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回答なし

回答者: 男性/ 販売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2023年08月08日
勤務時間・休日休暇:
勤務時間や休暇は自分次第な所があります。
人員がいれば休みの調整などは可能です。
逆にいなければ社員がずっと店舗運営をしなければいけなかったので休みが取れない状況も多々あります。

多様な働き方支援:
特に支援などはなかったと思います。
店長やシフト作成者による権限次第で勤務時間の調整などが出来ます。
副業に関しては不可だったと思います。

回答者: 男性/ 販売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2023年08月08日
企業カルチャー・社風:経験が浅い社員にも色々なチャンスや挑戦する機会を与えてくれ
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回答者: 男性/ 販売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2023年08月08日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 29万円 0万円 60万円
年収 400万円
月給(総額) 29万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 60万円
給与制度:会社の業績に左右されます。色々な手当がないと低く感じるかもしれません。
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回答者: 男性/ 販売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2023年08月08日
成長・キャリア開発:裁量権が大きいので様々な業務が出来るのが良いところだと思いま
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回答者: 女性/ 製造/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2022年08月02日
企業カルチャー・社風:上司や店舗の環境によって変わります。なんでも挑戦してみな!
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回答者: 男性/ 製造/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2022年09月14日
事業の強み:新しい機械の導入や、斬新な商品の導入が、非常に多く既存のベーカリーの
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回答者: 女性/ 販売店員/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ なし

3.4
口コミ投稿日:2023年08月01日
企業カルチャー・社風:店舗によると思います。私のいた店舗は働きやすかったです。組
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回答者: 女性/ 製造/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

4.2
口コミ投稿日:2023年02月07日
事業の強み:穴場に店舗があるFC募集があるのはいいと思う事業の弱み:もう少しレジ
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回答者: 男性/ 製造/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2022年09月14日
勤務時間・休日休暇:労働時間は1日10-12時間、休日は店舗人員によっては月8あ
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回答者: 男性/ 製造/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2022年09月14日
働きがい:現場にかなりの裁量が与えられているので、能力、やる気のある人にとっては
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回答者: 女性/ 製造/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2022年08月02日
福利厚生:通勤手当は全額出ます。住宅補助は関西は半分出ます。オフィス環境:店舗に
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回答者: 男性/ 製造/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2022年09月14日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 22万円 3万円 100万円
年収 400万円
月給(総額) 22万円
残業代(月) 3万円
賞与(年) 100万円
給与制度:残業代は出るということですが、実際は決められた残業時間をオーバーすると
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回答者: 男性/ 製造/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2022年09月14日
企業カルチャー・社風:全体的な人数が少ないことや、経営陣が良くも悪くも距離が近い
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回答者: 女性/ 製造/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2022年08月02日
女性の働きやすさ:店舗スタッフには女性も多くいます。シフトが組める程度であれば希
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回答者: 女性/ 製造/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2022年08月02日
成長・キャリア開発:自身で売れるようにどのような見せ方をすると良いのか、どの商品
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回答者: 男性/ 製造/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2022年09月14日
女性の働きやすさ:管理職や上のポジションへは行きやすいですが、労働時間は長く、休
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回答者: 女性/ 販売店員/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ なし

3.4
口コミ投稿日:2023年08月01日
入社時の期待と入社後のギャップ:グループ内でも最下位で足を引っ張っているのが丸わ
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回答者: 女性/ 販売店員/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ なし

3.4
口コミ投稿日:2023年08月01日
女性の働きやすさ:朝早いのが可能であれば向いてると思いますが、忙しい土日は基本的
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回答者: 女性/ 製造/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2022年08月02日
入社時の期待と入社後のギャップ:年間休日110と聞いていましたが、実際は90日を
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回答者: 女性/ 販売店員/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ なし

3.4
口コミ投稿日:2023年08月01日
事業の強み:原価率が上がってきているためなかなか利益率が低い
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回答者: 女性/ 販売店員/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ なし

3.4
口コミ投稿日:2023年08月01日
成長・キャリア開発:相手の立場に立つ大切さは
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回答者: 女性/ 製造/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

4.2
口コミ投稿日:2023年02月07日
勤務時間・休日休暇:休みたい日は必ず休める多様な働き方
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回答者: 女性/ 製造/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

4.2
口コミ投稿日:2023年02月07日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
150万円 12万円 0万円 0万円
年収 150万円
月給(総額) 12万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:昇給は随時。評価制度:基
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回答者: 女性/ 製造/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

4.2
口コミ投稿日:2023年02月07日
女性の働きやすさ:女性が多いので働
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