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株式会社炭屋の年収・給与についての口コミ

この口コミの質問文
正社員
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
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新卒入社
中途入社
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現職
退職
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販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）
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口コミ投稿日：2022年06月06日

回答者： 男性/ 販売/ 退職済み（2017年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ アルバイト・パート

1.5
口コミ投稿日：2022年06月06日
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
300万円 --万円 --万円 --万円
年収 300万円
月給（総額） --万円
残業代（月） --万円
賞与（年） --万円
給与制度:
給与制度

コロナの影響もあり、インセンティブはなくなっており、以前少しではあるが金などもらっていたがそれも最近ではなくなってしまってとても残念である。ただ休業補償などはしっかりいただけた。

手当としましては、店長手当があり、交通手当は月5000円ほどである。基本自宅より30分ほどだと手当は出ず、自転車などで行く事になる。

評価制度:
評価制度は、月一回の店長会議で報告会がありそこで売上などがいいと社長にお褒めの言葉をいただくぐらいで昇給に直接関係あるかどうかは謎である。

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口コミ投稿日：2020年09月02日

回答者： 男性/ 販売/ 退職済み（2017年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ アルバイト・パート

1.5
口コミ投稿日：2020年09月02日
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
300万円 --万円 --万円 --万円
年収 300万円
月給（総額） --万円
残業代（月） --万円
賞与（年） --万円
給与制度:給与制度は、年功序列を取り入れているのか利益をたくさん出しても特に給料
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口コミ投稿日：2021年11月01日

回答者： 男性/ 販売/ 退職済み（2017年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ アルバイト・パート

1.5
口コミ投稿日：2021年11月01日
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
300万円 --万円 --万円 --万円
年収 300万円
月給（総額） --万円
残業代（月） --万円
賞与（年） --万円
給与制度:年功序列である。自分の休みを削って出勤してもほとんど給料が上がることが
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株式会社炭屋の退職金に関する口コミ

口コミ投稿日：2020年09月02日

回答者： 男性/ 販売/ 退職済み（2017年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ アルバイト・パート

1.5
口コミ投稿日：2020年09月02日
福利厚生:福利厚生は、通勤手当ぐらいしか記憶がないほどほとんどない。退職金もなく
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