回答者： 男性/ 係員/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 350万円 | 20万円 | 10万円 | 80万円 |
| 年収 | 350万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 20万円 |
| 残業代（月） | 10万円 |
| 賞与（年） | 80万円 |
給与制度:
基本給、昇給、賞与、手当、退職金などは、基本的に国家公務員の俸給表に準じている。
公開されている職員給与規程に詳細はすべて記載されている。
評価制度:
年1回の昇給。
特段の事情がなければ順当に昇給していく。
基本的には年功序列で国家公務員と同じだが、国立大学は自立した経営をより求められている現状、今後の動向は気になる。
基本給、昇給、賞与、手当、退職金などは、基本的に国家公務員の俸給表に準じている。
公開されている職員給与規程に詳細はすべて記載されている。
評価制度:
年1回の昇給。
特段の事情がなければ順当に昇給していく。
基本的には年功序列で国家公務員と同じだが、国立大学は自立した経営をより求められている現状、今後の動向は気になる。
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