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回答なし
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回答者: 男性/ 組み込み/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年01月07日
勤務時間・休日休暇:
有給は取りやすく、会社としても推奨しています。ただ毎月1回土曜日出勤があるため土日に予定がある人は辛いです。
また全体会議、大掃除など有休をとれない土曜出勤があり、どうしても休みたい場合かなり渋られます。

多様な働き方支援:
リモートワークはコロナがひどい時くらい。副業はNG。残業は最近は少な目ですが、業務によっては40H近くになる人もいます。

回答者: 男性/ 組み込み/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年05月25日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
510万円 40万円 0万円 50万円
年収 510万円
月給(総額) 40万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 50万円
賞与:基本年一回で金額は一か月分程度です。評価が良ければもっともらうこともありま
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回答者: 男性/ 組み込み/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年01月07日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
510万円 40万円 0万円 50万円
年収 510万円
月給(総額) 40万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 50万円
給与制度:基本的に実力主義で給与が決まります。賞与は振れ幅が大きくその時の状況に
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回答者: 男性/ 組み込み/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年01月07日
企業カルチャー・社風:経営陣との距離が近く、直接指示されることもあるため、あまり
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回答者: 男性/ 組み込み/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年01月07日
事業の強み:今のところ思い当たりません事業の弱み:中間層が居ないため中年と若手の
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回答者: 男性/ 組み込み/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年01月07日
福利厚生:福利厚生はほとんどありません。退職金もなし。オフィス環境:本社、各拠点
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回答者: 男性/ 組み込み/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年01月07日
成長・キャリア開発:資格試験は推奨しており試験費用、報奨金は出ますが毎月の手当と
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回答者: 男性/ 組み込み/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年01月07日
女性の働きやすさ:女性は少ないですが管理職はいますので
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回答者: 男性/ 組み込み/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年01月07日
入社時の期待と入社後のギャップ:休暇制度が入
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