は社宅もしくは住宅手当選ぶことができます。また通勤手当等も
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回答者: 女性/ 総合職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2022年10月27日
成長・キャリア開発:あるはあるが、入社後1ヶ月もしないうちに一人体制にされるため
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回答者: 女性/ マネージャー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2022年08月24日
勤務時間・休日休暇:校舎によって何曜日休みかは異なります。お盆休みは1週間程度、
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回答者: 女性/ マネージャー/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2022年06月23日
勤務時間・休日休暇:スタッフは個人携帯やパソコンなどはないので、休みの日は普通に
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回答者: 女性/ 受付/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.3
口コミ投稿日:2023年09月22日
企業カルチャー・社風:昔ながらの日本企業の体質が根強く残っている部分とそうでない
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回答者: 女性/ 事務受付/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 契約社員

3.8
口コミ投稿日:2021年09月19日
組織体制・コミュニケーション:校舎一人運営なので、直属の上司以外と関わることは基
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口コミ投稿日:2023年10月12日

回答者: 女性/ スクールカウンセラー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.5
口コミ投稿日:2023年10月12日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 25万円 3万円 0万円
年収 300万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 3万円
賞与(年) 0万円
給与制度:契約社員は毎月の基本給が高めですがボーナスはとくにありません。ただ、契
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回答者: 女性/ スクールカウンセラー/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

2.7
口コミ投稿日:2022年09月06日
企業カルチャー・社風:管理職だけが必死で、部下たちはあまり意欲がない。組織体制・
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