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伊奈病院の福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2021年06月23日

回答者: 男性/ なし/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.9
口コミ投稿日:2021年06月23日
福利厚生:
退職金は3年以上勤務すると支給される。
保育所があり、勤務している方はお子さんを預けたりできるものの、看護師など一部の部署が利用できるだけで事務など対象外とされており、そうゆう方は有料で別の保育所を探し預けなくてはならない格差はある。

オフィス環境:
会議室は1つあるものの、時より休憩室で会議していることがあるため休まらない。

伊奈病院の働き方(勤務時間・休日休暇・制度)の口コミ

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口コミ投稿日:2021年06月23日

回答者: 男性/ なし/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.9
口コミ投稿日:2021年06月23日
勤務時間・休日休暇:
休日はとれるものの、欠員が出た際の対応はいる人で対応なので大変な時はある。

多様な働き方支援:
リモートワーク・副業不可。
ある年齢で自動的に正社員からパートに切り替わり、賞与・昇給がなくなる。
1人分の仕事量はパートになってもそのまま変わらないため割に合わない。

伊奈病院の企業カルチャー・組織体制の口コミ

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口コミ投稿日:2021年06月23日

回答者: 男性/ なし/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.9
口コミ投稿日:2021年06月23日
企業カルチャー・社風:
大きな会社のため潰れるといった心配はほとんどない。
しかし、規定があるため世の中の変化に対応が遅く変化できてない部分が多い。

組織体制・コミュニケーション:
長くいる人はずっとおり、若い人は給料面からもやめていく人が多いため、考え方が古かったり固執してる方が
多い気がする。

ダイバーシティ・多様性:
女性が多く、専門性が高いため外国籍の方はほとんどいません。

伊奈病院の女性の働きやすさの口コミ

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口コミ投稿日:2021年06月23日

回答者: 男性/ なし/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.9
口コミ投稿日:2021年06月23日
女性の働きやすさ:
保育所など無料で預けられるなど手厚い部署もあるが、ないとこもあるため格差が感じられる。

伊奈病院の成長・働きがいの口コミ

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口コミ投稿日:2021年06月23日

回答者: 男性/ なし/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.9
口コミ投稿日:2021年06月23日
成長・キャリア開発:
学校卒業後、医療現場での経験はとても生かされると思う。
さらに、スキルアップの支援はないものの講義などはすごいある。

働きがい:
医療現場での経験が身に付く

伊奈病院の事業展望・強み・弱みの口コミ

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口コミ投稿日:2021年06月23日

回答者: 男性/ なし/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.9
口コミ投稿日:2021年06月23日
事業の強み:
大本が大きいこともあり、潰れる心配が少ない。

事業の弱み:
規定があり、小さなことも変えられないなど融通が利かない。

事業展望:
規定がいるため給料面でも、今後も変わらない。

伊奈病院の年収・給与の口コミ

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口コミ投稿日:2021年06月23日

回答者: 男性/ なし/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.9
口コミ投稿日:2021年06月23日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 23万円 0万円 70万円
年収 350万円
月給(総額) 23万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 70万円
給与制度:
家族手当、住宅手当に関してはそれぞれ10000円以上と他の業種に比べると高めかと思う。
しかし、給料面では規定があるためなかなか上がらない。評価も特別何かをしない限り普通評価な為上がる要素が
少ない。医療現場ということもあり、マイナス評価の方が多く付く。基本給も他と比べると低い。

評価制度:
規定があるため何か特別な事をして評価されるか、必要な資格をとるしか昇進はなく、その人柄は二の次なイメージ。