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社会福祉法人京都社会事業財団の社風・企業カルチャー・組織体制についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
回答なし
新卒入社

回答者: 男性/ 臨床工学技士/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2021年04月28日
企業カルチャー・社風:
社会福祉法人のため、さまざまな職員を雇っている
地域医療に注目している

組織体制・コミュニケーション:
上層部の経営や決定に私たちが意見できる場などどこにもない。
見かけだけの組合があるが、なんの効力もない

ダイバーシティ・多様性:
企業の競争力をこういった取り組みで行っていない。

回答者: 女性/ 介護職員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2021年08月12日
組織体制・コミュニケーション:10~60代と幅広い年代の職員が働いていますが、社
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