口コミ投稿日:2022年01月25日
口コミ投稿日:2022年01月25日
回答者: 男性/ 飲食/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員
3.8
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
---|---|---|---|
500万円 | --万円 | --万円 | --万円 |
年収 | 500万円 |
---|---|
月給(総額) | --万円 |
残業代(月) | --万円 |
賞与(年) | --万円 |
口コミ投稿日:2022年01月27日
回答者: 男性/ 飲食業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
4.2
口コミ投稿日:2021年12月22日
回答者: 男性/ 店長/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
3.8
口コミ投稿日:2022年01月27日
回答者: 男性/ 飲食業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
4.2
口コミ投稿日:2022年01月27日
回答者: 男性/ 飲食業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
4.2
口コミ投稿日:2022年01月25日
回答者: 男性/ 飲食店/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
3.9
口コミ投稿日:2022年01月25日
回答者: 男性/ 飲食店/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
3.9
口コミ投稿日:2022年01月25日
回答者: 男性/ 飲食/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員
3.8
口コミ投稿日:2021年12月22日
回答者: 男性/ 店長/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
3.8
口コミ投稿日:2021年12月22日
回答者: 男性/ 店長/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
3.8
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
---|---|---|---|
500万円 | --万円 | --万円 | --万円 |
年収 | 500万円 |
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月給(総額) | --万円 |
残業代(月) | --万円 |
賞与(年) | --万円 |
口コミ投稿日:2019年10月04日
口コミ投稿日:2019年10月03日
口コミ投稿日:2019年10月04日
口コミ投稿日:2019年10月04日
口コミ投稿日:2019年10月03日
口コミ投稿日:2019年10月07日
口コミ投稿日:2019年10月04日
口コミ投稿日:2019年10月03日
口コミ投稿日:2019年10月03日
口コミ投稿日:2019年10月03日
口コミ投稿日:2019年10月04日
口コミ投稿日:2019年10月03日
口コミ投稿日:2019年10月03日
口コミ投稿日:2019年10月07日
口コミ投稿日:2019年10月04日
口コミ投稿日:2019年10月04日
口コミ投稿日:2019年10月07日
株式会社Willing handsのカテゴリ別口コミ(49件)
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回答者: 男性/ 飲食/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員
コミュニケーションは比較的多い方だとは思っております。
特徴という表現は難しいですが、可もなく不可もなくコミュニケーションは取れております。
その中で職場内でよ考え方の多様性もここ数年で感じる瞬間を多くなったと実感しております。
そういった意味でもコミュニケーションが多い、少ないというものさしだけでは良い悪いは測れないと感じますので、じっくり考えていければと思います。