回答者： 女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル 他）/ 現職（回答時）/ 正社員
社内制度：社内制度といえるほどの制度が特にあるわけではないので、最初は戸惑うことも。仕事の仕方はある程度のマニュアルはあるのですが、各室長ごとの方針もあり、校舎ごとで仕事の手順などが統一されていないので、ちゃんとそれぞれの校舎に合った仕事の仕方をしなくてはならないです。
株式会社大江個人指導塾のカテゴリ別口コミ（12件）
株式会社大江個人指導塾の回答者別口コミ（1件）
株式会社大江個人指導塾の職種別口コミ（12件）
株式会社大江個人指導塾の働き方（勤務時間・休日休暇・制度）の口コミ
この口コミの質問文
Q.勤務時間・休日休暇：この会社でのワークライフバランスはいかがですか？勤務時間や休日休暇に関して具体的に教えてください。
Q.多様な働き方支援：リモートワーク できる、早帰りできる、副業可など、この会社の働き方支援について教えてください。
株式会社大江個人指導塾の企業カルチャー・組織体制の口コミ
この口コミの質問文
Q.企業カルチャー・社風：この会社のカルチャー・社風はどのような特徴がありますか？
Q.組織体制・コミュニケーション：この会社の組織体制や社員同士のコミュニケーションには、どのような特徴がありますか？
Q.ダイバーシティ・多様性：性別、人種、国籍、宗教、ワークスタイル、障害の有無など、多様さを活かし、企業の競争力に繋げる取り組みがあれば教えてください。
株式会社大江個人指導塾の評判・口コミ 企業カルチャー・組織体制
口コミ投稿日：2022年02月05日
回答者： 回答なし/ 塾講師/ 退職済み（2015年）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員
3.1
企業カルチャー・社風:
生徒の事を大事に考える空気が醸成されていたと感じる。
塾長の人柄もおおらかで、良い雰囲気だった。
組織体制・コミュニケーション:
コミュニケーションは希薄である。毎週の会議で各教室の状況報告と、今後の運営について協議する。
ダイバーシティ・多様性:
性別、人種、国籍、宗教などの障害はない。多様さを活かすための特別な取り組みも見受けられない。
生徒の事を大事に考える空気が醸成されていたと感じる。
塾長の人柄もおおらかで、良い雰囲気だった。
組織体制・コミュニケーション:
コミュニケーションは希薄である。毎週の会議で各教室の状況報告と、今後の運営について協議する。
ダイバーシティ・多様性:
性別、人種、国籍、宗教などの障害はない。多様さを活かすための特別な取り組みも見受けられない。
株式会社大江個人指導塾の女性の働きやすさの口コミ
この口コミの質問文
Q.女性の働きやすさ：この会社は女性にとって働きやすい会社だと思いますか。また、どのような点で、そのように感じますか？
株式会社大江個人指導塾の評判・口コミ 女性の働きやすさ
口コミ投稿日：2020年01月29日
回答者： 女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル 他）/ 現職（回答時）/ 正社員
口コミ投稿日：2020年01月29日
女性の活躍・女性管理職：現在１２校舎中４校舎で女性が校舎の管理者になっています。そして、半数近くが女性社員という塾業界でも珍しい職場環境ではないでしょうか。生徒もどちらかといえば女子生徒が多く、そのため女性講師がやはり人気になります。また、例えば教室長がしたいのなら、それが実現できる職場だと思います。
株式会社大江個人指導塾の成長・働きがいの口コミ
この口コミの質問文
Q.成長・キャリア開発：この会社での勤務経験を通じて、どのようにキャリア開発や成長ができますか。また、会社にはどのような支援制度がありましたか？
Q.働きがい：この会社での勤務経験を通じて、どのような点に働きがいを感じますか？
株式会社大江個人指導塾の評判・口コミ 成長・働きがい
口コミ投稿日：2022年02月05日
回答者： 回答なし/ 塾講師/ 退職済み（2015年）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員
3.1
成長・キャリア開発:
支援制度は特になかった。経験に応じ、教室長を任せられることはあり、キャリアに対して後押しする風土を感じた。
働きがい:
やはり生徒の成長。進学塾ではなかったが、いろいろな生徒と接し、勉強する楽しさを感じてもらえたという実感は大きな喜びとなった。定期テストや受験対策など、他の職種では得られない経験を積むことが出来た。
支援制度は特になかった。経験に応じ、教室長を任せられることはあり、キャリアに対して後押しする風土を感じた。
働きがい:
やはり生徒の成長。進学塾ではなかったが、いろいろな生徒と接し、勉強する楽しさを感じてもらえたという実感は大きな喜びとなった。定期テストや受験対策など、他の職種では得られない経験を積むことが出来た。
株式会社大江個人指導塾の入社前とのギャップの口コミ
この口コミの質問文
Q.入社時の期待と入社後のギャップ：あなたが入社時に期待していたことと、入社後のギャップがあれば、具体的に教えてください。
株式会社大江個人指導塾の評判・口コミ 入社前とのギャップ
口コミ投稿日：2020年01月29日
回答者： 女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル 他）/ 現職（回答時）/ 正社員
口コミ投稿日：2020年01月29日
入社理由・入社後の印象：「共育」という子どもたちと共に成長するという理念に感銘を受け、入社したいと思いました。また生徒一人ひとりにとても温かい塾だというのにも惹かれました。入社後は、これほど生徒一人ひとりをじっくりみることができる塾は他にはないと思えるほど、生徒たちが近くて、とても教えやすい環境だという印象を持ちました。
株式会社大江個人指導塾の事業展望・強み・弱みの口コミ
この口コミの質問文
Q.事業の強み：この会社の事業には、どのような強みがありますか？
Q.事業の弱み：この会社の事業には、どのような弱みがありますか？
Q.事業展望：この会社の事業の今後について、どのような見通しをお持ちですか？
株式会社大江個人指導塾の評判・口コミ 事業展望・強み・弱み
口コミ投稿日：2020年01月29日
回答者： 女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル 他）/ 現職（回答時）/ 正社員
口コミ投稿日：2020年01月29日
事業での社会貢献：学校の授業では学力が伸びなくて、入塾した途端に成績が上がったという生徒がたくさんいます。今まで嫌でしょうがなかった勉強をいつの間にか自分から自然に取り組むようになり、保護者の方が驚かれることがよくあります。子供たちが学習の取り組みを通して、人間として成長していく様子に日々接することができます。これからの未来をつくる子供たちの成長に関われることは社会への貢献でもあると思います。
株式会社大江個人指導塾の年収・給与の口コミ
この口コミの質問文
Q.給与制度：この会社の給与制度（昇給・賞与・各種手当など）には、どのような特徴がありますか？
Q.評価制度：この会社の評価制度（昇進・昇格の頻度や基準、年功序列or実力主義など）にはどのような特徴がありますか？
株式会社大江個人指導塾の評判・口コミ 年収・給与
口コミ投稿日：2022年02月05日
回答者： 回答なし/ 塾講師/ 退職済み（2015年）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員
3.1
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 400万円 | 25万円 | 0万円 | 100万円 |
| 年収 | 400万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 25万円 |
| 残業代（月） | 0万円 |
| 賞与（年） | 100万円 |
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2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
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株式会社大江個人指導塾の福利厚生・オフィス環境の口コミ
この口コミの質問文株式会社大江個人指導塾の評判・口コミ 福利厚生・オフィス環境
回答者： 女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル 他）/ 現職（回答時）/ 正社員
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