株式会社大塚の転職・求人・採用情報

『プロショップ大塚』にて補聴器を提案・調整・販売します。
お客様の聞こえ の困りごとを、補聴器を通して解決していく仕事です。
2~5年で店長をお任せします。

●お客様の聞こえとコミュニケーション改善へのこだわり●
◎お客様がよく聞こえるようになるまで、補聴器は販売していません。お客様の納得と安心にこだわって、2009年から " 補聴器の3か月無料の試聴レンタル " を実施。
◎お客様が本当のお悩みを口に出すには時間がかかるものです。カウンセリングには、しっかり時間をかけていただきます。
◎入社後は、各種聴力検査などの研修があります。その他にも、お客様の聞こえを改善するために必要な研修は継続的に受講していただきます。


＜補聴器をご購入いただくまでの流れ＞
【1】ご説明・ヒアリング
難聴になる仕組み、補聴器の効果などをご説明。その上で「どんな音、どんな場所で聞こえにくいか」等をヒアリングします。

【2】聴力の測定
聴力測定を実施。結果のデータから聴力の状態についてご説明。聴力に合わせた補聴器の器種を選び、ご提案します。

【3】補聴器の調整（3ヶ月間）
当社の特徴である「3カ月補聴器無料貸し出しサービス」のスタート。週1回ほどご来店いただだき、ご感想のヒアリングと効果を確認する検査を行います。
お客様が高齢なので、最初の1カ月ほどは補聴器に慣れる期間。その後はメーカー比較、価格比較などを行います。

【4】ご契約
試聴レンタル期間を終えたらご契約。契約前に、しっかり使っていただいているため、この時点で「会話が楽しくなった！」と喜んでいただけていることが多いです。

【5】アフターフォロー
お客様からのご相談を受け、調整などを実施。買い替えのご相談やお知り合いをご紹介いただくこともあります。

＜業界未経験歓迎＞
■高品質な販売・営業・サービス業経験
■マネジメント経験
上記いずれか必須

■一人ひとりに寄り添った接客がしたい方
■お客様の問題解決のため、学びを継続する方
■成長企業で働きたい方


◎業界・職種の経験、補聴器の知識は問いません。
入社後から半年～１年ほどは研修期間です。
座学で聴覚や補聴器について学んだ後、ベテラン社員とコンビを組んでお客様を担当していただきます。その後、十分な提案力を身に着けた後、一人でお客様を担当していただきます。

興味・関心があれば、知識や経験は問いません。

メガネ・美容・飲食・アパレル・旅行代理店など他業界から転職した方が活躍しています。

月給：25万円　～　30万円

静岡県浜松市中区相生町２４－８

『プロショップ大塚』にて補聴器を提案・調整・販売します。
お客様の聞こえ の困りごとを、補聴器を通して解決していく仕事です。
2~5年で店長をお任せします。

●お客様の聞こえとコミュニケーション改善へのこだわり●
◎お客様がよく聞こえるようになるまで、補聴器は販売していません。お客様の納得と安心にこだわって、2009年から " 補聴器の3か月無料の試聴レンタル " を実施。
◎お客様が本当のお悩みを口に出すには時間がかかるものです。カウンセリングには、しっかり時間をかけていただきます。
◎入社後は、各種聴力検査などの研修があります。その他にも、お客様の聞こえを改善するために必要な研修は継続的に受講していただきます。


＜補聴器をご購入いただくまでの流れ＞
【1】ご説明・ヒアリング
難聴になる仕組み、補聴器の効果などをご説明。その上で「どんな音、どんな場所で聞こえにくいか」等をヒアリングします。

【2】聴力の測定
聴力測定を実施。結果のデータから聴力の状態についてご説明。聴力に合わせた補聴器の器種を選び、ご提案します。

【3】補聴器の調整（3ヶ月間）
当社の特徴である「3カ月補聴器無料貸し出しサービス」のスタート。週1回ほどご来店いただだき、ご感想のヒアリングと効果を確認する検査を行います。
お客様が高齢なので、最初の1カ月ほどは補聴器に慣れる期間。その後はメーカー比較、価格比較などを行います。

【4】ご契約
試聴レンタル期間を終えたらご契約。契約前に、しっかり使っていただいているため、この時点で「会話が楽しくなった！」と喜んでいただけていることが多いです。

【5】アフターフォロー
お客様からのご相談を受け、調整などを実施。買い替えのご相談やお知り合いをご紹介いただくこともあります。

＜業界未経験歓迎＞
■高品質な販売・営業・サービス業経験
■マネジメント経験
上記いずれか必須

■一人ひとりに寄り添った接客がしたい方
■お客様の問題解決のため、学びを継続する方
■成長企業で働きたい方


◎業界・職種の経験、補聴器の知識は問いません。
入社後から半年～１年ほどは研修期間です。
座学で聴覚や補聴器について学んだ後、ベテラン社員とコンビを組んでお客様を担当していただきます。その後、十分な提案力を身に着けた後、一人でお客様を担当していただきます。

興味・関心があれば、知識や経験は問いません。

メガネ・美容・飲食・アパレル・旅行代理店など他業界から転職した方が活躍しています。

月給：25万円　～　30万円

静岡県浜松市中区相生町２４－８

『プロショップ大塚』にて補聴器を提案・調整・販売します。
お客様の聞こえ の困りごとを、補聴器を通して解決していく仕事です。
2~5年で店長をお任せします。

●お客様の聞こえとコミュニケーション改善へのこだわり●
◎お客様がよく聞こえるようになるまで、補聴器は販売していません。お客様の納得と安心にこだわって、2009年から " 補聴器の3か月無料の試聴レンタル " を実施。
◎お客様が本当のお悩みを口に出すには時間がかかるものです。カウンセリングには、しっかり時間をかけていただきます。
◎入社後は、各種聴力検査などの研修があります。その他にも、お客様の聞こえを改善するために必要な研修は継続的に受講していただきます。


＜補聴器をご購入いただくまでの流れ＞
【1】ご説明・ヒアリング
難聴になる仕組み、補聴器の効果などをご説明。その上で「どんな音、どんな場所で聞こえにくいか」等をヒアリングします。

【2】聴力の測定
聴力測定を実施。結果のデータから聴力の状態についてご説明。聴力に合わせた補聴器の器種を選び、ご提案します。

【3】補聴器の調整（3ヶ月間）
当社の特徴である「3カ月補聴器無料貸し出しサービス」のスタート。週1回ほどご来店いただだき、ご感想のヒアリングと効果を確認する検査を行います。
お客様が高齢なので、最初の1カ月ほどは補聴器に慣れる期間。その後はメーカー比較、価格比較などを行います。

【4】ご契約
試聴レンタル期間を終えたらご契約。契約前に、しっかり使っていただいているため、この時点で「会話が楽しくなった！」と喜んでいただけていることが多いです。

【5】アフターフォロー
お客様からのご相談を受け、調整などを実施。買い替えのご相談やお知り合いをご紹介いただくこともあります。

＜業界未経験歓迎＞
■高品質な販売・営業・サービス業経験
■マネジメント経験
上記いずれか必須

■一人ひとりに寄り添った接客がしたい方
■お客様の問題解決のため、学びを継続する方
■成長企業で働きたい方


◎業界・職種の経験、補聴器の知識は問いません。
入社後から半年～１年ほどは研修期間です。
座学で聴覚や補聴器について学んだ後、ベテラン社員とコンビを組んでお客様を担当していただきます。その後、十分な提案力を身に着けた後、一人でお客様を担当していただきます。

興味・関心があれば、知識や経験は問いません。

メガネ・美容・飲食・アパレル・旅行代理店など他業界から転職した方が活躍しています。

月給：25万円　～　30万円

静岡県浜松市中区相生町２４－８

『プロショップ大塚』にて補聴器を提案・調整・販売します。
お客様の聞こえ の困りごとを、補聴器を通して解決していく仕事です。
2~5年で店長をお任せします。

●お客様の聞こえとコミュニケーション改善へのこだわり●
◎お客様がよく聞こえるようになるまで、補聴器は販売していません。お客様の納得と安心にこだわって、2009年から " 補聴器の3か月無料の試聴レンタル " を実施。
◎お客様が本当のお悩みを口に出すには時間がかかるものです。カウンセリングには、しっかり時間をかけていただきます。
◎入社後は、各種聴力検査などの研修があります。その他にも、お客様の聞こえを改善するために必要な研修は継続的に受講していただきます。


＜補聴器をご購入いただくまでの流れ＞
【1】ご説明・ヒアリング
難聴になる仕組み、補聴器の効果などをご説明。その上で「どんな音、どんな場所で聞こえにくいか」等をヒアリングします。

【2】聴力の測定
聴力測定を実施。結果のデータから聴力の状態についてご説明。聴力に合わせた補聴器の器種を選び、ご提案します。

【3】補聴器の調整（3ヶ月間）
当社の特徴である「3カ月補聴器無料貸し出しサービス」のスタート。週1回ほどご来店いただだき、ご感想のヒアリングと効果を確認する検査を行います。
お客様が高齢なので、最初の1カ月ほどは補聴器に慣れる期間。その後はメーカー比較、価格比較などを行います。

【4】ご契約
試聴レンタル期間を終えたらご契約。契約前に、しっかり使っていただいているため、この時点で「会話が楽しくなった！」と喜んでいただけていることが多いです。

【5】アフターフォロー
お客様からのご相談を受け、調整などを実施。買い替えのご相談やお知り合いをご紹介いただくこともあります。

＜業界未経験歓迎＞
■高品質な販売・営業・サービス業経験
■マネジメント経験
上記いずれか必須

■一人ひとりに寄り添った接客がしたい方
■お客様の問題解決のため、学びを継続する方
■成長企業で働きたい方


◎業界・職種の経験、補聴器の知識は問いません。
入社後から半年～１年ほどは研修期間です。
座学で聴覚や補聴器について学んだ後、ベテラン社員とコンビを組んでお客様を担当していただきます。その後、十分な提案力を身に着けた後、一人でお客様を担当していただきます。

興味・関心があれば、知識や経験は問いません。

メガネ・美容・飲食・アパレル・旅行代理店など他業界から転職した方が活躍しています。

月給：25万円　～　30万円

静岡県浜松市中区相生町２４－８

『プロショップ大塚』にて補聴器を提案・調整・販売します。
お客様の聞こえ の困りごとを、補聴器を通して解決していく仕事です。
2~5年で店長をお任せします。

●お客様の聞こえとコミュニケーション改善へのこだわり●
◎お客様がよく聞こえるようになるまで、補聴器は販売していません。お客様の納得と安心にこだわって、2009年から " 補聴器の3か月無料の試聴レンタル " を実施。
◎お客様が本当のお悩みを口に出すには時間がかかるものです。カウンセリングには、しっかり時間をかけていただきます。
◎入社後は、各種聴力検査などの研修があります。その他にも、お客様の聞こえを改善するために必要な研修は継続的に受講していただきます。


＜補聴器をご購入いただくまでの流れ＞
【1】ご説明・ヒアリング
難聴になる仕組み、補聴器の効果などをご説明。その上で「どんな音、どんな場所で聞こえにくいか」等をヒアリングします。

【2】聴力の測定
聴力測定を実施。結果のデータから聴力の状態についてご説明。聴力に合わせた補聴器の器種を選び、ご提案します。

【3】補聴器の調整（3ヶ月間）
当社の特徴である「3カ月補聴器無料貸し出しサービス」のスタート。週1回ほどご来店いただだき、ご感想のヒアリングと効果を確認する検査を行います。
お客様が高齢なので、最初の1カ月ほどは補聴器に慣れる期間。その後はメーカー比較、価格比較などを行います。

【4】ご契約
試聴レンタル期間を終えたらご契約。契約前に、しっかり使っていただいているため、この時点で「会話が楽しくなった！」と喜んでいただけていることが多いです。

【5】アフターフォロー
お客様からのご相談を受け、調整などを実施。買い替えのご相談やお知り合いをご紹介いただくこともあります。

＜業界未経験歓迎＞
■高品質な販売・営業・サービス業経験
■マネジメント経験
上記いずれか必須

■一人ひとりに寄り添った接客がしたい方
■お客様の問題解決のため、学びを継続する方
■成長企業で働きたい方


◎業界・職種の経験、補聴器の知識は問いません。
入社後から半年～１年ほどは研修期間です。
座学で聴覚や補聴器について学んだ後、ベテラン社員とコンビを組んでお客様を担当していただきます。その後、十分な提案力を身に着けた後、一人でお客様を担当していただきます。

興味・関心があれば、知識や経験は問いません。

メガネ・美容・飲食・アパレル・旅行代理店など他業界から転職した方が活躍しています。

月給：25万円　～　30万円

静岡県浜松市中区相生町２４－８

補聴器技能者としての経験を『大塚補聴器』で活かしてみませんか？

●お客様の聞こえとコミュニケーション改善へのこだわり●
◎お客様の納得と安心にこだわって " 補聴器の3か月無料貸出 " を2009年にスタート。 お客様がよく聞こえるようになるまで、補聴器は販売していません。耳あな型も試聴対象です。
◎実耳測定（REM）
補聴器先進国のアメリカ、EU各国、カナダ、オーストラリアで推奨されている実耳測定を導入しています。全店舗に実耳測定装置を各２セット導入済み。当社では、実耳測定を活かしたフィッティングを推奨しており、実施率は７５％以上。日本では、まだ導入が少ないフィッティングの最新技術を身に着けて、今まで以上の聞こえをお客様に提供しましょう。
◎Otoscan
レーザーによる外耳道３D形状読み取り装置「Otoscan」を、日本で最初期に全店舗に導入。耳型採型に自信が無い方も、外耳道の深い部分まで安全に採型できます。イヤモールド、耳あな型補聴器を、どんどんお客様に提案してください。
◎主要6ブランドすべてを取り扱えるので、お客様にベストなご提案ができます。

※その他、接客接遇の研修、オーダーメイド補聴器を作る技術研修など、お客様の聞こえを改善するために必要な研修の用意があります。ブランクがある方も安心してご応募ください。

※当社の求人票はIndeedの仕様に合わせて勤務地、キャリア、資格に分けて複数公開しています。迷った場合はrecruit@miru-kiku.jpまでお問い合わせ下さい。

＜資格＞
認定補聴器技能者資格
（養成カリキュラム途中の方も応募可）

＜歓迎要件＞
■お客様の聞こえの悩みを解決することで人生を豊かにするお手伝いをしたい方
■お客様により良い提案をしたい方
■一人ひとりに寄り添った接客がしたい方
■聴覚・補聴器についてより深く学び続けたい方
を歓迎します！

＜社内の特徴＞
◎定期的な社内勉強会あり
◎全社員の７割が認定補聴器技能者、言語聴覚士など有資格者
◎最新設備を積極導入
鼓膜面音圧測定装置（実耳挿入利得）、オトスキャン、コミューン、電子カルテなど、最新設備を積極的に導入。お客様の接遇・カウンセリング、各種検査や補聴器フィッティングがより円滑になるための積極的な投資を行っています。
新しい検査や機器の取り扱いに前向きな方を歓迎します。
◎休みがしっかりとれます。

応募に悩まれている方は見学や面談だけもOKです。
ぜひお気軽にご連絡ください！

月給：25万6000円　～　30万円

静岡県浜松市中区相生町２４－８

補聴器技能者としての経験を『大塚補聴器』で活かしてみませんか？

●お客様の聞こえとコミュニケーション改善へのこだわり●
◎お客様の納得と安心にこだわって " 補聴器の3か月無料貸出 " を2009年にスタート。 お客様がよく聞こえるようになるまで、補聴器は販売していません。耳あな型も試聴対象です。
◎実耳測定（REM）
補聴器先進国のアメリカ、EU各国、カナダ、オーストラリアで推奨されている実耳測定を導入しています。全店舗に実耳測定装置を各２セット導入済み。当社では、実耳測定を活かしたフィッティングを推奨しており、実施率は７５％以上。日本では、まだ導入が少ないフィッティングの最新技術を身に着けて、今まで以上の聞こえをお客様に提供しましょう。
◎Otoscan
レーザーによる外耳道３D形状読み取り装置「Otoscan」を、日本で最初期に全店舗に導入。耳型採型に自信が無い方も、外耳道の深い部分まで安全に採型できます。イヤモールド、耳あな型補聴器を、どんどんお客様に提案してください。
◎主要6ブランドすべてを取り扱えるので、お客様にベストなご提案ができます。

※その他、接客接遇の研修、オーダーメイド補聴器を作る技術研修など、お客様の聞こえを改善するために必要な研修の用意があります。ブランクがある方も安心してご応募ください。

※当社の求人票はIndeedの仕様に合わせて勤務地、キャリア、資格に分けて複数公開しています。迷った場合はrecruit@miru-kiku.jpまでお問い合わせ下さい。

＜資格＞
認定補聴器技能者資格
（養成カリキュラム途中の方も応募可）

＜歓迎要件＞
■お客様の聞こえの悩みを解決することで人生を豊かにするお手伝いをしたい方
■お客様により良い提案をしたい方
■一人ひとりに寄り添った接客がしたい方
■聴覚・補聴器についてより深く学び続けたい方
を歓迎します！

＜社内の特徴＞
◎定期的な社内勉強会あり
◎全社員の７割が認定補聴器技能者、言語聴覚士など有資格者
◎最新設備を積極導入
鼓膜面音圧測定装置（実耳挿入利得）、オトスキャン、コミューン、電子カルテなど、最新設備を積極的に導入。お客様の接遇・カウンセリング、各種検査や補聴器フィッティングがより円滑になるための積極的な投資を行っています。
新しい検査や機器の取り扱いに前向きな方を歓迎します。
◎休みがしっかりとれます。

応募に悩まれている方は見学や面談だけもOKです。
ぜひお気軽にご連絡ください！

月給：25万6000円　～　30万円

静岡県浜松市中区相生町２４－８

補聴器技能者としての経験を『大塚補聴器』で活かしてみませんか？

●お客様の聞こえとコミュニケーション改善へのこだわり●
◎お客様の納得と安心にこだわって " 補聴器の3か月無料貸出 " を2009年にスタート。 お客様がよく聞こえるようになるまで、補聴器は販売していません。耳あな型も試聴対象です。
◎実耳測定（REM）
補聴器先進国のアメリカ、EU各国、カナダ、オーストラリアで推奨されている実耳測定を導入しています。全店舗に実耳測定装置を各２セット導入済み。当社では、実耳測定を活かしたフィッティングを推奨しており、実施率は７５％以上。日本では、まだ導入が少ないフィッティングの最新技術を身に着けて、今まで以上の聞こえをお客様に提供しましょう。
◎Otoscan
レーザーによる外耳道３D形状読み取り装置「Otoscan」を、日本で最初期に全店舗に導入。耳型採型に自信が無い方も、外耳道の深い部分まで安全に採型できます。イヤモールド、耳あな型補聴器を、どんどんお客様に提案してください。
◎主要6ブランドすべてを取り扱えるので、お客様にベストなご提案ができます。

※その他、接客接遇の研修、オーダーメイド補聴器を作る技術研修など、お客様の聞こえを改善するために必要な研修の用意があります。ブランクがある方も安心してご応募ください。

※当社の求人票はIndeedの仕様に合わせて勤務地、キャリア、資格に分けて複数公開しています。迷った場合はrecruit@miru-kiku.jpまでお問い合わせ下さい。

＜資格＞
認定補聴器技能者資格
（養成カリキュラム途中の方も応募可）

＜歓迎要件＞
■お客様の聞こえの悩みを解決することで人生を豊かにするお手伝いをしたい方
■お客様により良い提案をしたい方
■一人ひとりに寄り添った接客がしたい方
■聴覚・補聴器についてより深く学び続けたい方
を歓迎します！

＜社内の特徴＞
◎定期的な社内勉強会あり
◎全社員の７割が認定補聴器技能者、言語聴覚士など有資格者
◎最新設備を積極導入
鼓膜面音圧測定装置（実耳挿入利得）、オトスキャン、コミューン、電子カルテなど、最新設備を積極的に導入。お客様の接遇・カウンセリング、各種検査や補聴器フィッティングがより円滑になるための積極的な投資を行っています。
新しい検査や機器の取り扱いに前向きな方を歓迎します。
◎休みがしっかりとれます。

応募に悩まれている方は見学や面談だけもOKです。
ぜひお気軽にご連絡ください！

月給：25万6000円　～　30万円

静岡県浜松市中区相生町２４－８

補聴器技能者としての経験を『大塚補聴器』で活かしてみませんか？

●お客様の聞こえとコミュニケーション改善へのこだわり●
◎お客様の納得と安心にこだわって " 補聴器の3か月無料貸出 " を2009年にスタート。 お客様がよく聞こえるようになるまで、補聴器は販売していません。耳あな型も試聴対象です。
◎実耳測定（REM）
補聴器先進国のアメリカ、EU各国、カナダ、オーストラリアで推奨されている実耳測定を導入しています。全店舗に実耳測定装置を各２セット導入済み。当社では、実耳測定を活かしたフィッティングを推奨しており、実施率は７５％以上。日本では、まだ導入が少ないフィッティングの最新技術を身に着けて、今まで以上の聞こえをお客様に提供しましょう。
◎Otoscan
レーザーによる外耳道３D形状読み取り装置「Otoscan」を、日本で最初期に全店舗に導入。耳型採型に自信が無い方も、外耳道の深い部分まで安全に採型できます。イヤモールド、耳あな型補聴器を、どんどんお客様に提案してください。
◎主要6ブランドすべてを取り扱えるので、お客様にベストなご提案ができます。

※その他、接客接遇の研修、オーダーメイド補聴器を作る技術研修など、お客様の聞こえを改善するために必要な研修の用意があります。ブランクがある方も安心してご応募ください。

※当社の求人票はIndeedの仕様に合わせて勤務地、キャリア、資格に分けて複数公開しています。迷った場合はrecruit@miru-kiku.jpまでお問い合わせ下さい。

＜資格＞
認定補聴器技能者資格
（養成カリキュラム途中の方も応募可）

＜歓迎要件＞
■お客様の聞こえの悩みを解決することで人生を豊かにするお手伝いをしたい方
■お客様により良い提案をしたい方
■一人ひとりに寄り添った接客がしたい方
■聴覚・補聴器についてより深く学び続けたい方
を歓迎します！

＜社内の特徴＞
◎定期的な社内勉強会あり
◎全社員の７割が認定補聴器技能者、言語聴覚士など有資格者
◎最新設備を積極導入
鼓膜面音圧測定装置（実耳挿入利得）、オトスキャン、コミューン、電子カルテなど、最新設備を積極的に導入。お客様の接遇・カウンセリング、各種検査や補聴器フィッティングがより円滑になるための積極的な投資を行っています。
新しい検査や機器の取り扱いに前向きな方を歓迎します。
◎休みがしっかりとれます。

応募に悩まれている方は見学や面談だけもOKです。
ぜひお気軽にご連絡ください！

月給：25万6000円　～　30万円

静岡県浜松市中区相生町２４－８

補聴器技能者としての経験を『大塚補聴器』で活かしてみませんか？

●お客様の聞こえとコミュニケーション改善へのこだわり●
◎お客様の納得と安心にこだわって " 補聴器の3か月無料貸出 " を2009年にスタート。 お客様がよく聞こえるようになるまで、補聴器は販売していません。耳あな型も試聴対象です。
◎実耳測定（REM）
補聴器先進国のアメリカ、EU各国、カナダ、オーストラリアで推奨されている実耳測定を導入しています。全店舗に実耳測定装置を各２セット導入済み。当社では、実耳測定を活かしたフィッティングを推奨しており、実施率は７５％以上。日本では、まだ導入が少ないフィッティングの最新技術を身に着けて、今まで以上の聞こえをお客様に提供しましょう。
◎Otoscan
レーザーによる外耳道３D形状読み取り装置「Otoscan」を、日本で最初期に全店舗に導入。耳型採型に自信が無い方も、外耳道の深い部分まで安全に採型できます。イヤモールド、耳あな型補聴器を、どんどんお客様に提案してください。
◎主要6ブランドすべてを取り扱えるので、お客様にベストなご提案ができます。

※その他、接客接遇の研修、オーダーメイド補聴器を作る技術研修など、お客様の聞こえを改善するために必要な研修の用意があります。ブランクがある方も安心してご応募ください。

※当社の求人票はIndeedの仕様に合わせて勤務地、キャリア、資格に分けて複数公開しています。迷った場合はrecruit@miru-kiku.jpまでお問い合わせ下さい。

＜資格＞
認定補聴器技能者資格
（養成カリキュラム途中の方も応募可）

＜歓迎要件＞
■お客様の聞こえの悩みを解決することで人生を豊かにするお手伝いをしたい方
■お客様により良い提案をしたい方
■一人ひとりに寄り添った接客がしたい方
■聴覚・補聴器についてより深く学び続けたい方
を歓迎します！

＜社内の特徴＞
◎定期的な社内勉強会あり
◎全社員の７割が認定補聴器技能者、言語聴覚士など有資格者
◎最新設備を積極導入
鼓膜面音圧測定装置（実耳挿入利得）、オトスキャン、コミューン、電子カルテなど、最新設備を積極的に導入。お客様の接遇・カウンセリング、各種検査や補聴器フィッティングがより円滑になるための積極的な投資を行っています。
新しい検査や機器の取り扱いに前向きな方を歓迎します。
◎休みがしっかりとれます。

応募に悩まれている方は見学や面談だけもOKです。
ぜひお気軽にご連絡ください！

月給：25万6000円　～　30万円

静岡県浜松市中区相生町２４－８

ST資格を活かして「大塚補聴器」で働きませんか？

●お客様の聞こえとコミュニケーション改善へのこだわり●
◎お客様の納得と安心にこだわって"補聴器の3か月無料貸出"を2009年にスタート。 お客様がよく聞こえるようになるまで、補聴器は販売していません。
◎お客様が本当のお悩みを口に出すには時間がかかるものです。カウンセリングには徹底的に時間をかけていただきます。もちろん信頼関係構築の研修も実施。
◎入社後は、各種聴力検査の基礎研修があります。その他にも、お客様の聞こえを改善するために必要な研修は継続的に受講していただきます。
◎新人研修後は、先輩とペアを組んでのOJT期間がおよそ半年。お客様の聞こえをしっかり改善できるよう、私たちと一緒に一人前の専門家を目指しましょう。

＜補聴器をご購入いただくまでの流れ＞
【1】ご説明・ヒアリング
補聴器の仕組みや目的からご説明。その上で「どんな音が聞こえにくいか」「どんな場所で聞こえにくいか」などをヒアリングします。

【2】聴力の測定
聴力測定を実施。結果のデータから聴力の状態について説明し、補聴器の機種を選びます。

【3】補聴器の調整（3ヶ月間）
当社の特徴である「3カ月補聴器無料貸し出しサービス」のスタート。大体週に1回ご来店いただだき、ヒアリングと検査を行ないながら補聴器を調整します。
1カ月ほどは聴覚リハビリを、その後はメーカー比較、ランク比較等を行います。

【4】ご契約
レンタル期間を終えたらご契約。実際の生活でしっかり使っていただいているため、この時点で「会話が楽しくなった！」と喜んでいただけていることが多いです。

【5】アフターフォロー
お客様からのご相談を受け、調整などを行います。買い替えのご相談やお知り合いをご紹介いただくこともあります。

＜資格＞
言語聴覚士資格有or取得見込み

＜歓迎要件＞
■一人ひとりに寄り添った対応がしたい方
■学んだことをお客様に提供したい方
■聴覚領域に興味がある方
■補聴器のプロフェッショナルになりたい方
■成長企業で働きたい方
を歓迎します！

＜社内の特徴＞
◎定期的な社内勉強会あり
◎全社員の1／4が言語聴覚士
STの先輩が、新卒・既卒を含めて5名働いています。
◎最新設備を積極導入
鼓膜面音圧測定装置（実耳挿入利得）、オトスキャン、コミューン、電子カルテなど、最新設備を積極的に導入。お客様の接遇・カウンセリング、各種検査や補聴器フィッティングがより円滑になるための積極的な投資を行っています。
新しい検査や機器の取り扱いに前向きな方を歓迎します。

応募に悩まれている方は見学や面談だけもOKです。
ぜひお気軽にご連絡くださ

月給：22万6000円　～　

静岡県浜松市中区相生町２４－８

ST資格を活かして「大塚補聴器」で働きませんか？

●お客様の聞こえとコミュニケーション改善へのこだわり●
◎お客様の納得と安心にこだわって"補聴器の3か月無料貸出"を2009年にスタート。 お客様がよく聞こえるようになるまで、補聴器は販売していません。
◎お客様が本当のお悩みを口に出すには時間がかかるものです。カウンセリングには徹底的に時間をかけていただきます。もちろん信頼関係構築の研修も実施。
◎入社後は、各種聴力検査の基礎研修があります。その他にも、お客様の聞こえを改善するために必要な研修は継続的に受講していただきます。
◎新人研修後は、先輩とペアを組んでのOJT期間がおよそ半年。お客様の聞こえをしっかり改善できるよう、私たちと一緒に一人前の専門家を目指しましょう。

＜補聴器をご購入いただくまでの流れ＞
【1】ご説明・ヒアリング
補聴器の仕組みや目的からご説明。その上で「どんな音が聞こえにくいか」「どんな場所で聞こえにくいか」などをヒアリングします。

【2】聴力の測定
聴力測定を実施。結果のデータから聴力の状態について説明し、補聴器の機種を選びます。

【3】補聴器の調整（3ヶ月間）
当社の特徴である「3カ月補聴器無料貸し出しサービス」のスタート。大体週に1回ご来店いただだき、ヒアリングと検査を行ないながら補聴器を調整します。
1カ月ほどは聴覚リハビリを、その後はメーカー比較、ランク比較等を行います。

【4】ご契約
レンタル期間を終えたらご契約。実際の生活でしっかり使っていただいているため、この時点で「会話が楽しくなった！」と喜んでいただけていることが多いです。

【5】アフターフォロー
お客様からのご相談を受け、調整などを行います。買い替えのご相談やお知り合いをご紹介いただくこともあります。

＜資格＞
言語聴覚士資格有or取得見込み

＜歓迎要件＞
■お客様の聞こえとQOLを改善したい方
■聴覚領域に興味がある方
■学んだことをお客様に提供したい方
■一人ひとりに寄り添った対応がしたい方
■より多くの難聴者様に、良い聴こえを届けたい方
を歓迎します！

＜社内の特徴＞
◎定期的な社内勉強会あり
◎全社員の1／4が言語聴覚士
STの先輩が、新卒・既卒を含めて5名働いています。
◎最新設備を積極導入
鼓膜面音圧測定装置（実耳挿入利得）、オトスキャン、コミューン、電子カルテなど、最新設備を積極的に導入。お客様の接遇・カウンセリング、各種検査や補聴器フィッティングがより円滑になるための積極的な投資を行っています。
新しい検査や機器の取り扱いに前向きな方を歓迎します。

応募に悩まれている方は見学や面談だけもOKです。
ぜひお気軽にご連絡ください！

月給：22万6000円　～　

静岡県浜松市中区相生町２４－８

ST資格を活かして「大塚補聴器」で働きませんか？

●お客様の聞こえとコミュニケーション改善へのこだわり●
◎お客様の納得と安心にこだわって"補聴器の3か月無料貸出"を2009年にスタート。 お客様がよく聞こえるようになるまで、補聴器は販売していません。
◎お客様が本当のお悩みを口に出すには時間がかかるものです。カウンセリングには徹底的に時間をかけていただきます。もちろん信頼関係構築の研修も実施。
◎入社後は、各種聴力検査の基礎研修があります。その他にも、お客様の聞こえを改善するために必要な研修は継続的に受講していただきます。
◎新人研修後は、先輩とペアを組んでのOJT期間がおよそ半年。お客様の聞こえをしっかり改善できるよう、私たちと一緒に一人前の専門家を目指しましょう。

＜補聴器をご購入いただくまでの流れ＞
【1】ご説明・ヒアリング
補聴器の仕組みや目的からご説明。その上で「どんな音が聞こえにくいか」「どんな場所で聞こえにくいか」などをヒアリングします。

【2】聴力の測定
聴力測定を実施。結果のデータから聴力の状態について説明し、補聴器の機種を選びます。

【3】補聴器の調整（3ヶ月間）
当社の特徴である「3カ月補聴器無料貸し出しサービス」のスタート。大体週に1回ご来店いただだき、ヒアリングと検査を行ないながら補聴器を調整します。
1カ月ほどは聴覚リハビリを、その後はメーカー比較、ランク比較等を行います。

【4】ご契約
レンタル期間を終えたらご契約。実際の生活でしっかり使っていただいているため、この時点で「会話が楽しくなった！」と喜んでいただけていることが多いです。

【5】アフターフォロー
お客様からのご相談を受け、調整などを行います。買い替えのご相談やお知り合いをご紹介いただくこともあります。

＜資格＞
言語聴覚士資格有or取得見込み

＜歓迎要件＞
■お客様の聞こえとQOLを改善したい方
■聴覚領域に興味がある方
■学んだことをお客様に提供したい方
■一人ひとりに寄り添った対応がしたい方
■より多くの難聴者様に、良い聴こえを届けたい方
を歓迎します！

＜社内の特徴＞
◎定期的な社内勉強会あり
◎全社員の1／4が言語聴覚士
STの先輩が、新卒・既卒を含めて5名働いています。
◎最新設備を積極導入
鼓膜面音圧測定装置（実耳挿入利得）、オトスキャン、コミューン、電子カルテなど、最新設備を積極的に導入。お客様の接遇・カウンセリング、各種検査や補聴器フィッティングがより円滑になるための積極的な投資を行っています。
新しい検査や機器の取り扱いに前向きな方を歓迎します。

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◎お客様の納得と安心にこだわって"補聴器の3か月無料貸出"を2009年にスタート。 お客様がよく聞こえるようになるまで、補聴器は販売していません。
◎お客様が本当のお悩みを口に出すには時間がかかるものです。カウンセリングには徹底的に時間をかけていただきます。もちろん信頼関係構築の研修も実施。
◎入社後は、各種聴力検査の基礎研修があります。その他にも、お客様の聞こえを改善するために必要な研修は継続的に受講していただきます。
◎新人研修後は、先輩とペアを組んでのOJT期間がおよそ半年。お客様の聞こえをしっかり改善できるよう、私たちと一緒に一人前の専門家を目指しましょう。

＜補聴器をご購入いただくまでの流れ＞
【1】ご説明・ヒアリング
補聴器の仕組みや目的からご説明。その上で「どんな音が聞こえにくいか」「どんな場所で聞こえにくいか」などをヒアリングします。

【2】聴力の測定
聴力測定を実施。結果のデータから聴力の状態について説明し、補聴器の機種を選びます。

【3】補聴器の調整（3ヶ月間）
当社の特徴である「3カ月補聴器無料貸し出しサービス」のスタート。大体週に1回ご来店いただだき、ヒアリングと検査を行ないながら補聴器を調整します。
1カ月ほどは聴覚リハビリを、その後はメーカー比較、ランク比較等を行います。

【4】ご契約
レンタル期間を終えたらご契約。実際の生活でしっかり使っていただいているため、この時点で「会話が楽しくなった！」と喜んでいただけていることが多いです。

【5】アフターフォロー
お客様からのご相談を受け、調整などを行います。買い替えのご相談やお知り合いをご紹介いただくこともあります。

＜資格＞
言語聴覚士資格有or取得見込み

＜歓迎要件＞
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■聴覚領域に興味がある方
■学んだことをお客様に提供したい方
■一人ひとりに寄り添った対応がしたい方
■より多くの難聴者様に、良い聴こえを届けたい方
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◎定期的な社内勉強会あり
◎全社員の1／4が言語聴覚士
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◎最新設備を積極導入
鼓膜面音圧測定装置（実耳挿入利得）、オトスキャン、コミューン、電子カルテなど、最新設備を積極的に導入。お客様の接遇・カウンセリング、各種検査や補聴器フィッティングがより円滑になるための積極的な投資を行っています。
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◎入社後は、各種聴力検査の基礎研修があります。その他にも、お客様の聞こえを改善するために必要な研修は継続的に受講していただきます。
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＜補聴器をご購入いただくまでの流れ＞
【1】ご説明・ヒアリング
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【2】聴力の測定
聴力測定を実施。結果のデータから聴力の状態について説明し、補聴器の機種を選びます。

【3】補聴器の調整（3ヶ月間）
当社の特徴である「3カ月補聴器無料貸し出しサービス」のスタート。大体週に1回ご来店いただだき、ヒアリングと検査を行ないながら補聴器を調整します。
1カ月ほどは聴覚リハビリを、その後はメーカー比較、ランク比較等を行います。

【4】ご契約
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◎全社員の1／4が言語聴覚士
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●お客様の聞こえとコミュニケーション改善へのこだわり●
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◎お客様が本当のお悩みを口に出すには時間がかかるものです。カウンセリングには徹底的に時間をかけていただきます。もちろん信頼関係構築の研修も実施。
◎入社後は、各種聴力検査の基礎研修があります。その他にも、お客様の聞こえを改善するために必要な研修は継続的に受講していただきます。
◎新人研修後は、先輩とペアを組んでのOJT期間がおよそ半年。お客様の聞こえをしっかり改善できるよう、私たちと一緒に一人前の専門家を目指しましょう。

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【1】ご説明・ヒアリング
補聴器の仕組みや目的からご説明。その上で「どんな音が聞こえにくいか」「どんな場所で聞こえにくいか」などをヒアリングします。
　
【2】聴力の測定
聴力測定を実施。結果のデータから聴力の状態について説明し、補聴器の機種を選びます。
　
【3】補聴器の調整（3ヶ月間）
当社の特徴である「3カ月補聴器無料貸し出しサービス」のスタート。大体週に1回ご来店いただだき、ヒアリングと検査を行ないながら補聴器を調整します。
1カ月ほどは聴覚リハビリを、その後はメーカー比較、ランク比較等を行います。
　
【4】ご契約
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【5】アフターフォロー
お客様からのご相談を受け、調整などを行います。買い替えのご相談やお知り合いをご紹介いただくこともあります。

＜資格＞
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■一人ひとりに寄り添った対応がしたい方
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◎全社員の1／4が言語聴覚士
STの先輩が、新卒・既卒を含めて5名働いています。
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鼓膜面音圧測定装置（実耳挿入利得）、オトスキャン、コミューン、電子カルテなど、最新設備を積極的に導入。お客様の接遇・カウンセリング、各種検査や補聴器フィッティングがより円滑になるための積極的な投資を行っています。
新しい検査や機器の取り扱いに前向きな方を歓迎します。

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ST資格を活かして「大塚補聴器」で働きませんか？

●お客様の聞こえとコミュニケーション改善へのこだわり●
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◎お客様が本当のお悩みを口に出すには時間がかかるものです。カウンセリングには徹底的に時間をかけていただきます。もちろん信頼関係構築の研修も実施。
◎入社後は、各種聴力検査の基礎研修があります。その他にも、お客様の聞こえを改善するために必要な研修は継続的に受講していただきます。
◎新人研修後は、先輩とペアを組んでのOJT期間がおよそ半年。お客様の聞こえをしっかり改善できるよう、私たちと一緒に一人前の専門家を目指しましょう。

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【1】ご説明・ヒアリング
補聴器の仕組みや目的からご説明。その上で「どんな音が聞こえにくいか」「どんな場所で聞こえにくいか」などをヒアリングします。
　
【2】聴力の測定
聴力測定を実施。結果のデータから聴力の状態について説明し、補聴器の機種を選びます。
　
【3】補聴器の調整（3ヶ月間）
当社の特徴である「3カ月補聴器無料貸し出しサービス」のスタート。大体週に1回ご来店いただだき、ヒアリングと検査を行ないながら補聴器を調整します。
1カ月ほどは聴覚リハビリを、その後はメーカー比較、ランク比較等を行います。
　
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レンタル期間を終えたらご契約。実際の生活でしっかり使っていただいているため、この時点で「会話が楽しくなった！」と喜んでいただけていることが多いです。
　
【5】アフターフォロー
お客様からのご相談を受け、調整などを行います。買い替えのご相談やお知り合いをご紹介いただくこともあります。

＜資格＞
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■聴覚領域に興味がある方
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◎定期的な社内勉強会あり
◎全社員の1／4が言語聴覚士
STの先輩が、新卒・既卒を含めて5名働いています。
◎最新設備を積極導入
鼓膜面音圧測定装置（実耳挿入利得）、オトスキャン、コミューン、電子カルテなど、最新設備を積極的に導入。お客様の接遇・カウンセリング、各種検査や補聴器フィッティングがより円滑になるための積極的な投資を行っています。
新しい検査や機器の取り扱いに前向きな方を歓迎します。

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●お客様の聞こえとコミュニケーション改善へのこだわり●
◎お客様の納得と安心にこだわって"補聴器の3か月無料貸出"を2009年にスタート。 お客様がよく聞こえるようになるまで、補聴器は販売していません。
◎お客様が本当のお悩みを口に出すには時間がかかるものです。カウンセリングには徹底的に時間をかけていただきます。もちろん信頼関係構築の研修も実施。
◎入社後は、各種聴力検査の基礎研修があります。その他にも、お客様の聞こえを改善するために必要な研修は継続的に受講していただきます。
◎新人研修後は、先輩とペアを組んでのOJT期間がおよそ半年。お客様の聞こえをしっかり改善できるよう、私たちと一緒に一人前の専門家を目指しましょう。

＜補聴器をご購入いただくまでの流れ＞
【1】ご説明・ヒアリング
補聴器の仕組みや目的からご説明。その上で「どんな音が聞こえにくいか」「どんな場所で聞こえにくいか」などをヒアリングします。

【2】聴力の測定
聴力測定を実施。結果のデータから聴力の状態について説明し、補聴器の機種を選びます。

【3】補聴器の調整（3ヶ月間）
当社の特徴である「3カ月補聴器無料貸し出しサービス」のスタート。大体週に1回ご来店いただだき、ヒアリングと検査を行ないながら補聴器を調整します。
1カ月ほどは聴覚リハビリを、その後はメーカー比較、ランク比較等を行います。

【4】ご契約
レンタル期間を終えたらご契約。実際の生活でしっかり使っていただいているため、この時点で「会話が楽しくなった！」と喜んでいただけていることが多いです。

【5】アフターフォロー
お客様からのご相談を受け、調整などを行います。買い替えのご相談やお知り合いをご紹介いただくこともあります。

＜資格＞
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＜歓迎要件＞
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■聴覚領域に興味がある方
■学んだことをお客様に提供したい方
■一人ひとりに寄り添った対応がしたい方
■より多くの難聴者様に、良い聴こえを届けたい方
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＜社内の特徴＞
◎定期的な社内勉強会あり
◎全社員の1／4が言語聴覚士
STの先輩が、新卒・既卒を含めて5名働いています。
◎最新設備を積極導入
鼓膜面音圧測定装置（実耳挿入利得）、オトスキャン、コミューン、電子カルテなど、最新設備を積極的に導入。お客様の接遇・カウンセリング、各種検査や補聴器フィッティングがより円滑になるための積極的な投資を行っています。
新しい検査や機器の取り扱いに前向きな方を歓迎します。

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静岡県浜松市中区相生町２４－８

ST資格を活かして「大塚補聴器」で働きませんか？

●お客様の聞こえとコミュニケーション改善へのこだわり●
◎お客様の納得と安心にこだわって"補聴器の3か月無料貸出"を2009年にスタート。 お客様がよく聞こえるようになるまで、補聴器は販売していません。
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◎入社後は、各種聴力検査の基礎研修があります。その他にも、お客様の聞こえを改善するために必要な研修は継続的に受講していただきます。
◎新人研修後は、先輩とペアを組んでのOJT期間がおよそ半年。お客様の聞こえをしっかり改善できるよう、私たちと一緒に一人前の専門家を目指しましょう。

＜補聴器をご購入いただくまでの流れ＞
【1】ご説明・ヒアリング
補聴器の仕組みや目的からご説明。その上で「どんな音が聞こえにくいか」「どんな場所で聞こえにくいか」などをヒアリングします。

【2】聴力の測定
聴力測定を実施。結果のデータから聴力の状態について説明し、補聴器の機種を選びます。

【3】補聴器の調整（3ヶ月間）
当社の特徴である「3カ月補聴器無料貸し出しサービス」のスタート。大体週に1回ご来店いただだき、ヒアリングと検査を行ないながら補聴器を調整します。
1カ月ほどは聴覚リハビリを、その後はメーカー比較、ランク比較等を行います。

【4】ご契約
レンタル期間を終えたらご契約。実際の生活でしっかり使っていただいているため、この時点で「会話が楽しくなった！」と喜んでいただけていることが多いです。

【5】アフターフォロー
お客様からのご相談を受け、調整などを行います。買い替えのご相談やお知り合いをご紹介いただくこともあります。

＜資格＞
言語聴覚士資格有or取得見込み

＜歓迎要件＞
■お客様の聞こえとQOLを改善したい方
■聴覚領域に興味がある方
■学んだことをお客様に提供したい方
■一人ひとりに寄り添った対応がしたい方
■より多くの難聴者様に、良い聴こえを届けたい方
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◎定期的な社内勉強会あり
◎全社員の1／4が言語聴覚士
STの先輩が、新卒・既卒を含めて5名働いています。
◎最新設備を積極導入
鼓膜面音圧測定装置（実耳挿入利得）、オトスキャン、コミューン、電子カルテなど、最新設備を積極的に導入。お客様の接遇・カウンセリング、各種検査や補聴器フィッティングがより円滑になるための積極的な投資を行っています。
新しい検査や機器の取り扱いに前向きな方を歓迎します。

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補聴器の仕組みや目的からご説明。その上で「どんな音が聞こえにくいか」「どんな場所で聞こえにくいか」などをヒアリングします。

【2】聴力の測定
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【3】補聴器の調整（3ヶ月間）
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1カ月ほどは聴覚リハビリを、その後はメーカー比較、ランク比較等を行います。

【4】ご契約
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【5】アフターフォロー
お客様からのご相談を受け、調整などを行います。買い替えのご相談やお知り合いをご紹介いただくこともあります。

＜資格＞
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＜歓迎要件＞
■お客様の聞こえとQOLを改善したい方
■聴覚領域に興味がある方
■学んだことをお客様に提供したい方
■一人ひとりに寄り添った対応がしたい方
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◎定期的な社内勉強会あり
◎全社員の1／4が言語聴覚士
STの先輩が、新卒・既卒を含めて5名働いています。
◎最新設備を積極導入
鼓膜面音圧測定装置（実耳挿入利得）、オトスキャン、コミューン、電子カルテなど、最新設備を積極的に導入。お客様の接遇・カウンセリング、各種検査や補聴器フィッティングがより円滑になるための積極的な投資を行っています。
新しい検査や機器の取り扱いに前向きな方を歓迎します。

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◎お客様が本当のお悩みを口に出すには時間がかかるものです。カウンセリングには徹底的に時間をかけていただきます。もちろん信頼関係構築の研修も実施。
◎入社後は、各種聴力検査の基礎研修があります。その他にも、お客様の聞こえを改善するために必要な研修は継続的に受講していただきます。
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【2】聴力の測定
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【3】補聴器の調整（3ヶ月間）
当社の特徴である「3カ月補聴器無料貸し出しサービス」のスタート。大体週に1回ご来店いただだき、ヒアリングと検査を行ないながら補聴器を調整します。
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【5】アフターフォロー
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言語聴覚士資格有or取得見込み

＜歓迎要件＞
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■聴覚領域に興味がある方
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■一人ひとりに寄り添った対応がしたい方
■より多くの難聴者様に、良い聴こえを届けたい方
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◎定期的な社内勉強会あり
◎全社員の1／4が言語聴覚士
STの先輩が、新卒・既卒を含めて5名働いています。
◎最新設備を積極導入
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【4】ご契約
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＜資格＞
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■一人ひとりに寄り添った対応がしたい方
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◎定期的な社内勉強会あり
◎全社員の1／4が言語聴覚士
STの先輩が、新卒・既卒を含めて5名働いています。
◎最新設備を積極導入
鼓膜面音圧測定装置（実耳挿入利得）、オトスキャン、コミューン、電子カルテなど、最新設備を積極的に導入。お客様の接遇・カウンセリング、各種検査や補聴器フィッティングがより円滑になるための積極的な投資を行っています。
新しい検査や機器の取り扱いに前向きな方を歓迎します。

応募に悩まれている方は見学や面談だけもOKです。
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静岡県浜松市中区相生町２４－８

ST資格を活かして「大塚補聴器」で働きませんか？

●お客様の聞こえとコミュニケーション改善へのこだわり●
◎お客様の納得と安心にこだわって " 補聴器の3か月無料貸出 " を2009年にスタート。 お客様がよく聞こえるようになるまで、補聴器は販売していません。
◎お客様が本当のお悩みを口に出すには時間がかかるものです。カウンセリングには徹底的に時間をかけていただきます。もちろん信頼関係構築の研修も実施。
◎入社後は、各種聴力検査の基礎研修があります。その他にも、お客様の聞こえを改善するために必要な研修は継続的に受講していただきます。
◎新人研修後は、先輩とペアを組んでのOJT期間がおよそ半年。お客様の聞こえをしっかり改善できるよう、私たちと一緒に一人前の専門家を目指しましょう。

＜補聴器をご購入いただくまでの流れ＞
【1】ご説明・ヒアリング
補聴器の仕組みや目的からご説明。その上で「どんな音が聞こえにくいか」「どんな場所で聞こえにくいか」などをヒアリングします。

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【3】補聴器の調整（3ヶ月間）
当社の特徴である「3カ月補聴器無料貸し出しサービス」のスタート。大体週に1回ご来店いただだき、ヒアリングと検査を行ないながら補聴器を調整します。
1カ月ほどは聴覚リハビリを、その後はメーカー比較、ランク比較等を行います。

【4】ご契約
レンタル期間を終えたらご契約。実際の生活でしっかり使っていただいているため、この時点で「会話が楽しくなった！」と喜んでいただけていることが多いです。

【5】アフターフォロー
お客様からのご相談を受け、調整などを行います。買い替えのご相談やお知り合いをご紹介いただくこともあります。

＜資格＞
言語聴覚士資格有or取得見込み

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■一人ひとりに寄り添った対応がしたい方
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を歓迎します！

＜社内の特徴＞
◎定期的な社内勉強会あり
◎全社員の1／4が言語聴覚士
STの先輩が、新卒・既卒を含めて5名働いています。
◎最新設備を積極導入
鼓膜面音圧測定装置（実耳挿入利得）、オトスキャン、コミューン、電子カルテなど、最新設備を積極的に導入。お客様の接遇・カウンセリング、各種検査や補聴器フィッティングがより円滑になるための積極的な投資を行っています。
新しい検査や機器の取り扱いに前向きな方を歓迎します。

応募に悩まれている方は見学や面談だけもOKです。
ぜひお気軽にご連絡くださ

月給：23万6000円　～　

静岡県浜松市中区相生町２４－８

ST資格を活かして「大塚補聴器」で働きませんか？

●お客様の聞こえとコミュニケーション改善へのこだわり●
◎お客様の納得と安心にこだわって"補聴器の3か月無料貸出"を2009年にスタート。 お客様がよく聞こえるようになるまで、補聴器は販売していません。
◎お客様が本当のお悩みを口に出すには時間がかかるものです。カウンセリングには徹底的に時間をかけていただきます。もちろん信頼関係構築の研修も実施。
◎入社後は、各種聴力検査の基礎研修があります。その他にも、お客様の聞こえを改善するために必要な研修は継続的に受講していただきます。
◎新人研修後は、先輩とペアを組んでのOJT期間がおよそ半年。お客様の聞こえをしっかり改善できるよう、私たちと一緒に一人前の専門家を目指しましょう。

＜補聴器をご購入いただくまでの流れ＞
【1】ご説明・ヒアリング
補聴器の仕組みや目的からご説明。その上で「どんな音が聞こえにくいか」「どんな場所で聞こえにくいか」などをヒアリングします。

【2】聴力の測定
聴力測定を実施。結果のデータから聴力の状態について説明し、補聴器の機種を選びます。

【3】補聴器の調整（3ヶ月間）
当社の特徴である「3カ月補聴器無料貸し出しサービス」のスタート。大体週に1回ご来店いただだき、ヒアリングと検査を行ないながら補聴器を調整します。
1カ月ほどは聴覚リハビリを、その後はメーカー比較、ランク比較等を行います。

【4】ご契約
レンタル期間を終えたらご契約。実際の生活でしっかり使っていただいているため、この時点で「会話が楽しくなった！」と喜んでいただけていることが多いです。

【5】アフターフォロー
お客様からのご相談を受け、調整などを行います。買い替えのご相談やお知り合いをご紹介いただくこともあります。

＜資格＞
言語聴覚士資格有or取得見込み

＜歓迎要件＞
■お客様の聞こえとQOLを改善したい方
■聴覚領域に興味がある方
■学んだことをお客様に提供したい方
■一人ひとりに寄り添った対応がしたい方
■より多くの難聴者様に、良い聴こえを届けたい方
を歓迎します！

＜社内の特徴＞
◎定期的な社内勉強会あり
◎全社員の1／4が言語聴覚士
STの先輩が、新卒・既卒を含めて5名働いています。
◎最新設備を積極導入
鼓膜面音圧測定装置（実耳挿入利得）、オトスキャン、コミューン、電子カルテなど、最新設備を積極的に導入。お客様の接遇・カウンセリング、各種検査や補聴器フィッティングがより円滑になるための積極的な投資を行っています。
新しい検査や機器の取り扱いに前向きな方を歓迎します。

応募に悩まれている方は見学や面談だけもOKです。
ぜひお気軽にご連絡ください！

月給：23万6000円　～　

静岡県浜松市中区相生町２４－８

ST資格を活かして「大塚補聴器」で働きませんか？

●お客様の聞こえとコミュニケーション改善へのこだわり●
◎お客様の納得と安心にこだわって"補聴器の3か月無料貸出"を2009年にスタート。 お客様がよく聞こえるようになるまで、補聴器は販売していません。
◎お客様が本当のお悩みを口に出すには時間がかかるものです。カウンセリングには徹底的に時間をかけていただきます。もちろん信頼関係構築の研修も実施。
◎入社後は、各種聴力検査の基礎研修があります。その他にも、お客様の聞こえを改善するために必要な研修は継続的に受講していただきます。
◎新人研修後は、先輩とペアを組んでのOJT期間がおよそ半年。お客様の聞こえをしっかり改善できるよう、私たちと一緒に一人前の専門家を目指しましょう。

＜補聴器をご購入いただくまでの流れ＞
【1】ご説明・ヒアリング
補聴器の仕組みや目的からご説明。その上で「どんな音が聞こえにくいか」「どんな場所で聞こえにくいか」などをヒアリングします。

【2】聴力の測定
聴力測定を実施。結果のデータから聴力の状態について説明し、補聴器の機種を選びます。

【3】補聴器の調整（3ヶ月間）
当社の特徴である「3カ月補聴器無料貸し出しサービス」のスタート。大体週に1回ご来店いただだき、ヒアリングと検査を行ないながら補聴器を調整します。
1カ月ほどは聴覚リハビリを、その後はメーカー比較、ランク比較等を行います。

【4】ご契約
レンタル期間を終えたらご契約。実際の生活でしっかり使っていただいているため、この時点で「会話が楽しくなった！」と喜んでいただけていることが多いです。

【5】アフターフォロー
お客様からのご相談を受け、調整などを行います。買い替えのご相談やお知り合いをご紹介いただくこともあります。

＜資格＞
言語聴覚士資格有or取得見込み

＜歓迎要件＞
■お客様の聞こえとQOLを改善したい方
■聴覚領域に興味がある方
■学んだことをお客様に提供したい方
■一人ひとりに寄り添った対応がしたい方
■より多くの難聴者様に、良い聴こえを届けたい方
を歓迎します！

＜社内の特徴＞
◎定期的な社内勉強会あり
◎全社員の1／4が言語聴覚士
STの先輩が、新卒・既卒を含めて5名働いています。
◎最新設備を積極導入
鼓膜面音圧測定装置（実耳挿入利得）、オトスキャン、コミューン、電子カルテなど、最新設備を積極的に導入。お客様の接遇・カウンセリング、各種検査や補聴器フィッティングがより円滑になるための積極的な投資を行っています。
新しい検査や機器の取り扱いに前向きな方を歓迎します。

応募に悩まれている方は見学や面談だけもOKです。
ぜひお気軽にご連絡ください！

月給：23万6000円　～　

静岡県浜松市中区相生町２４－８