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株式会社徳川組の福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2022年02月10日

株式会社徳川組の働き方(勤務時間・休日休暇・制度)の口コミ

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口コミ投稿日:2022年02月10日

回答者: 男性/ 施工管理/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2022年02月10日
勤務時間・休日休暇:
現場が始まると日曜日以外休むことができません。会社のカレンダーだと第二、第四土曜と祝日も休みなのですが、その日に休めることは少ないと思います。それと、休日出勤は月に二回目までは給料になりますが、三回目以降は出ません。残業代も、30時間以上はつけられないそうでそれ以上はサービスになります。

多様な働き方支援:
この業界では、リモートワークは難しいと感じます。働き方支援も特に無いと感じます。

株式会社徳川組の成長・働きがいの口コミ

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口コミ投稿日:2022年02月10日

回答者: 男性/ 施工管理/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2022年02月10日
働きがい:
一つの構造物を造り上げるというロマン溢れるところに魅力を感じます。もう少しワークライフバランスが整っていれば、最高な仕事だと考えます。

株式会社徳川組の入社前とのギャップの口コミ

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口コミ投稿日:2022年02月10日

回答者: 男性/ 施工管理/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2022年02月10日
入社時の期待と入社後のギャップ:
思った以上に休みが少なかったです。

株式会社徳川組の事業展望・強み・弱みの口コミ

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口コミ投稿日:2022年02月10日

回答者: 男性/ 施工管理/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2022年02月10日
事業展望:
よく分かりません。ただ若い人が入ってこない状況がこのまま続くと、経営の面が難しくなりそうです。

株式会社徳川組の年収・給与の口コミ

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口コミ投稿日:2022年02月10日

回答者: 男性/ 施工管理/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2022年02月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 18万円 0万円 75万円
年収 300万円
月給(総額) 18万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 75万円
給与制度:
現場手当、車両手当が出ます。そして、ガソリン代も会社のカードを使って入れることもできます。

評価制度:
年に一回昇給があります。どちらかというと年功序列の雰囲気が強いと感じます。