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グランマルシェ株式会社の福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年08月10日

回答者: 男性/ 小売/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ FC事業部/ 一般社員

3.3
口コミ投稿日:2023年08月10日
福利厚生:
通勤手当はしっかりと出ています。実費支給されています。住宅補助は会社都合の引っ越しでは半分でます。

オフィス環境:
大阪の一等地にあります。終わった後にみんなですぐに飲みに行けます。多くの飲食店が周りにあるので、昼ごはんも困りません。

グランマルシェ株式会社の働き方(勤務時間・休日休暇・制度)の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年10月21日

回答者: 男性/ 営業系/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2023年10月21日
勤務時間・休日休暇:
勤務時間は基本9時から18時、年間休日は120日でうち5日は有休消化と決められている。休暇の調整は部署による

多様な働き方支援:
リモートワークを採用している部分はあるがほとんどの人間がにオフィスに出勤して業務にあたっている。副業は就業規則で禁止されている。

グランマルシェ株式会社の企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年04月20日

回答者: 男性/ 一般社員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2024年04月20日
企業カルチャー・社風:
オフィス環境の項目で記載したが、本社が大阪にあるので東京の営業部社員の意見が通りづらい、疎外感を感じる、風通しが悪い。挑戦する機会もあまりもらえない

組織体制・コミュニケーション:
組織間の交流、上司との話しやすさなどは酒の卸の会社なので飲みの場がよく設けられる

ダイバーシティ・多様性:
性別、人種、国籍、宗教、に関係なく多様性の違いを尊重し誰でも社員になって働ける空気感がある

グランマルシェ株式会社の女性の働きやすさの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年04月20日

回答者: 男性/ 一般社員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2024年04月20日
女性の働きやすさ:
女性の管理職登用、休暇のとりやすさも他の企業に比べると秀でてる印象がある

グランマルシェ株式会社の成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年02月09日

回答者: 男性/ 青果/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2023年02月09日
成長・キャリア開発:
私は食べる事が好きだったので、転職活動の時に【食に関わる仕事】をしたいと考えてました。

未経験ではありましたが、青果の業界へ飛び込みました。

知らない野菜との出会いや、お客様とのお話が楽しく1日があっと言う間に終わります。
店長になってからは『どんな野菜が売れるかな?』『どんなレイアウトにしようか。』などワクワクしながら毎日考えています。

お客様からも『この前の果物甘かったで!ありがとう!』など感謝される事も多く、やりがいも感じられます。

グランマルシェ株式会社の入社前とのギャップの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年08月10日

回答者: 男性/ 小売/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ FC事業部/ 一般社員

3.3
口コミ投稿日:2023年08月10日
入社時の期待と入社後のギャップ:
自分の希望通りの部署にはいけないです。

グランマルシェ株式会社の事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年04月20日

回答者: 男性/ 一般社員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2024年04月20日
事業の強み:
既存店舗の拡大やFC事業やEC事業、飲食店を経営している会社と業務提携するなど、積極的に事業拡大を行おうとしている印象を受ける。

グランマルシェ株式会社の年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年03月30日

回答者: 男性/ 小売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2023年03月30日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:
取り組みと結果に合わせて評価されるので昇給が期待でき、やりがいが持てる。
部署が多いので自分に合った職種に就く事も可能でありチャンスは幅広い。
雇用を守る会社なので社会情勢に影響されにくく安心して働ける。

評価制度:
経験、能力はもちろん評価対象。
実力主義なので未経験であっても頑張り次第で認めてもらえてチャンスを与えてくれる企業。
店舗数が多くこれからも増える為チャンスは多いです。昇進・昇格に合わせて給与ベースも上がります。年功序列は微塵も感じません。