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セイバンマーケティング株式会社のカテゴリ別口コミ（10件）

福利厚生・オフィス環境(2件)企業カルチャー・組織体制(1件)成長・働きがい(1件)事業展望・強み・弱み(0件)
働き方（勤務時間・休日休暇・制度）(2件)女性の働きやすさ(3件)入社前とのギャップ(0件)年収・給与(1件)

セイバンマーケティング株式会社の回答者別口コミ（5件）

  • 販売 正社員/ 在籍6～10年/ 現職/ 中途/ 女性
2024年時点の情報
4.3 最新の回答：2024年01月19日
  • ランドセルコンシェルジュ 正社員/ 在籍3～5年/ 現職/ 中途/ 女性
2023年時点の情報
3.8 最新の回答：2023年05月24日
  • 法人営業 / 営業 正社員/ 在籍3～5年/ 退職済み/ 中途/ 女性
2018年時点の情報
3.8 最新の回答：2023年01月12日
  • MD部 / ランドセルコンシェルジュ 正社員/ 在籍3～5年/ 現職/ 中途/ 女性
2022年時点の情報
3.8 最新の回答：2022年04月15日
  • 販売 正社員/ 在籍3～5年/ 退職済み/ 中途/ 女性
2022年時点の情報
3.4 最新の回答：2022年03月16日
回答者一覧を見る（5件）

セイバンマーケティング株式会社の職種別口コミ（10件）

営業系（1件）
（営業、MR、営業企画 他）
販売・サービス系（9件）
（ファッション、フード、小売 他）
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セイバンマーケティング株式会社の福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2022年04月15日

回答者： 女性/ ランドセルコンシェルジュ/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ MD部

3.8
口コミ投稿日：2022年04月15日
福利厚生:
直営店の販売員でも、3年以上働くと退職金はでる。

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セイバンマーケティング株式会社の働き方（勤務時間・休日休暇・制度）の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2022年04月15日

回答者： 女性/ ランドセルコンシェルジュ/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ MD部

3.8
口コミ投稿日：2022年04月15日
勤務時間・休日休暇:
直営店の販売員は、基本的に繁忙期の3月～8月末までは、土日祝日は必ず出勤。閑散期の9月～2月までは、土日祝日の休みは月2日ぐらいしかもらえない。
有給休暇は、5日は必ず消化。大型連休を取るのは閑散期の9月～2月までであれば、取ることも可能だが、店舗の販売員同士で相談になる。実際なかなか取りずらい。

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セイバンマーケティング株式会社の企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2024年01月19日

回答者： 女性/ 販売/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日：2024年01月19日
組織体制・コミュニケーション：
個人ノルマはなく、スタッフ全員で目標を目指す環境です。売上獲得や接客向上に向けて、日々話し合いを行い、皆でコミュニケーションを取りながら一緒に向上していける環境です。時にはプライベートのお話も交えて楽しく働ける環境です。
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セイバンマーケティング株式会社の女性の働きやすさの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2023年05月24日

回答者： 女性/ ランドセルコンシェルジュ/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日：2023年05月24日
女性の働きやすさ:
有休が通常は入社から半年くらい経たないと使えないところが多いと思いますが、ここでは入社後すぐに使えるところは、ありがたいと思います。
残業もほぼありません。子供相手の仕事のため、18時閉店でピッタリ店を閉められ、18時15分には退勤できるのがほぼほぼ当たり前です。

稀に繁忙期では、購入手続きなどで過ぎる場合もありますが、会社全体で残業をあまり認めていないので、最小人数だけ残し、後のメンバーは退勤させるようにしています。

店の雰囲気や店長によってさまざまなかもしれませんが、有休も取りやすく、時間休などもあるので、子供の事で早上がりや、遅れて出勤も認められているので、子育てされてる方も働きやすいと思います。

強いていうなら、勤務地については通える範囲なら割と遠い店舗にも配属される可能性があるのは、もう少し配慮してもらいたいところです。

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セイバンマーケティング株式会社の成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2022年04月15日

回答者： 女性/ ランドセルコンシェルジュ/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ MD部

3.8
口コミ投稿日：2022年04月15日
成長・キャリア開発:
直営店の販売員は、年に一度ランドセルコンシェルジュ検定というものがある。ブロンズ、シルバー、ゴールドとランクがあり、ブロンズランクから始まる。シルバー、ゴールドランクに合格すると、それぞれ1万円か2万円ほど給与がアップする。ゴールドはなかなか合格することはできない。
実施される内容は、筆記試験とロールプレイングと面接。

働きがい:
子供が好きで、子供と接する仕事がしたいという思いで働いている販売員がほとんどで、実際お子様と一緒にランドセル選びなどすることができ、お子様をはじめご家族の喜ぶ顔が見れ、お役に立つことができるので、とてもやりがいはある。

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セイバンマーケティング株式会社の年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2023年05月24日

回答者： 女性/ ランドセルコンシェルジュ/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日：2023年05月24日
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
300万円 22万円 0万円 34万円
年収 300万円
月給（総額） 22万円
残業代（月） 0万円
賞与（年） 34万円
給与制度:
基本給与は低いです。
賞与は年2回ありますが、去年の業績を反映している為、ここのところはほぼ1ヶ月分を2回貰ってる感じです。（手取り額）

年に一回コンシェルジュ検定というものがあり、ランクによっては給料が上がるものもあります。
しかし毎年問題の作られる方が違ったり、難易度が年度によって異なる為、なかなか受かりません。
特に1番下のランクは受かっても何も、給与に反映されないので、モチベーションは上がりずらいと思います。

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