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ハリマ化成株式会社のすべての口コミ

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回答なし

回答者: 男性/ 技能工・作業員(生産・製造・加工・溶接)/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2023年01月19日
事業の強み:
昔からの取引先があり、事業も、樹脂化成品事業、製紙薬品事業部、電子材料事業部と幅広い分野に分かれており、どこかの業績が悪くても、どこかしらでカバーがされるのでなかなか潰れることのない経営体制であると言える。
設備は自分達で直す風習があるため己個人のスキルアップに繋がり、地力はあがり、将来のキャリアアップに貢献できるとは思う

事業の弱み:
松の化学という分野において全て出尽くされた産業であるため、新規事業の開拓が極めて難しいのではないかと予想される。

事業展望:
近年の電子化により、塗料の使用量の減少、紙媒体の減少により、ある程度の量は変わらず残るとは思うが需要が減っていき、海外向けの安価な製品が主軸になりつつあるので、新規事業の開拓が着眼点になるのではないかと思う。

回答者: 女性/ 一般事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 加古川製造所総務課

2.6
口コミ投稿日:2023年01月18日
勤務時間・休日休暇:研究員は一応フレックス勤務ですが、工場がある拠点は他職種の人
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回答者: 男性/ 開発/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年06月16日
福利厚生:入社してからしばらくは会社が家賃+光熱費を負担してくれるなど住宅手当が
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回答者: 女性/ 一般事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 加古川製造所総務課

2.6
口コミ投稿日:2023年01月18日
企業カルチャー・社風:挑戦する機会はあまりありません。風通しは悪いです。組織体制
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回答者: 男性/ 製造かかり/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ オペレーター

3.1
口コミ投稿日:2023年11月09日
企業カルチャー・社風:仲のいい人は仲がいいぐらい。喫煙者が多いため喫煙者なら仲良
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回答者: 男性/ 製造かかり/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ オペレーター

3.1
口コミ投稿日:2023年11月09日
勤務時間・休日休暇:勤務時間はシフト制でとても休暇を申請できる所ではなかった。歴
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回答者: 男性/ 開発/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年06月16日
勤務時間・休日休暇:休暇の調整しやすさは職種に依存しており、前日までに申請を出し
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回答者: 女性/ 一般事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 加古川製造所総務課

2.6
口コミ投稿日:2023年07月18日
福利厚生:入社後10年または35歳を迎えるまで、の短い方で、寮(借り上げアパート
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回答者: 男性/ 技能工・作業員(生産・製造・加工・溶接)/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2023年01月19日
勤務時間・休日休暇:有給休暇は比較的に取りやすく、休みやすいと思う。製造部は早出
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回答者: 男性/ 技能工・作業員(生産・製造・加工・溶接)/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2023年01月19日
福利厚生:食堂の食事手当が存在する。新しく新設されたため、美味しく、クオリティの
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回答者: 男性/ 製造かかり/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ オペレーター

3.1
口コミ投稿日:2023年11月09日
成長・キャリア開発:資格支援は取得すればいただけるがほとんど自己負担。勉強道具等
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回答者: 女性/ 事務職/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年06月24日
福利厚生:一般的な福利厚生は整ってるように感じた。オフィス環境:建物は古く、オシ
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口コミ投稿日:2020年07月29日

回答者: 男性/ 研究開発/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 研究開発

3.4
口コミ投稿日:2020年07月29日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
650万円 --万円 --万円 --万円
年収 650万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:大卒院卒の新卒入社の場合、約10年間弱の昇給はほとんどありません。その
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回答者: 男性/ 研究開発/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 研究開発

3.4
口コミ投稿日:2020年07月29日
事業の強み:ロジン事業は、世界的にトップレベル。事業の弱み:ロジン事業への過度な
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回答者: 女性/ 一般事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 加古川製造所総務課

2.6
口コミ投稿日:2023年07月18日
成長・キャリア開発:危険物取扱者やボイラー技士など、会社指定の資格は会社負担で取
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回答者: 男性/ 研究開発/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 研究開発

3.4
口コミ投稿日:2020年07月29日
福利厚生:退職金は安い。住宅補助は、地域により異なるが、既婚者であれば4~6万程
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回答者: 女性/ 一般事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 加古川製造所総務課

2.6
口コミ投稿日:2023年01月18日
女性の働きやすさ:女性の管理職登用はありません。2023年現在もお飾りの管理職が
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回答者: 男性/ 製造かかり/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ オペレーター

3.1
口コミ投稿日:2023年11月09日
事業の強み:様々な事業展開を行っている。事業展望:自分は紙を作る部署であまり今の
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回答者: 女性/ 一般事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 加古川製造所総務課

2.6
口コミ投稿日:2023年01月18日
成長・キャリア開発:危険物取扱者、ボイラー技士などは会社負担でとれます。働きがい
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回答者: 男性/ 研究開発/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 研究開発

3.4
口コミ投稿日:2020年07月29日
成長・キャリア開発:会社からの成長支援等はほとんどない。働きがい:エコ製品に重点
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回答者: 男性/ 開発/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年06月16日
成長・キャリア開発:資格取得すると奨励金が貰えることや資格試験の費用が会社負担で
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口コミ投稿日:2023年06月24日

回答者: 女性/ 事務職/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年06月24日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 25万円 0万円 100万円
年収 400万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 100万円
給与制度:給与は同業他社と比べて悪くないと思う。また、工場は都会にはないので、地
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回答者: 男性/ 製造かかり/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ オペレーター

3.1
口コミ投稿日:2023年11月09日
福利厚生:しっかりとしている。オフィス環境:とても
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口コミ投稿日:2023年11月09日

回答者: 男性/ 製造かかり/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ オペレーター

3.1
口コミ投稿日:2023年11月09日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
320万円 19万円 5万円 35万円
年収 320万円
月給(総額) 19万円
残業代(月) 5万円
賞与(年) 35万円
給与制度:資格等を取れば上がる。評価制度:昇進
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回答者: 男性/ 製造かかり/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ オペレーター

3.1
口コミ投稿日:2023年11月09日
女性の働きやすさ:育休制度をとって帰ってきたら部署を変えられた人も居た。そんなに
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口コミ投稿日:2023年06月16日

回答者: 男性/ 開発/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年06月16日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
510万円 31万円 4万円 120万円
年収 510万円
月給(総額) 31万円
残業代(月) 4万円
賞与(年) 120万円
給与制度:給与については昇格しないとほとんど給与は変わらない。年間で10万円程度
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回答者: 男性/ 研究開発/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 研究開発

3.4
口コミ投稿日:2020年07月29日
女性の働きやすさ:出産・育児休暇も問題なく取得できており、概ね
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回答者: 女性/ 一般事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 加古川製造所総務課

2.6
口コミ投稿日:2023年07月18日
女性の働きやすさ:女性の管理職はとても少
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口コミ投稿日:2023年07月18日

回答者: 女性/ 一般事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 加古川製造所総務課

2.6
口コミ投稿日:2023年07月18日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 31万円 0万円 125万円
年収 500万円
月給(総額) 31万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 125万円
評価制度:人事描画制度は結構不透
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