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尼崎医療生協の福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2021年11月03日

回答者: 女性/ 医師/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2021年11月03日
福利厚生:
退職金は定年退職であれば満額、中途退職であれば6割以下になる
住宅手当は職種によって異なるが出る
共済加入すれば福利厚生があり、月一万までの医療費は返金される
誕生日にはカタログギフトがもらえる

オフィス環境:
休憩スペースがある。建物は古いところが多いが改修工事はされている。事業所によっては食堂がある。

尼崎医療生協の働き方(勤務時間・休日休暇・制度)の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2021年11月03日

回答者: 女性/ 医師/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2021年11月03日
勤務時間・休日休暇:
夏季休暇は5日、冬季休暇は1日
週休2日だが土曜日は隔週勤務
コロナで少なくなったが、無給で強制の組合員活動という奉仕活動が年に数回ある

多様な働き方支援:
副業不可
一年間の育休制度
職員の家族向けの保育所がある

尼崎医療生協の女性の働きやすさの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2021年11月03日

回答者: 女性/ 医師/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2021年11月03日
女性の働きやすさ:
医療機関のため女性が多い。保育所があるので小さな子供がいる家庭の人は働きやすい。

尼崎医療生協の成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2021年11月03日

回答者: 女性/ 医師/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2021年11月03日
成長・キャリア開発:
生協の組織の研修があるのでキャリアアップできる。思想が合わない場合は難しい。

働きがい:
患者のためになるので働きがいはある。

尼崎医療生協の入社前とのギャップの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2021年11月03日

回答者: 女性/ 医師/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2021年11月03日
入社時の期待と入社後のギャップ:
良くも悪くも年功序列。

尼崎医療生協の事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2021年11月03日

回答者: 女性/ 医師/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2021年11月03日
事業の強み:
コロナがなければ経営状態が良くない。

事業の弱み:
年齢の二極化が進んでいる

事業展望:
経営改善、事業所拡大