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雇用形態：

正社員

契約社員

派遣社員

アルバイト・パート

業務委託

その他

すべて

性別：

女性

回答なし

入社経路：

新卒入社

中途入社

すべて

現職 / 退職：

退職

職種：

職種：

専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）

回答者：男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年10月02日

女性の活躍・女性管理職：女性における「母性」が重要な職業上、女性の活躍は必須と考えている。仕事上の立場も男性職員とフラット。前後輩の違いは多少あれども、仕事量は全く変わらない。

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回答者：男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年10月02日

女性の活躍・女性管理職：人数が少ない会社であるため女性の管理職はないものの、正社

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大阪府大阪市　浪速区難波中１丁目１０−４南海野村ビル　３Ｆ

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リハプライム株式会社

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ベストリハ株式会社

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株式会社メグラス

3.3

愛知県名古屋市東区葵3丁目14-3

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回答者：男性/ 介護職/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 介護職/ 無し

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株式会社ピュアホームズ

2.7

埼玉県川口市芝１丁目１４－３いかるがハイツ　１Ｆ

医療・福祉・介護

回答者：男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

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株式会社維新ネット

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東京都練馬区南大泉５－２－１０大泉クラフトハウス２Ｆ

医療・福祉・介護

回答者：男性/ 介護職員/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

女性の働きやすさ:育児中の女性が仕事と育児を両立できるように配慮していて、とて... 続きを見る

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株式会社メディウェルズ

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医療・福祉・介護

回答者：女性/ 医療職/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

女性の働きやすさ:受け持ち制で、休む際には振り替えや代行を頼まないといけないの... 続きを見る

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会社名	株式会社ボンド
業界	医療・福祉（介護）
URL
所在地	北海道札幌市手稲区曙５条１－１－１１

従業員数	12名
設立年	2012年
資本金	1百万円
代表者	臼田昌弘
決算月	9月
※ 一部、四季報データ参照

株式会社ボンドの女性の働きやすさの口コミページです。株式会社ボンドで働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを11件掲載中。ライトハウスは、株式会社ボンドへの転職・就職活動をサポートします！

1		株式会社チャーム・ケア・コーポレーション 3.2 口コミ(811件)
2		株式会社ニチイ学館 2.8 口コミ(7191件)

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社員口コミ回答者：女性 / ヘルパー / 退職済み（2018年） / 中途入社 / 在籍3～5年 / アルバイト・パート / ヘルパー女性の働きやすさ:女性が多い会社なので、休みは取りやすい。管理者には女性もなれ... (続きを見る)

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社員口コミ回答者：男性 / 管理者 / 現職（回答時） / 中途入社 / 在籍6～10年 / 正社員 / 課長女性の働きやすさ:業界的にワークライフバランスは良くない。仕事が好きなら働きや... (続きを見る)

(3.0)	メディカル・ケア・サービス株式会社口コミ(793件) 平均年収（正社員） 339 万円残業時間（月間） 25 時間
社員口コミ回答者：女性 / 事務 / 現職（回答時） / 中途入社 / 在籍6～10年 / 正社員 / 本部女性の働きやすさ:女性社員が多く、働きやすい環境である。人手不足のため休暇は取... (続きを見る)

(3.7)	株式会社ケアリッツ・アンド・パートナーズ口コミ(785件) 平均年収（正社員） 400 万円残業時間（月間） 26 時間
社員口コミ回答者：女性 / 人事部 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍3～5年 / 正社員 / 人事部女性の働きやすさ:女性の管理者比率は他社に比べると高いと思います。... (続きを見る)

(3.0)	HITOWAケアサービス株式会社口コミ(732件) 平均年収（正社員） 395 万円残業時間（月間） 22 時間
社員口コミ回答者：男性 / 介護職 / 退職済み（2020年） / 中途入社 / 在籍3年未満 / 正社員 / リーダー女性の働きやすさ:男女問わず平等に休みの希望が取りやすい職場であったと思う。... (続きを見る)

(3.1)	ベストリハ株式会社口コミ(695件) 平均年収（正社員） 364 万円残業時間（月間） 24 時間
社員口コミ回答者：女性 / 一般 / 退職済み（2023年） / 中途入社 / 在籍3～5年 / 正社員女性の働きやすさ:女性が多い職場で、管理職も男女関係なく登用のチャンスがあった... (続きを見る)

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