有限会社山希工業のカテゴリ別口コミ(5件)
有限会社山希工業の職種別口コミ(5件)
有限会社山希工業の働き方(勤務時間・休日休暇・制度)の口コミ
この口コミの質問文
Q.勤務時間・休日休暇:この会社でのワークライフバランスはいかがですか?勤務時間や休日休暇に関して具体的に教えてください。
Q.多様な働き方支援:リモートワーク できる、早帰りできる、副業可など、この会社の働き方支援について教えてください。
有限会社山希工業の評判・口コミ 働き方(勤務時間・休日休暇・制度)
口コミ投稿日:2022年05月20日
有限会社山希工業の企業カルチャー・組織体制の口コミ
この口コミの質問文
Q.企業カルチャー・社風:この会社のカルチャー・社風はどのような特徴がありますか?
Q.組織体制・コミュニケーション:この会社の組織体制や社員同士のコミュニケーションには、どのような特徴がありますか?
Q.ダイバーシティ・多様性:性別、人種、国籍、宗教、ワークスタイル、障害の有無など、多様さを活かし、企業の競争力に繋げる取り組みがあれば教えてください。
有限会社山希工業の評判・口コミ 企業カルチャー・組織体制
口コミ投稿日:2022年05月20日
回答者: 男性/ 溶接/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 業務委託
3.2
企業カルチャー・社風:
暖かい社長は、社員のことを思ってくれるから飲み会をよく開催してくれる。
現場で同席することはほとんどないがたまに様子を見に来て差し入れをくれるので現場の社長の中では珍しい会社。
暖かい社長は、社員のことを思ってくれるから飲み会をよく開催してくれる。
現場で同席することはほとんどないがたまに様子を見に来て差し入れをくれるので現場の社長の中では珍しい会社。
有限会社山希工業の成長・働きがいの口コミ
この口コミの質問文
Q.成長・キャリア開発:この会社での勤務経験を通じて、どのようにキャリア開発や成長ができますか。また、会社にはどのような支援制度がありましたか?
Q.働きがい:この会社での勤務経験を通じて、どのような点に働きがいを感じますか?
有限会社山希工業の評判・口コミ 成長・働きがい
口コミ投稿日:2022年05月20日
回答者: 男性/ 溶接/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 業務委託
3.2
成長・キャリア開発:
基本的に同じ作業の繰り返しだが、その作業の中でもどう成長するかを考える機会が多いので現場の中で成長したい人には、おすすめの会社。
怖い人も多いが滅多なことで揉め事は無いので若い人も安心して働ける職場。
基本的に同じ作業の繰り返しだが、その作業の中でもどう成長するかを考える機会が多いので現場の中で成長したい人には、おすすめの会社。
怖い人も多いが滅多なことで揉め事は無いので若い人も安心して働ける職場。
有限会社山希工業の年収・給与の口コミ
この口コミの質問文
Q.給与制度:この会社の給与制度(昇給・賞与・各種手当など)には、どのような特徴がありますか?
Q.評価制度:この会社の評価制度(昇進・昇格の頻度や基準、年功序列or実力主義など)にはどのような特徴がありますか?
有限会社山希工業の評判・口コミ 年収・給与
口コミ投稿日:2022年05月20日
回答者: 男性/ 溶接/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 業務委託
3.2
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
---|---|---|---|
320万円 | 26万円 | 4万円 | --万円 |
年収 | 320万円 |
---|---|
月給(総額) | 26万円 |
残業代(月) | 4万円 |
賞与(年) | --万円 |
給与制度:
やった分だけ貰えて、働き手に嬉しい給料。
基本的に給料を上げるには自身から交渉の必要があるが、結果を出して評価されれば比較的給料が上げやすい。
評価制度:
基本的に自己申告での昇給制度なので自身から提示しないと給料は上がらない。
その代わり仕事ができて、勤務態度が良い従業員は1年経てば、昇給の交渉は比較的しやすい職場。
やった分だけ貰えて、働き手に嬉しい給料。
基本的に給料を上げるには自身から交渉の必要があるが、結果を出して評価されれば比較的給料が上げやすい。
評価制度:
基本的に自己申告での昇給制度なので自身から提示しないと給料は上がらない。
その代わり仕事ができて、勤務態度が良い従業員は1年経てば、昇給の交渉は比較的しやすい職場。
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2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
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有限会社山希工業の福利厚生・オフィス環境の口コミ
この口コミの質問文有限会社山希工業の評判・口コミ 福利厚生・オフィス環境
回答者: 男性/ 溶接/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 業務委託
寮は無いが働いてある程度したら借り上げ社宅なども準備してくれて家電、家具など使わなくなったものを貰えたりするので、社長は、優しいアニキみたいな存在。
オフィス環境:
工場によって変わるがオフィスというオフィスが無く現場でゆっくり休める所だと休憩時間は昼寝ができるからラッキー。
特に指定された場所で休憩の必要がなければ当たり。
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