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ＦｕｔｕｒｅＲａｙｓ株式会社の女性の口コミ
3.4
31件ＦｕｔｕｒｅＲａｙｓ株式会社の女性の評判・口コミページです。ＦｕｔｕｒｅＲａｙｓ株式会社で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを31件掲載中。エンゲージ会社の評判は、ＦｕｔｕｒｅＲａｙｓ株式会社への転職・就職活動をサポートします！
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口コミ投稿日：2022年05月18日
口コミ投稿日：2024年11月22日
回答者： 女性/ ITエンジニア/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員
3.3
口コミ投稿日：2022年05月18日
回答者： 女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員
3.3
口コミ投稿日：2022年05月18日
回答者： 女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員
3.3
口コミ投稿日：2022年05月18日
回答者： 女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員
3.3
口コミ投稿日：2022年05月18日
回答者： 女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員
3.3
口コミ投稿日：2020年11月04日
回答者： 女性/ エンジニア/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
4.8
口コミ投稿日：2020年11月04日
回答者： 女性/ エンジニア/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
4.8
口コミ投稿日：2020年11月04日
回答者： 女性/ エンジニア/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
4.8
ＦｕｔｕｒｅＲａｙｓ株式会社の女性の口コミ（10件）
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2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
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ＦｕｔｕｒｅＲａｙｓ株式会社の評判・口コミ 働き方（勤務時間・休日休暇・制度）
回答者： 女性/ ITエンジニア/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員
在宅勤務をすることが週の大半あったため、勤務時間、特に残業時間に関しては厳しかったように感じる。残業しないようにとはよく月一の全体会議のようなものでも管理者から話されていたと思う。
副業は禁止されていた。
フレックス制を導入していたため、コアタイム以外の勤務は自身で調整できるはずだが、認識が周知されていないのか、人によってはフレックス制度を使用することをよく思っていないような人もいたため、その点多少この制度は使用が難しかった。有給は事前申請しておけば特に問題なくとることはできていた。
ただ部署やリーダーであるかどうかによってはなかなか休むことも難しかったように見えた。