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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2023年09月20日
福利厚生:
持株会に入ることを勧められる。もちろんメリットだけでなく、失敗しても自己責任やから無理のない範囲で!という保険は掛けながら…。
ただ、持株会でこれだけ増えたとか家買ったよなど上手い話も多い。昔は株価が大幅に上がったこともあったようだが、今は上がってもすぐ下がるのであまりメリットを感じていない。退職金は無いので、持株会で貯めた株や、ストックオプション(私は貰ったことないが)で得た株が退職金代わりだよという上司もいる。
有給休暇については、午前休や午後休といった便利なものはなく、丸一日休むかんじになる。
上司や部署にもよると思うが私が所属していた部署では、有給を上司に取る際に何か用事?など理由を聞いてくる人もいた。社員の権利なのでそこは快く許可を出さないと社員の不満は溜まるばかり。
さらに年間で有給消化日が何日かあり、普通の土曜でも有給を使って休まないといけなかったりもある。

オフィス環境:
電子雑誌という先進的なものを扱っている割に、事務所は横並びの長いデスクとシンプルなオフィスチェアで、よくある営業会社という感じの普通のオフィス。若い社員が多いのだから、もっと社員がモチベーションが上がるような雰囲気やフリーデスクなど工夫すればいいのにと思う。なんせ古臭い雰囲気はある。

回答者: 男性/ 雑誌の編集/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2024年03月16日
企業カルチャー・社風:元々が営業の会社ということもあり、昭和の体育会系の名残りが
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回答者: 女性/ 一般/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年04月11日
成長・キャリア開発:場所によって成長が違うと思った。成長したいと思えばできるが相
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 電子雑誌営業部

3.9
口コミ投稿日:2022年03月16日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 23万円 0万円 20万円
年収 250万円
月給(総額) 23万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 20万円
給与制度:基本給が少ないため、インセンティブで給料をあげていくしかない。結果に対
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回答者: 回答なし/ 営業/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2024年02月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 21万円 2万円 0万円
年収 250万円
月給(総額) 21万円
残業代(月) 2万円
賞与(年) 0万円
給与制度:全体的に基本給は低い会社だと思う。基本的にインセンティブで稼いでいくと
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回答者: 女性/ 新規営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2024年01月16日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 0万円 0万円 0万円
年収 400万円
月給(総額) 0万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:頑張ったら頑張った分だけ、賞与に反映されます。基本給は普通ですが、イン
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 営業部/ なし

4.6
口コミ投稿日:2024年01月31日
勤務時間・休日休暇:有給はとりやすく土日祝もしっかり休みがある印象ただ役職が上が
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回答者: 回答なし/ webディレクター/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年01月06日
企業カルチャー・社風:営業の方はインセンティブを糧に頑張れるけど、クリエイティブ
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回答者: 男性/ 雑誌の編集/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2024年03月16日
勤務時間・休日休暇:定時でも帰れるが、基本給が低く、残業で稼いでいる人が多いイメ
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年10月18日
企業カルチャー・社風:風通しは非常に良いが、やる気があり、自分自身を成長させたい
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回答者: 女性/ 新規営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2024年01月16日
成長・キャリア開発:新規営業がメインになります。業績に応じてインセンティブボーナ
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 電子雑誌営業部

3.9
口コミ投稿日:2022年03月16日
企業カルチャー・社風:地方の支店であっても、年に1.2回社長が支店回りをして勉強
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年10月18日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 20万円 0万円 60万円
年収 300万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 60万円
給与制度:給料が低すぎて、先の見通しが立たなくなった。ボーナスも夏は半月分、冬は
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回答者: 女性/ 一般/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2021年07月27日
事業の強み:電子雑誌というのが強みらしい。紙雑誌が売れない今、電子雑誌が人気です
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年10月18日
勤務時間・休日休暇:カレンダー通りに休むことができ、土日の対応などもほとんどなく
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回答者: 女性/ 一般/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年04月11日
企業カルチャー・社風:挑戦はさせてくれる。組織体制・コミュニケーション:上司にや
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 営業部/ なし

4.6
口コミ投稿日:2024年01月31日
企業カルチャー・社風:体育会系の社風組織体制・コミュニケーション:どの会社でもそ
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ リーダー

3.4
口コミ投稿日:2024年04月17日
勤務時間・休日休暇:残業が多いですが、有給もとりやすく融通は効きます。定時が遅い
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回答者: 男性/ 雑誌の編集/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2024年03月16日
福利厚生:住宅補助は最大3万円まで出て、交通費は全額支給されます。寮はありません
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回答者: 男性/ 広告営業/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2021年11月17日
勤務時間・休日休暇:入社した頃よりかは有給は取りやすくなったと思います。ワークラ
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回答者: 男性/ 係長/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 営業部

3.4
口コミ投稿日:2023年09月21日
勤務時間・休日休暇:平均残業時間は20〜30時間土日完全休み有休を取る場合は原則
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回答者: 男性/ 係長/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 営業部

3.4
口コミ投稿日:2023年09月21日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 27万円 4万円 50万円
年収 400万円
月給(総額) 27万円
残業代(月) 4万円
賞与(年) 50万円
給与制度:役職なし300万程度サブリーダー320万程度リーダー350万程度主任3
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年01月31日
事業の強み:お取り寄せの分野が発展してきています。まだ掲載数が少なく、女優が使え
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回答者: 女性/ 新規営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2024年01月16日
勤務時間・休日休暇:土日は必ず休みです。フレックスなどはありません。多様な働き方
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回答者: 回答なし/ webディレクター/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年01月06日
福利厚生:福利厚生はいいと思います。実際に大阪から東京に転勤したときは、転勤の引
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回答者: 女性/ 一般/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年04月11日
事業の強み:タレントを起用し、自社媒体を10年も続けられているのは強みだと思う。
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回答者: 回答なし/ webディレクター/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年01月06日
勤務時間・休日休暇:部署によりますが、私がいる部署は有休取りやすいです。やること
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 電子雑誌営業部

3.9
口コミ投稿日:2022年03月16日
勤務時間・休日休暇:残業は人によりけりだったが、基本的にはみんな月20時間以内く
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回答者: 女性/ 一般/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年12月10日
福利厚生:住宅補助は少ないので、家賃は考えたほうがいい。オフィス環境:会議室は綺
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回答者: 回答なし/ 営業/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2024年02月10日
福利厚生:住宅補助は、あったが微々たるものなので期待しない方がいい。持株制度があ
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 電子雑誌営業部

3.9
口コミ投稿日:2022年03月16日
福利厚生:退職金はなく、社内持株会に自己判断で入会できる制度がある。オフィス環境
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回答者: 男性/ ライター/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

3.5
口コミ投稿日:2023年10月14日
企業カルチャー・社風:部署によるが営業は体育会系。反対にクリエイティブ径は文科系
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回答者: 男性/ ライター/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

3.5
口コミ投稿日:2024年04月17日
企業カルチャー・社風:昭和の会社。完全なトップダウンで下からの意見はほとんど通ら
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回答者: 男性/ ライター/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

3.5
口コミ投稿日:2023年10月14日
事業の強み:新規事業派次々立ち上げているという話を聞いた。メインの事業は熾烈な競
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ リーダー

3.2
口コミ投稿日:2024年02月04日
勤務時間・休日休暇:休みの日にも顧客とのやりとりが発生し、上司への報告なども行う
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