回答者: 男性/ 主任/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
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400万円 | 25万円 | 0万円 | 100万円 |
年収 | 400万円 |
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月給(総額) | 25万円 |
残業代(月) | 0万円 |
賞与(年) | 100万円 |
年功序列の体系。
能力評価や業績評価もあるが、大体みんな3でつけられるため、給与への反映はないものと考えていいだろう。
評価制度:
評価制度はあるが、自分より仕事ができていない、理解していない人に評価されてもという感じ。だから基本的に可もなく不可もなくつけられる。
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回答者: 女性/ 幼稚園教諭/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 保育課/ 幼稚園教諭
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