回答者： 男性/ 部長/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
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| --万円 | --万円 | --万円 | --万円 |
| 年収 | --万円 |
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| 月給（総額） | --万円 |
| 残業代（月） | --万円 |
| 賞与（年） | --万円 |
給与制度：
年に一度、昇給面談があり業務実績により翌年度の給与に反映したり業務関連の資格取得の目標を立てて結果を残した社員には報奨金もあります、各種手当については雇用した社員のライフスタイルの変化に伴い会社側も柔軟に対応しています。
年に一度、昇給面談があり業務実績により翌年度の給与に反映したり業務関連の資格取得の目標を立てて結果を残した社員には報奨金もあります、各種手当については雇用した社員のライフスタイルの変化に伴い会社側も柔軟に対応しています。