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契約社員
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回答なし
退職

回答者: 男性/ 技師/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2020年07月13日
福利厚生:
私が入社した当初、最も手厚く感じたのは住宅補助制度であった。手取りが限られる中、限度はあるが家賃の9割を負担してくれる制度には大変助けられた。都合による引っ越しは完全に自己都合であれば費用を負担しなければならないが、強い制約があるわけではないため比較的やりやすいのではないだろうか。退職金に関してはきちんとシステムが構築されているため、長く働くのであれば退職後の資金に困窮することはないだろう。

オフィス環境:
オフィスはJRや地下鉄の複数の駅から徒歩10分圏内にあり、決して近いとは言えないがどこに行くにも便利のいい環境にある。オフィスの中心地丸の内や読書とスポーツの町神保町、PCショップが軒を連ねる秋葉原や大学と音楽の街お茶の水など見どころが多く、1時間ある昼休みに足を伸ばせば午後の勤務に備えた良いリフレッシュタイムを過ごすことができる。オフィスでは失礼のない限り比較的カジュアルな格好で勤務することが認められており、自分に合ったスタイルで業務を遂行することが可能である。

回答者: 男性/ 技術エンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2020年07月13日
勤務時間・休日休暇:勤務時間は9:00~18:00 or 8:45~17:45(
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回答者: 男性/ 技師/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2020年07月13日
勤務時間・休日休暇:どうしても忙しい時期で残業が必要な時があるが、有給休暇が取れ
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回答者: 男性/ 技術エンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2020年07月13日
福利厚生:退職金は貰えるが、大手企業に比べるとやや少ない。住宅補助は会社規模から
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口コミ投稿日:2020年07月13日

回答者: 男性/ 技師/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2020年07月13日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
630万円 --万円 --万円 --万円
年収 630万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:平均的には給与水準が比較的高いと思われる。賞与による再分配も公平であり
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回答者: 女性/ 技師/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2020年07月13日
福利厚生:退職金、住宅補助、借り上げ社宅(一部負担)、財形貯蓄、社員持株会、福利
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回答者: 女性/ 技師/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2020年07月13日
女性の働きやすさ:全体的に定年までお勤めされていた方もおり、既婚未婚問わず現在も
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回答者: 男性/ 技師/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2020年07月13日
成長・キャリア開発:業務内容が学術的技術的に追求できるため、未経験であっても30
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口コミ投稿日:2020年07月13日

回答者: 男性/ 技師/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2020年07月13日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
670万円 --万円 --万円 --万円
年収 670万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:給与体系は一般的と思う。都内では平均以上であり決して高くはないが、定期
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口コミ投稿日:2020年07月13日

回答者: 女性/ 技師/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2020年07月13日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:昇給の制度は社内規定が社則として全社員に提示されており社則に沿って昇給
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口コミ投稿日:2020年07月13日

回答者: 男性/ 技術エンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2020年07月13日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
650万円 --万円 --万円 --万円
年収 650万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:資格給+考課給の合計が給与の基本となる。資格取得の際など、一時的に手当
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