回答者： 回答なし/ 事務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 400万円 | 25万円 | 0万円 | 100万円 |
| 年収 | 400万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 25万円 |
| 残業代（月） | 0万円 |
| 賞与（年） | 100万円 |
給与制度:
昇給は年1回4月に実施されるが、どの程度昇給できるかは人事権を持つ役員の胸先三寸。また、評価制度が確立していないため、どのような業務に取り組んだ場合に評価されるのか不透明。賞与は業務内容にかかわらず、全員一律で支給される。
評価制度:
昭和の体質を引きずっており、年功序列が強い。
昇給は年1回4月に実施されるが、どの程度昇給できるかは人事権を持つ役員の胸先三寸。また、評価制度が確立していないため、どのような業務に取り組んだ場合に評価されるのか不透明。賞与は業務内容にかかわらず、全員一律で支給される。
評価制度:
昭和の体質を引きずっており、年功序列が強い。