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回答なし

回答者: 男性/ エージェント/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2022年12月17日
企業カルチャー・社風:
社員全員で上場を目的とし、それぞれが売り上げをあげる為にはどうしたらよいか常に考えながら行動をする文化があります。また、ベンチャーですので、良いと思ったことはすぐに提案し決裁も早いため、すぐに行動へ移すことができます。

組織体制・コミュニケーション:
社員の年齢が近いこともあり、非常にコミュニケーションがとりやすいと思います。
また、成果を上げている人は惜しみなくテクニックを公開する文化がありますので、困ったことがあれば比較的早く解消するかとができます。

ダイバーシティ・多様性:
弊社では、男女・年齢・国籍関係なく平等に評価をしています。
実際に女性比率も高く外国籍社員もおり、挑戦する気持ちがあればだれでもウェルカムな環境です。

回答者: 女性/ 転職エージェント/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2024年10月14日
企業カルチャー・社風:万屋全ての会社に対して何かしらの価値を提供しようとする企業
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回答者: 男性/ SNSマーケティング/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 採用コンサルタント事業部

4.8
口コミ投稿日:2024年07月22日
企業カルチャー・社風:そもそも働きたくないという人には向いていない。意見はロジッ
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回答者: 女性/ 法人営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 営業開発事業部/ なし

4.5
口コミ投稿日:2025年01月09日
成長・キャリア開発:建設業界特化だからこそ得られる専門知識が、ビーバーズの魅力だ
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回答者: 男性/ エージェント事業部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2024年12月07日
企業カルチャー・社風:風通しが何かわからないが、人は良いと思います。見た目が怖い
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回答者: 男性/ インサイドセールス/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ インサイドセールス/ 部長

4.7
口コミ投稿日:2024年03月11日
成長・キャリア開発:研修は毎日ある。ビジネスマナーから、スキルまで徹底的に教えて
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回答者: 女性/ 転職エージェント/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2024年10月14日
勤務時間・休日休暇:パソコン強制シャットダウンや、WLBの推進などは特に無し働き
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回答者: 男性/ / 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2024年08月21日
企業カルチャー・社風:昔からいる人と数字を出す人が強い社風社長のトップダウンでス
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 管理部

4.8
口コミ投稿日:2025年01月09日
企業カルチャー・社風:とっても和やかな部署だとおもいます。みんなでお昼一緒にたべ
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2024年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2024年09月04日
勤務時間・休日休暇:勤務時間は最低でも特別な理由がない限りは9時から19時は最低
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ インサイドセールス事業部

5.0
口コミ投稿日:2024年12月06日
企業カルチャー・社風:とにかく成長速度が早いです。一緒のタイミングで入った同期は
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回答者: 男性/ 人事/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2024年11月04日
企業カルチャー・社風:思考の変わった人間が集まっている。個性的な人間が多い。組織
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回答者: 男性/ エージェント事業部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2024年12月07日
成長・キャリア開発:研修は多い。ただ、無意味な研修?という感じもない。働きがい:
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口コミ投稿日:2023年03月07日

回答者: 男性/ インサイドセールス/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ インサイドセールス/ 部長

4.7
口コミ投稿日:2023年03月07日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
550万円 34万円 0万円 137万円
年収 550万円
月給(総額) 34万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 137万円
給与制度:オーナー権限で決まり、基本給の差はあるものの、インセンティブ設計上、基
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回答者: 男性/ 人事/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2024年11月04日
勤務時間・休日休暇:ワークライフバランスと言う概念は無いと考えた方が良い。特に営
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回答者: 女性/ 転職エージェント/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2024年10月14日
福利厚生:福利厚生はまだまだベンチャー企業なのでそこまで制度として整ってはいない
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回答者: 男性/ インサイドセールス/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ インサイドセールス/ 部長

4.7
口コミ投稿日:2023年03月07日
事業の強み:建設業特化(人材紹介〜フリーランス紹介〜M&Aまでなんでもできる)事
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 管理部

4.8
口コミ投稿日:2025年01月09日
成長・キャリア開発:私たちの部署は研修は特にないので、自分で知識をふやしていく感
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回答者: 女性/ 法人営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 営業開発事業部/ なし

4.5
口コミ投稿日:2025年01月09日
福利厚生:オフィスには、自販機が設置されており社割が適用されているのでほとんどの
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2024年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2024年09月04日
福利厚生:固定時間外労働の給料に不明な点があり、透明度の高い会社とは言えません。
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2024年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2024年09月04日
企業カルチャー・社風:挑戦する機会は存分にありますが非常に厳しい環境、商材、業界
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回答者: 男性/ 事業責任者/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 業務委託/ 不動産事業部・IS事業部/ 責任者

4.6
口コミ投稿日:2024年12月17日
企業カルチャー・社風:成長にフルベット組織体制・コミュニケーション:社長との距離
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ インサイドセールス事業部

5.0
口コミ投稿日:2024年12月06日
オフィス環境:現在、オフィスが3つに分かれておりマリックスビル、恵比寿ガーデンプ
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回答者: 男性/ 人材営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2024年10月07日
勤務時間・休日休暇:基本的に9時から18時までが定時だが部署にはよるが、毎日21
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2024年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2024年09月04日
入社時の期待と入社後のギャップ:主にここまでの黒い会社を初めて見ることに衝撃を与
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口コミ投稿日:2022年12月17日

回答者: 男性/ エージェント/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2022年12月17日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 20万円 0万円 210万円
年収 400万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 210万円
給与制度:インセンティブ制度を設け、やったらやった分だけ給与に反映されます。評価
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回答者: 女性/ 法人営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 営業開発事業部/ なし

4.5
口コミ投稿日:2025年01月09日
組織体制・コミュニケーション:チームで目標を追うため、営業同士で情報を共有する仕
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ インサイドセールス事業部

5.0
口コミ投稿日:2024年12月06日
働きがい:色々な方と関われる機会があるので、その中で自分の成長というのを日々日々
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口コミ投稿日:2024年12月06日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ インサイドセールス事業部

5.0
口コミ投稿日:2024年12月06日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 21万円 0万円 87万円
年収 350万円
月給(総額) 21万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 87万円
評価制度:実力と成長意欲がとても大事な会社です。若くても仕事ができ、尚且つ最長意
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口コミ投稿日:2024年10月07日

回答者: 男性/ 人材営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2024年10月07日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
306万円 20万円 5万円 0万円
年収 306万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 5万円
賞与(年) 0万円
給与制度:個人の実績で昇給が決まる実力至上主義であり、賞与に関しては売り上げのみ
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回答者: 男性/ / 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2024年08月21日
福利厚生:基本無しストックオプションに関しては上場の準備が進めば用意される予定。
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回答者: 男性/ 人事/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2024年11月04日
事業の強み:いろんな事業に手を出しても成功する未来は見えないので、人材紹介事業に
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回答者: 男性/ SNSマーケティング/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 採用コンサルタント事業部

4.8
口コミ投稿日:2024年07月22日
福利厚生:社会保険完備、通勤手当ありオフィス環境:オフィスに自販機、ウォーターサ
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回答者: 男性/ エージェント/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2022年12月17日
オフィス環境:恵比寿駅から徒歩10分以内に立地し、近隣に飲食店やコンビニなどがあ
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回答者: 男性/ インサイドセールス/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ インサイドセールス/ 部長

4.7
口コミ投稿日:2024年03月11日
女性の働きやすさ:女性比率も少なくなく、リーダー的存在もいる。総務の女性は強く、
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