株式会社キョーエイのカテゴリ別口コミ（6件）
株式会社キョーエイの職種別口コミ（6件）
株式会社キョーエイの働き方（勤務時間・休日休暇・制度）の口コミ
この口コミの質問文
Q.勤務時間・休日休暇：この会社でのワークライフバランスはいかがですか？勤務時間や休日休暇に関して具体的に教えてください。
Q.多様な働き方支援：リモートワーク できる、早帰りできる、副業可など、この会社の働き方支援について教えてください。
株式会社キョーエイの評判・口コミ 働き方（勤務時間・休日休暇・制度）
口コミ投稿日：2021年12月07日
株式会社キョーエイの企業カルチャー・組織体制の口コミ
この口コミの質問文
Q.企業カルチャー・社風：この会社のカルチャー・社風はどのような特徴がありますか？
Q.組織体制・コミュニケーション：この会社の組織体制や社員同士のコミュニケーションには、どのような特徴がありますか？
Q.ダイバーシティ・多様性：性別、人種、国籍、宗教、ワークスタイル、障害の有無など、多様さを活かし、企業の競争力に繋げる取り組みがあれば教えてください。
株式会社キョーエイの評判・口コミ 企業カルチャー・組織体制
口コミ投稿日：2021年12月07日
回答者： 男性/ 企画提案/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員
2.4
企業カルチャー・社風:
強烈な年功序列制度が見受けられました。
経験年数が長い社員には社用車を与え、社用車は仕事プライベート問わず利用でき、車検やガソリン代等も会社負担。定年という概念がないため、後釜に譲るという風潮はなかったです。
強烈な年功序列制度が見受けられました。
経験年数が長い社員には社用車を与え、社用車は仕事プライベート問わず利用でき、車検やガソリン代等も会社負担。定年という概念がないため、後釜に譲るという風潮はなかったです。
株式会社キョーエイの女性の働きやすさの口コミ
この口コミの質問文
Q.女性の働きやすさ：この会社は女性にとって働きやすい会社だと思いますか。また、どのような点で、そのように感じますか？
株式会社キョーエイの評判・口コミ 女性の働きやすさ
口コミ投稿日：2021年12月07日
回答者： 男性/ 企画提案/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員
2.4
女性の働きやすさ:
主婦のパートの方が多く、社員よりむしろパートの方が断然仕事ができている印象でした。
休みに関して融通はかなりきくので、お子さんの学校用事などで休みが取りやすい雰囲気です。主婦に優しい職場だと思います。
主婦のパートの方が多く、社員よりむしろパートの方が断然仕事ができている印象でした。
休みに関して融通はかなりきくので、お子さんの学校用事などで休みが取りやすい雰囲気です。主婦に優しい職場だと思います。
株式会社キョーエイの成長・働きがいの口コミ
この口コミの質問文
Q.成長・キャリア開発：この会社での勤務経験を通じて、どのようにキャリア開発や成長ができますか。また、会社にはどのような支援制度がありましたか？
Q.働きがい：この会社での勤務経験を通じて、どのような点に働きがいを感じますか？
株式会社キョーエイの評判・口コミ 成長・働きがい
口コミ投稿日：2021年12月07日
回答者： 男性/ 企画提案/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員
2.4
成長・キャリア開発:
キャリアアップ等は全く見込めないと思います。営業としてのマニュアルや研修も皆無のため、他の営業の方の仕事を見ながら自力で成長していくシステムだと感じました。
キャリアアップ等は全く見込めないと思います。営業としてのマニュアルや研修も皆無のため、他の営業の方の仕事を見ながら自力で成長していくシステムだと感じました。
株式会社キョーエイの年収・給与の口コミ
この口コミの質問文
Q.給与制度：この会社の給与制度（昇給・賞与・各種手当など）には、どのような特徴がありますか？
Q.評価制度：この会社の評価制度（昇進・昇格の頻度や基準、年功序列or実力主義など）にはどのような特徴がありますか？
株式会社キョーエイの評判・口コミ 年収・給与
口コミ投稿日：2021年12月07日
回答者： 男性/ 企画提案/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員
2.4
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 270万円 | 18万円 | 0万円 | 70万円 |
| 年収 | 270万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 18万円 |
| 残業代（月） | 0万円 |
| 賞与（年） | 70万円 |
給与制度:
基本給が低く、祝日出勤などがなければ基本的に手取りは15万いくかいかないかくらい。
賞与は在籍中は夏期・冬期の2回ずつ出ており、決算賞与も一度出ました。
評価制度:
目標売上数値や販売数の明確な設定がなく、頑張った分の見返りが得られるような評価制度はない。しかし明らかに自分より仕事ができず、仕事量も少ない社員が多くもらっていたりと、よく分からない昇給制度だった。
基本給が低く、祝日出勤などがなければ基本的に手取りは15万いくかいかないかくらい。
賞与は在籍中は夏期・冬期の2回ずつ出ており、決算賞与も一度出ました。
評価制度:
目標売上数値や販売数の明確な設定がなく、頑張った分の見返りが得られるような評価制度はない。しかし明らかに自分より仕事ができず、仕事量も少ない社員が多くもらっていたりと、よく分からない昇給制度だった。
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2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
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株式会社キョーエイの福利厚生・オフィス環境の口コミ
この口コミの質問文株式会社キョーエイの評判・口コミ 福利厚生・オフィス環境
回答者： 男性/ 企画提案/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員
オフィス環境については可もなく不可もなく。
倉庫には売れ残り商品の在庫が多くあり、労働環境を圧迫していてパートの方が大変そうで気の毒だった。
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