回答者： 女性/ 学芸員/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 120万円 | 7万円 | 0万円 | 30万円 |
| 年収 | 120万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 7万円 |
| 残業代（月） | 0万円 |
| 賞与（年） | 30万円 |
給与制度:
市職員であるために、一定の安定した昇給が望める。また、時間単位での取得や、直前の取得も出来やすく、有給休暇の取り方が柔軟に出来る。賃貸に限り、住宅手当ても発生する。
評価制度:
年功序列が基本である。課長以上の昇進は厳しいが、成果における評価も課長評価で判断して貰える
市職員であるために、一定の安定した昇給が望める。また、時間単位での取得や、直前の取得も出来やすく、有給休暇の取り方が柔軟に出来る。賃貸に限り、住宅手当ても発生する。
評価制度:
年功序列が基本である。課長以上の昇進は厳しいが、成果における評価も課長評価で判断して貰える
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回答者： 女性/ 受付事務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ その他
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