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株式会社ジャパンビバレッジウエストのカテゴリ別口コミ（27件）

福利厚生・オフィス環境(4件)企業カルチャー・組織体制(2件)成長・働きがい(5件)事業展望・強み・弱み(3件)
働き方（勤務時間・休日休暇・制度）(5件)女性の働きやすさ(2件)入社前とのギャップ(0件)年収・給与(6件)

株式会社ジャパンビバレッジウエストの回答者別口コミ（5件）

  • ルートセールス 正社員/ 在籍3年未満/ 退職済み/ 新卒/ 回答なし
2020年時点の情報
3.8 最新の回答：2023年06月14日
  • ルート営業 正社員/ 在籍21年以上/ 退職済み/ 新卒/ 男性
2019年時点の情報
2.9 最新の回答：2023年02月09日
  • ルートセールス 正社員/ 在籍3～5年/ 現職/ 新卒/ 男性
2022年時点の情報
2.3 最新の回答：2022年08月18日
  • ルートセールス 正社員/ 在籍3年未満/ 退職済み/ 中途/ 男性
2015年時点の情報
3.9 最新の回答：2021年08月27日
  • 主任 正社員/ 在籍21年以上/ 現職/ 中途/ 男性
2021年時点の情報
2.0 最新の回答：2021年08月25日
回答者一覧を見る（5件）

株式会社ジャパンビバレッジウエストの職種別口コミ（27件）

営業系（18件）
（営業、MR、営業企画 他）
販売・サービス系（2件）
（ファッション、フード、小売 他）
運輸・物流・設備系（7件）
（ドライバー、警備、清掃 他）
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株式会社ジャパンビバレッジウエストの福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2021年08月25日

回答者： 男性/ 主任/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.0
口コミ投稿日：2021年08月25日
福利厚生:
退職金、財形貯蓄はある。
住宅補助はない。

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株式会社ジャパンビバレッジウエストの働き方（勤務時間・休日休暇・制度）の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2021年08月25日

回答者： 男性/ 主任/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.0
口コミ投稿日：2021年08月25日
勤務時間・休日休暇:
労働時間は少し改善されたが、今も12時間で休憩時間ほぼ無しでやってギリギリ仕事が終わる。
休みはシフト制なので上手くやれば3連休は取れる。それ以上取ることはほぼ厳しい。

多様な働き方支援:
フレックス制が導入されたが、使ってもいいがその分自分に仕事が返ってくる。
使えるのは楽なエリアの人だけ。

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株式会社ジャパンビバレッジウエストの企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2023年06月14日

回答者： 回答なし/ ルートセールス/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日：2023年06月14日
企業カルチャー・社風:
元気

組織体制・コミュニケーション:
人によるが、営業系が多い為か、話しやすい人が多い。交流もけっこうある。

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株式会社ジャパンビバレッジウエストの女性の働きやすさの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2023年06月14日

回答者： 回答なし/ ルートセールス/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日：2023年06月14日
女性の働きやすさ:
トラックに乗るなら、続けていくことがむずかしいと思われる。
トラックに乗らず、事務をしたり、ガチガチの営業（新規開拓）をしたり、本社きんむをしたり、すると、続けやすいと思う。女性が続けていくにはというすべきかの話しあいや、意見交換は、よく考えられているので、今後、さらに良くなっていくと思われる。
きたいしてもいいと思う。

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株式会社ジャパンビバレッジウエストの成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2022年08月18日

回答者： 男性/ ルートセールス/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日：2022年08月18日
成長・キャリア開発:
ルートセールスとして働いている間は正直成長できることがほぼないです。対人能力が上がるぐらいです。

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株式会社ジャパンビバレッジウエストの事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2022年02月17日

回答者： 男性/ ルートセールス/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日：2022年02月17日
事業の強み:
必要性がな全くなくなっていく仕事ではないはずなので、仕事がなくなっていく、ということには陥らないのではないかと。

事業の弱み:
コロナ禍のため、頭打ちが否めない。なくなっていく様な仕事ではないが、これからどんどんと成長していく、というわけでもない。
新しいこと、分野に挑戦していかないと下降していくばかりだと思う。
新しいことに挑戦するといっても分野を限定しているため中々挑戦することもなければ、個人として新しく別の業務に挑戦させてもらえないため、仕事の幅が広がっていくわけでもない。

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株式会社ジャパンビバレッジウエストの年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2022年08月18日

回答者： 男性/ ルートセールス/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日：2022年08月18日
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
300万円 24万円 3万円 29万円
年収 300万円
月給（総額） 24万円
残業代（月） 3万円
賞与（年） 29万円
給与制度:
仕事量と比例しておらず、低いとと思います。他社に比べると充実していると言われてはいますが、副業も禁止となっているため、暮らしていくとなると厳しいものがあります。特に子供がいればより一層。残業時間で稼ぐという人もいますがそうすれば上司達から目を付けられ面談必須となります。

評価制度:
上が空かない限り昇進などは正直難しいです。どれほど成果を上げても昇進の話は特に挙がってきていないと思います。代わりに仕事量が増え、役職以上の働きを課せられます。もちろん給与が増えるわけではありません。

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