回答者： 女性/ 専任/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍16～20年/ 正社員
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 500万円 | --万円 | --万円 | --万円 |
| 年収 | 500万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | --万円 |
| 残業代（月） | --万円 |
| 賞与（年） | --万円 |
給与制度:
年功序列で、毎年少しずつ上がります。
担任手当てなど各種手当てはありますが、極めて薄いです。
評価制度:
100名もいない程度の職場なので、仕事の評価は周りの人と仲良くやっていけるかが全てです。
教科内では実力によってカーストがあるように感じます。
年功序列で、毎年少しずつ上がります。
担任手当てなど各種手当てはありますが、極めて薄いです。
評価制度:
100名もいない程度の職場なので、仕事の評価は周りの人と仲良くやっていけるかが全てです。
教科内では実力によってカーストがあるように感じます。
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回答者： 男性/ 事務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
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