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株式会社ヤマダデンキの評判・口コミ
株式会社ヤマダデンキの働き方（勤務時間・休日休暇・制度）

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株式会社ヤマダデンキの働き方（勤務時間・休日休暇・制度）の口コミページです。株式会社ヤマダデンキで働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを2631件掲載中。ライトハウスは、株式会社ヤマダデンキへの転職・就職活動をサポートします！

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回答者：男性/ 事務/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

2.5

口コミ投稿日：2023年12月13日

勤務時間・休日休暇:小売業なので、連休シーズンの休みは取れない。繁忙期外であれば

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回答者：女性/ 営業事務/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2023年01月09日

勤務時間・休日休暇:休暇の調整はとてもしやすい環境です。子供の保育園行事や、急な

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回答者：回答なし/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

1.9

口コミ投稿日：2022年11月30日

勤務時間・休日休暇:平日ではありますが比較的融通がきき、週に2日は休めました。月

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回答者：男性/ 事務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 正社員

2.4

口コミ投稿日：2022年11月20日

勤務時間・休日休暇:シフト制。希望の休みは取りやすい。営業職は休みの調整が難しい

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回答者：男性/ 総務/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.5

口コミ投稿日：2022年05月23日

勤務時間・休日休暇:勤務時間も事業所により異なるが、基本的には残業は少なめ。休日

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回答者：女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

1.9

口コミ投稿日：2022年04月15日

勤務時間・休日休暇:部署にもよりますが基本的に完全週休2日制です。半期に1度長期

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回答者：男性/ 総務/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.5

口コミ投稿日：2021年10月30日

勤務時間・休日休暇:業績悪化してから社員が減少し、希望通りに有給を取得できる割合

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回答者：回答なし/ 総務/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ その他

3.2

口コミ投稿日：2023年01月22日

勤務時間・休日休暇:土日は社員は基本出社。有給は自由にとれるわけではなく、理由を

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回答者：女性/ 事務/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.1

口コミ投稿日：2021年09月27日

勤務時間・休日休暇:休日や有給は比較的取りやすい環境だと思う。パートだったため、

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回答者：回答なし/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

1.9

口コミ投稿日：2024年03月08日

勤務時間・休日休暇:ヤマダデンキの運用は勤務日、勤務時間、休暇の調整は難しいです

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回答者：女性/ 事務/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2022年12月29日

勤務時間・休日休暇:土日祝に出社できる人が◎と評価される会社です。店舗は１０〜１

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回答者：女性/ n/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2021年10月06日

勤務時間・休日休暇:既婚者優先、年末年始やお盆は独り身は休みづらいが、広いスパン

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回答者：男性/ 経理/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2022年05月14日

勤務時間・休日休暇:ある程度休みは取りやすい。残業代もした分はしっかりと支給され

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年07月19日

勤務時間・休日休暇：定休日といった取り決めがなく原則定められた月間日数を個人個人

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年07月19日

勤務時間・休日休暇：1日の勤務時間は実働7時間45分で営業部門に関しては夏場およ

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年09月10日

勤務時間・休日休暇：営業時間と勤務時間はリンクしないが変形労働時間制を採用してい

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年09月10日

勤務時間・休日休暇：【業務時間削減に向けた取り組み】メーカーが過去に比べると海外

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年09月10日

勤務時間・休日休暇：【業務時間削減に向けた取り組み】営業時間が長いので一般受付事

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年09月04日

勤務時間・休日休暇：店舗主体の営業なので平日に休日を取得するものが多く、交流場所

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年09月10日

勤務時間・休日休暇：【有給休暇の取得】強制所得制度を導入したが、営業店においては

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年09月04日

勤務時間・休日休暇：基本店休日は設けておらず、一同を介しての行事等はほとんどでき

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年07月12日

社内制度：有資格制度により社内での階級が決定できる制度もあり、実力があれば一気に

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年09月10日

勤務時間・休日休暇：【有給休暇の取得】年間5日以上の強制取得制度あり。過去に比べ

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年07月19日

勤務時間・休日休暇：営業部門は時々特殊な事情で休日出勤を命ぜられることがあるため

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月05日

勤務時間・休日休暇：【長期休暇の取得】良い点の反面、一緒に旅行等など行ってくれる

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月05日

勤務時間・休日休暇：【業務時間削減に向けた取り組み】最近は社会全体の流れと、大き

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月05日

勤務時間・休日休暇：【有給休暇の取得】接客業ゆえ、取得は土日祝は避けるよう促され

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月11日

勤務時間・休日休暇：土日は全員出社なので、やはり平日休みが最高、どこに行っても混

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月11日

勤務時間・休日休暇：売れる営業になると、こちらの休日に関係なく顧客から電話が来る

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月05日

勤務時間・休日休暇：【長期休暇の取得】フレックス休暇と言う名称で半期の中で5日間

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月05日

勤務時間・休日休暇：【有給休暇の取得】組合の協力もあり、計画取得（と言っても年間

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月05日

勤務時間・休日休暇：拘束時間が長いと思う。昼食も社内の狭い食堂で取ることが暗黙の

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月05日

勤務時間・休日休暇：小売で接客が中心の店舗ゆえ、始業時間が遅く、通勤時間は朝のラ

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月05日

勤務時間・休日休暇：【業務時間削減に向けた取り組み】当然だが仕事が多く残っていて

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2017年05月28日

多様な働き方支援：始業時間が遅い(10:15～)ので朝活がしやすい。自分は資格取

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会社名	株式会社ヤマダデンキ
業界	流通・小売（家電）
URL	https://www.yamada-denki.jp/
所在地	群馬県高崎市栄町１−１

従業員数	11154名
設立年	2020年
資本金	100百万円
代表者	三嶋恒夫
※ 一部、四季報データ参照

1		株式会社ノジマ 3.4 口コミ(4570件)
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