回答者： 男性/ 配送営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 300万円 | 0万円 | 0万円 | 0万円 |
| 年収 | 300万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 0万円 |
| 残業代（月） | 0万円 |
| 賞与（年） | 0万円 |
給与制度:
仕事内容からして給与は妥当だと思う。
昇給は基本的にない。
賞与はないので営業歩合で稼がなければいけない。
評価制度:
昇進昇格の基準はよくわからない。
それに見合う人がなっているようには見えない。
販売や契約をあげれば歩合の割合はかなり良いので個人で頑張れば少しは稼げる。
仕事内容からして給与は妥当だと思う。
昇給は基本的にない。
賞与はないので営業歩合で稼がなければいけない。
評価制度:
昇進昇格の基準はよくわからない。
それに見合う人がなっているようには見えない。
販売や契約をあげれば歩合の割合はかなり良いので個人で頑張れば少しは稼げる。
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回答者： 男性/ 配送営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員
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