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公立大学法人横浜市立大学附属市民総合医療センターのカテゴリ別口コミ（33件）

福利厚生・オフィス環境(5件)企業カルチャー・組織体制(4件)成長・働きがい(3件)事業展望・強み・弱み(2件)
働き方（勤務時間・休日休暇・制度）(6件)女性の働きやすさ(6件)入社前とのギャップ(2件)年収・給与(5件)

公立大学法人横浜市立大学附属市民総合医療センターの回答者別口コミ（7件）

  • 看護師 正社員/ 在籍11～15年/ 現職/ 新卒/ 女性
2024年時点の情報
2.8 最新の回答：2024年03月09日
  • 看護師 正社員/ 在籍3年未満/ 現職/ 新卒/ 女性
2024年時点の情報
3.1 最新の回答：2024年02月18日
  • 看護師 正社員/ 在籍11～15年/ 退職済み/ 中途/ 女性
2023年時点の情報
2.3 最新の回答：2024年02月01日
  • 看護師 正社員/ 在籍6～10年/ 退職済み/ 新卒/ 女性
2022年時点の情報
2.7 最新の回答：2024年01月25日
  • 看護部 / なし / 看護師 正社員/ 在籍3年未満/ 退職済み/ 新卒/ 女性
2020年時点の情報
2.3 最新の回答：2023年04月13日
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公立大学法人横浜市立大学附属市民総合医療センターの職種別口コミ（33件）

企画・事務・管理系（4件）
（経営企画、広報、人事、事務 他）
専門サービス系（20件）
（医療、福祉、教育、ブライダル 他）
その他（9件）
（公務員、団体職員 他）
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公立大学法人横浜市立大学附属市民総合医療センターの福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2024年03月09日

回答者： 女性/ 看護師/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日：2024年03月09日
福利厚生:
近隣に寮があり、5年間は格安で借りられる。その後、賃貸を借りる場合はあまり住宅手当は期待できなかった。通勤手当は6ヶ月ごとに支給される。

オフィス環境:
患者とスタッフが同じエレベーターを使用する。分けて欲しい。24時間のコンビニがある。社食はない。大きな病院だが、駅から近くアクセスは良い。

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公立大学法人横浜市立大学附属市民総合医療センターの働き方（勤務時間・休日休暇・制度）の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2024年02月18日

回答者： 女性/ 看護師/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1
口コミ投稿日：2024年02月18日
勤務時間・休日休暇:
3交代制のため、休日となっている日でも深夜入りだったり、準夜明けだったりして、休日を自由に使うことができません。
日勤後に深夜入りだったりすることもあり、かなりハードな勤務形態だと思います。
1回の勤務時間が短いことはメリットだと思いますが、夜勤などをしているにも関わらず休日の数は昼間だけの職種の方と変わりません。
希望休の希望は比較的通りやすいと思います。

多様な働き方支援:
副業は基本的にできません。

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公立大学法人横浜市立大学附属市民総合医療センターの企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2024年02月01日

回答者： 女性/ 看護師/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日：2024年02月01日
企業カルチャー・社風:
自分の挑戦したいことと病院のニーズがマッチしていればどんどん挑戦させてくれます。

組織体制・コミュニケーション:
どこの病棟でも人間関係に悩む人は存在します。上司に話せるかは本当に上司により、私の場合は何か動いてくれる上司はいませんでした。

ダイバーシティ・多様性:
そこは特に感じませんでした。

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公立大学法人横浜市立大学附属市民総合医療センターの女性の働きやすさの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2024年03月09日

回答者： 女性/ 看護師/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日：2024年03月09日
女性の働きやすさ:
病棟勤務だと夜勤があるため、子育て中の看護師にとってはきつい。休みもシフト制のため子供と関わる時間が短くなる。外来では夜勤がなく、土日祝休みなのは良いが、人員が徐々に減り補充はないため一人にかかる負担が大きく思う。
看護師のため管理職は女性が多い。

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公立大学法人横浜市立大学附属市民総合医療センターの成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2024年02月01日

回答者： 女性/ 看護師/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日：2024年02月01日
成長・キャリア開発:
積極的に管理職になりたかったり後半育成をしていきたい人には手厚く教育がされると思います。認定看護師の活用はできている分野とできていない分野があると感じました。もっと大切にしたほうが良いと思います。

働きがい:
給料はとびぬけていいわけではありませんが、悪くはなかったのでそこは良かったと思います。小さな病院では経験できないことはたくさんあったと思いました。

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公立大学法人横浜市立大学附属市民総合医療センターの入社前とのギャップの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2024年02月18日

回答者： 女性/ 看護師/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1
口コミ投稿日：2024年02月18日
入社時の期待と入社後のギャップ:
ワークライフバランスも期待していましたが、休息はなかなかとれず難しかったです。

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公立大学法人横浜市立大学附属市民総合医療センターの事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2024年02月01日

回答者： 女性/ 看護師/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日：2024年02月01日
事業の強み:
公立なので経営状態が悪くてもつぶれないと思っていました、

事業の弱み:
何かを提案したくてもそれに必要な書類や書き方があってスピードが遅い。

事業展望:
このまま続いていくと思いますが、人手不足が深刻化していくと思います。

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公立大学法人横浜市立大学附属市民総合医療センターの年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2024年02月18日

回答者： 女性/ 看護師/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1
口コミ投稿日：2024年02月18日
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
380万円 33万円 6万円 100万円
年収 380万円
月給（総額） 33万円
残業代（月） 6万円
賞与（年） 100万円
給与制度:
お給料は他の病院で働く同期に比べて低く、日勤だけでは成り立ちません。残業代、夜勤手当がなければ看護師がお給料がいいと言われるような額になりません。

評価制度:
昇給はほとんどないと聞きます。初任給は他の職種に比べてよいと思います。

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