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株式会社ゲオの年収データ

回答者の平均年収回答者の年収範囲回答者数
417万円200~850万円20

(平均年齢36.9歳)

回答者の平均年収417万円
回答者の年収範囲200~850万円
回答者数20

(平均年齢36.9歳)

職種別平均年収

職種 平均年収
企画・事務・管理系
(経営企画、広報、人事、事務 他)
380万円
(平均年齢34.0歳)
販売・サービス系
(ファッション、フード、小売 他)
399万円
(平均年齢37.6歳)
専門サービス系
(医療、福祉、教育、ブライダル 他)
600万円
(平均年齢32.0歳)
クリエイティブ系
(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)
400万円
(平均年齢42.0歳)

年齢別平均・最高年収

年齢 平均年収 最高年収 回答人数
40~44歳413万円500万円8

年収分布

(人)
(万円)

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株式会社ゲオの年収・給与についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
業務委託
その他
契約社員
派遣社員
業務委託
その他
口コミ投稿日:2024年09月22日

回答者: 男性/ 店舗責任者/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2024年09月22日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 30万円 50万円 90万円
年収 500万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 50万円
賞与(年) 90万円
給与制度:
良い点は、昇給制度は年々見直しがされてきたことにより、評価や昇給額が明確であること。悪い点は、その昇給の評価の匙加減が本社で担当部署で調整され、適正な判断を実感することが薄いこと。残業代は満額支給される。

評価制度:
目標設定などの評価基準はあるものの、自己設定できるものはほとんどなく、上司からのトップダウンである。店舗勤務の社会であれば、店舗予算に対しての実績で評価されるが、店舗の規模や所属するPAの能力に大きく業績が傾向する。そのために、賞与などの評価は不安定になる。

口コミ投稿日:2023年03月08日

回答者: 女性/ 正社員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2023年03月08日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
380万円 24万円 2万円 90万円
年収 380万円
月給(総額) 24万円
残業代(月) 2万円
賞与(年) 90万円
モデル年収:入社年数は昇給にほぼ関係ないが、一気にたくさん上がることはないので積
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口コミ投稿日:2023年03月08日

回答者: 女性/ 正社員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2023年03月08日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
380万円 24万円 2万円 90万円
年収 380万円
月給(総額) 24万円
残業代(月) 2万円
賞与(年) 90万円
年収・給与の満足点:それなりの大企業なので、業績が悪いので賞与はない。などはない
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口コミ投稿日:2023年03月08日

回答者: 女性/ 正社員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2023年03月08日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
380万円 24万円 2万円 90万円
年収 380万円
月給(総額) 24万円
残業代(月) 2万円
賞与(年) 90万円
賞与:半期に一度目標設定をし、その達成率によって評価がきまり、その評価を現在の自
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口コミ投稿日:2022年03月25日

回答者: 女性/ ゲオ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ メディア/ アシスタント

2.8
口コミ投稿日:2022年03月25日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 22万円 0万円 60万円
年収 300万円
月給(総額) 22万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 60万円
給与制度:基本給は新卒でも平均的だと思う固定残業代ないからいい。でも年収上げるの
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口コミ投稿日:2024年01月15日

回答者: 男性/ 倉庫仕分け/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート/ 流通一課/ なし

4.2
口コミ投稿日:2024年01月15日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
240万円 20万円 2万円 0万円
年収 240万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 2万円
賞与(年) 0万円
年収・給与の満足点:頑張ってたら社員がかなりの確率で評価してくれることが多いが中
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口コミ投稿日:2024年01月15日

回答者: 男性/ 倉庫仕分け/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート/ 流通一課/ なし

4.2
口コミ投稿日:2024年01月15日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
240万円 20万円 2万円 0万円
年収 240万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 2万円
賞与(年) 0万円
昇給・昇進スピード:半年に一度社員との面談があり頑張り次第で時給に評価査定してい
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口コミ投稿日:2022年08月15日

回答者: 男性/ シフトリーダー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート

3.9
口コミ投稿日:2022年08月15日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
120万円 10万円 0万円 0万円
年収 120万円
月給(総額) 10万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:アルバイト、正社員関わらず時給制、社会保険なども完備されておりアルバイ
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口コミ投稿日:2023年04月27日

回答者: 男性/ EC/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ EC課/ マネジャー

3.3
口コミ投稿日:2023年04月27日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
850万円 53万円 0万円 212万円
年収 850万円
月給(総額) 53万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 212万円
給与制度:昇格試験があり、これに合格しないと昇格できない。評価制度:昇格試験には
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口コミ投稿日:2023年05月29日

回答者: 女性/ 店長・店長候補(流通・小売)/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2023年05月29日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 18万円 0万円 75万円
年収 300万円
月給(総額) 18万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 75万円
給与制度:賞与は前期と後期で年2回貰える。上長による評価面談があり、その期の評価
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口コミ投稿日:2022年06月22日

回答者: 男性/ 一般/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ メディア事業部/ 一般

2.7
口コミ投稿日:2022年06月22日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
390万円 24万円 0万円 80万円
年収 390万円
月給(総額) 24万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 80万円
給与制度:新制度導入のため分かりません。評価制度:自
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口コミ投稿日:2022年07月16日

回答者: 男性/ 店長/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.3
口コミ投稿日:2022年07月16日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
330万円 25万円 0万円 30万円
年収 330万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 30万円
給与制度:昇給はあまり覚えたないがほとんどない。数千円ほど。賞与は1ヶ月分くらい
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口コミ投稿日:2022年01月25日

回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 商品流通部/ 一般

2.7
口コミ投稿日:2022年01月25日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
380万円 23万円 0万円 100万円
年収 380万円
月給(総額) 23万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 100万円
給与制度:何かにつけてすぐに制度が変わる。継続が苦手なようだ。評価制度:若手のキ
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口コミ投稿日:2022年05月14日

回答者: 男性/ 社員/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年05月14日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 25万円 0万円 100万円
年収 400万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 100万円
給与制度:基本給を低くして、各種手当でベースを上げている、トリッキーな感じです。
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口コミ投稿日:2024年06月26日

回答者: 女性/ 販売/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2024年06月26日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
420万円 30万円 3万円 60万円
年収 420万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 3万円
賞与(年) 60万円
給与制度:給料は並程度と思う。店舗の営業時間が長く、夜まで働くことを考えたらもう
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口コミ投稿日:2018年06月25日

回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年06月25日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:深夜に入らないと、店長とて給料は安い。等級制だが、絶対評価ではないため
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口コミ投稿日:2018年06月25日

回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年06月25日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:給料は等級制を採用。店長なりたてで400万ちょっとぐらいかな?店長でも
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口コミ投稿日:2024年08月17日

回答者: 女性/ コールセンターオペレーター/ 退職済み(2024年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート/ EC事業部

4.0
口コミ投稿日:2024年08月17日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
100万円 9万円 1万円 0万円
年収 100万円
月給(総額) 9万円
残業代(月) 1万円
賞与(年) 0万円
給与制度:昇給などは特に
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口コミ投稿日:2022年10月29日

回答者: 女性/ 製造業/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ アルバイト・パート

4.0
口コミ投稿日:2022年10月29日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
150万円 12万円 2万円 0万円
年収 150万円
月給(総額) 12万円
残業代(月) 2万円
賞与(年) 0万円
給与制度:パートなのでよくわからない評価制度:あんま
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口コミ投稿日:2024年02月25日

回答者: 男性/ レンタルショッパー/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート/ 店員

4.5
口コミ投稿日:2024年02月25日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
50万円 4万円 0万円 0万円
年収 50万円
月給(総額) 4万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:アルバイトでしたがかなりよかったと思います。東京の店舗でしたので最低賃
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口コミ投稿日:2022年02月16日

回答者: 女性/ 販売スタッフ/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ アルバイト・パート

3.3
口コミ投稿日:2022年02月16日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
200万円 12万円 0万円 50万円
年収 200万円
月給(総額) 12万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 50万円
給与制度:制服に着替える時間は勤務時間に入らないなど、少し不満に感じた。コロナの
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口コミ投稿日:2023年07月10日

回答者: 男性/ レンタルショッパー/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート/ 店員

4.5
口コミ投稿日:2023年07月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
50万円 4万円 0万円 0万円
年収 50万円
月給(総額) 4万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:店員の場合50%オフでレンタルをすることができます。裏面が傷ついている
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口コミ投稿日:2023年03月01日

回答者: 男性/ 接客/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート

3.5
口コミ投稿日:2023年03月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
160万円 13万円 0万円 0万円
年収 160万円
月給(総額) 13万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:特に特徴はなかったと思います。バイトで働いた場合は賞与はもらえず、昇給
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口コミ投稿日:2024年03月26日

回答者: 男性/ 店員/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

2.0
口コミ投稿日:2024年03月26日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
180万円 15万円 0万円 0万円
年収 180万円
月給(総額) 15万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:特に際立った点はない。頑張れば評価されるとは思うがされたところで頑張り
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口コミ投稿日:2018年08月08日

回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年08月08日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:【賞与(ボーナス)制度の特徴】アルバイトやパートは無し。社員はエリアマ
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口コミ投稿日:2018年08月08日

回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年08月08日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:半期に一度面談その際維持または昇給の通告有。基本的にはスタッフレベルが
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口コミ投稿日:2023年05月10日

回答者: 女性/ 店舗スタッフ/ 退職済み(2017年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.2
口コミ投稿日:2023年05月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 15万円 0万円 62万円
年収 250万円
月給(総額) 15万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 62万円
評価制度:頑張った分はきちんと認められ評価が上
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口コミ投稿日:2023年05月22日

回答者: 回答なし/ アルバイト/ 退職済み(2016年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

4.5
口コミ投稿日:2023年05月22日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
120万円 7万円 0万円 0万円
年収 120万円
月給(総額) 7万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:店長がちゃんと三ヶ月に一度くらいで査定を行い、時給とかも変わる。役職と
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口コミ投稿日:2023年05月02日

回答者: 男性/ 販売・レンタル/ 退職済み(2015年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.8
口コミ投稿日:2023年05月02日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
100万円 9万円 0万円 0万円
年収 100万円
月給(総額) 9万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:アルバイトスタッフにはランクがあり、Cランクから始まりAまで、またその
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口コミ投稿日:2022年07月12日

回答者: 男性/ 販売/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

2.9
口コミ投稿日:2022年07月12日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
103万円 8万円 0万円 0万円
年収 103万円
月給(総額) 8万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:アルバイトだったのでまあこんなものかなといった感じでした。最低賃金の上
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口コミ投稿日:2022年10月29日

回答者: 女性/ 店員/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート

3.6
口コミ投稿日:2022年10月29日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
70万円 5万円 0万円 0万円
年収 70万円
月給(総額) 5万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:仕事を覚えれば上がります。評価制度:上長とのめんだ
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口コミ投稿日:2024年01月25日

回答者: 男性/ 小売/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート/ 販売員/ アルバイト

3.3
口コミ投稿日:2024年01月25日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 25万円 0万円 0万円
年収 300万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
評価制度:やる気次第では昇進できると思いますが、転勤が多く同じ店舗でも1年おき、
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口コミ投稿日:2023年04月22日

回答者: 女性/ ホール/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート

4.4
口コミ投稿日:2023年04月22日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
54万円 39万円 0万円 0万円
年収 54万円
月給(総額) 39万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:その当時のアルバイト時給は最低賃金より少し高いぐら
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株式会社ゲオの退職金に関する口コミ

回答者: 女性/ ゲオ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ メディア/ アシスタント

2.8
口コミ投稿日:2022年03月25日
福利厚生:退職金は3年たたないともらえない確定拠出年金なので、長く働かないと意味
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回答者: 男性/ EC/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ EC課/ マネジャー

3.3
口コミ投稿日:2023年04月27日
福利厚生:寮、単身赴任、通勤手当、退職金オフィス環境:ごく普通の事務所。可もなく
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商社・その他商社
3.5
大阪府大阪市中央区備後町2−5−8綿業会館新館4F
商社・その他商社
回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員
給与水準:【賞与の有無、支給額について】月二回 月収と同額か少し多いく... 続きを見る

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