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口コミ投稿日：2021年02月12日

回答者： 男性/ 事務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ 保健部門/ 主査

2.2
口コミ投稿日：2021年02月12日
事業の強み:
公務ですので、利益追求や独自性が発揮しにくい面はありますが、最近では地方公共団体も各々の状況に応じた特徴ある取り組みを行うところが増えてきました。また、民間企業と連携して、地域活性化を図る取り組みにも個性が現れるようになってきたため、一昔前のお役所仕事のイメージとは異なるダイナミックな企画も実現できる下地が育ちつつあると思います。

事業の弱み:
やはり、法令や議会などの規制が１番のネックです。

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口コミ投稿日：2022年06月10日

回答者： 男性/ 事務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ 保健部門/ 主査

2.2
口コミ投稿日：2022年06月10日
事業の強み:花火をしこたま見られます。事業の弱み:良くも悪くも保守的です。民間の
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口コミ投稿日：2021年02月12日

回答者： 男性/ 事務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ 保健部門/ 主査

2.2
口コミ投稿日：2021年02月12日
成長・キャリア開発:民間企業や国機関との人事交流があります。働きがい:市民生活を
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口コミ投稿日：2021年02月12日

回答者： 男性/ 事務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ 保健部門/ 主査

2.2
口コミ投稿日：2021年02月12日
入社時の期待と入社後のギャップ:入社前は事務的な作業が多いと思っていましたが、実
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口コミ投稿日：2022年06月10日

回答者： 男性/ 事務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ 保健部門/ 主査

2.2
口コミ投稿日：2022年06月10日
勤務時間・休日休暇:イベント対応や自然災害など、結構休日の出勤があります。多様な
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口コミ投稿日：2021年02月12日

回答者： 男性/ 事務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ 保健部門/ 主査

2.2
口コミ投稿日：2021年02月12日
勤務時間・休日休暇:カレンダー通りです。年次休暇やリフレッシュ休暇も取得できます
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口コミ投稿日：2021年02月12日

回答者： 男性/ 事務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ 保健部門/ 主査

2.2
口コミ投稿日：2021年02月12日
福利厚生:公務員としての一般的な制度は全てあります。オフィス環境:これは配属場所
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口コミ投稿日：2021年02月12日

回答者： 男性/ 事務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ 保健部門/ 主査

2.2
口コミ投稿日：2021年02月12日
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
550万円 29万円 0万円 60万円
年収 550万円
月給（総額） 29万円
残業代（月） 0万円
賞与（年） 60万円
給与制度:公務員制度に基づく年功序列型です。評価制度:一応の他者評価及び自己評価
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口コミ投稿日：2022年06月10日

回答者： 男性/ 事務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ 保健部門/ 主査

2.2
口コミ投稿日：2022年06月10日
福利厚生:一般的な公務員並です。オフィス環境:ピンキリですがどの職場も机はありま
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口コミ投稿日：2022年06月10日

回答者： 男性/ 事務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ 保健部門/ 主査

2.2
口コミ投稿日：2022年06月10日
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
550万円 29万円 0万円 60万円
年収 550万円
月給（総額） 29万円
残業代（月） 0万円
賞与（年） 60万円
給与制度:一般的な公務員並です。評価制度:村社会的な偏
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口コミ投稿日：2022年06月10日

回答者： 男性/ 事務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ 保健部門/ 主査

2.2
口コミ投稿日：2022年06月10日
入社時の期待と入社後のギャップ:知れば知るほど仲良
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大仙市役所のカテゴリ別口コミ（11件）

福利厚生・オフィス環境(2件)企業カルチャー・組織体制(0件)成長・働きがい(1件)事業展望・強み・弱み(2件)
働き方（勤務時間・休日休暇・制度）(2件)女性の働きやすさ(0件)入社前とのギャップ(2件)年収・給与(2件)

大仙市役所の回答者別口コミ（1人）

  • 保健部門 / 主査 / 事務 正社員/ 在籍11～15年/ 現職/ 中途/ 男性
2022年時点の情報
2.2 最新の回答：2022年06月10日
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