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株式会社ケリングジャパンの成長・働きがいについての口コミ

この口コミの質問文
アルバイト・パート
業務委託
その他
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回答者: 女性/ クライアントアドバイザー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年06月25日
成長・キャリア開発:
大きいブランドのため、様々な人との関わりがあり成長できることは多くある。
研修も多様ではあるが、該当社員に偏りがある。研修が何度もある社員もいれば、ほぼない社員もいる。
さまざまなレベルに応じた研修は必要である。
語学に関するサポートはまずないと思った方がいい。

回答者: 男性/ クライアントアドバイザー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2021年11月04日
成長・キャリア開発:自身の分析や弱点を店舗のデータ分析アプリを使い分析できる環境
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回答者: 女性/ カスタマーサービス/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

2.1
口コミ投稿日:2022年02月15日
成長・キャリア開発:ネームバリューはあるので比較的次の転職の際にはアピールしやす
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回答者: 女性/ 販売員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

3.8
口コミ投稿日:2022年02月26日
成長・キャリア開発:自分の売上が店舗の売上につながって、賞与がもらえるかどうかに
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回答者: 女性/ カスタマーサービス/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

2.1
口コミ投稿日:2022年12月27日
成長・キャリア開発:ぎりぎりで回しているので支援制度はないと思われる優秀な方もあ
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回答者: 女性/ 販売/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.5
口コミ投稿日:2021年11月08日
成長・キャリア開発:成長性は全くない。コロナの影響で東京にて行われていたトレーニ
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回答者: 男性/ セールス/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2022年02月05日
成長・キャリア開発:ブランド自体にネームバリューがあるので、他社へのステップアッ
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回答者: 女性/ 販売員/ 退職済み(2016年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2021年11月19日
働きがい:様々なお客様と対面で接客を行える、服、靴、バッグ、革小物、ファンインジ
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回答者: 女性/ 販売/ 退職済み(2015年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2021年12月09日
成長・キャリア開発:印象にない、女性についてはキャリアアップのロールモデルがいな
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回答者: 男性/ セールスアソシエイト/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ GUCCI

3.2
口コミ投稿日:2022年01月29日
成長・キャリア開発:色々なチャレンジ制度はあるものの出来レース感は強い。働きがい
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回答者: 女性/ カスタマーサービス/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員

2.1
口コミ投稿日:2024年10月26日
成長・キャリア開発:研修はあまりないがたまに資料がまわってくる働きがい:すてきな
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回答者: 女性/ カスタマーサービス/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

2.1
口コミ投稿日:2022年01月31日
成長・キャリア開発:特にないと思います働きがい:よくわからない 毎日が大変でない
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回答者: 女性/ 販売/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 派遣社員

4.4
口コミ投稿日:2022年01月30日
成長・キャリア開発:未経験からラグジュアリーの販売員にまで成長されてる方もおられ
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回答者: 回答なし/ 事務/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 派遣社員

2.1
口コミ投稿日:2022年01月05日
成長・キャリア開発:成長や働きがいを求めるのであれば、他のラグジュアリーブランド
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東京都中央区晴海1−8−10晴海アイランドトリトンスクエアオフィスタワーX棟25
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三重県津市本町29−16三交津本町ビル
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