株式会社サンシーのカテゴリ別口コミ（8件）
株式会社サンシーの職種別口コミ（8件）
株式会社サンシーの働き方（勤務時間・休日休暇・制度）の口コミ
この口コミの質問文
Q.勤務時間・休日休暇：この会社でのワークライフバランスはいかがですか？勤務時間や休日休暇に関して具体的に教えてください。
Q.多様な働き方支援：リモートワーク できる、早帰りできる、副業可など、この会社の働き方支援について教えてください。
株式会社サンシーの評判・口コミ 働き方（勤務時間・休日休暇・制度）
口コミ投稿日：2022年01月30日
株式会社サンシーの企業カルチャー・組織体制の口コミ
この口コミの質問文
Q.企業カルチャー・社風：この会社のカルチャー・社風はどのような特徴がありますか？
Q.組織体制・コミュニケーション：この会社の組織体制や社員同士のコミュニケーションには、どのような特徴がありますか？
Q.ダイバーシティ・多様性：性別、人種、国籍、宗教、ワークスタイル、障害の有無など、多様さを活かし、企業の競争力に繋げる取り組みがあれば教えてください。
株式会社サンシーの評判・口コミ 企業カルチャー・組織体制
口コミ投稿日：2022年01月30日
回答者： 女性/ なし/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員
2.3
企業カルチャー・社風:
一族経営。身内が強い。
組織体制・コミュニケーション:
社員同士は必要に応じてコミュニケーションをとっていた。
ダイバーシティ・多様性:
外国人の派遣社員は多い。 障害がある方はいなかった。
社員は男性、派遣社員・パートは女性が多い。
特に多様さを活かし、企業の競争力に繋げる取り組みは感じられなかった。
一族経営。身内が強い。
組織体制・コミュニケーション:
社員同士は必要に応じてコミュニケーションをとっていた。
ダイバーシティ・多様性:
外国人の派遣社員は多い。 障害がある方はいなかった。
社員は男性、派遣社員・パートは女性が多い。
特に多様さを活かし、企業の競争力に繋げる取り組みは感じられなかった。
株式会社サンシーの女性の働きやすさの口コミ
この口コミの質問文
Q.女性の働きやすさ：この会社は女性にとって働きやすい会社だと思いますか。また、どのような点で、そのように感じますか？
株式会社サンシーの評判・口コミ 女性の働きやすさ
口コミ投稿日：2022年01月30日
回答者： 女性/ なし/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員
2.3
株式会社サンシーの成長・働きがいの口コミ
この口コミの質問文
Q.成長・キャリア開発：この会社での勤務経験を通じて、どのようにキャリア開発や成長ができますか。また、会社にはどのような支援制度がありましたか？
Q.働きがい：この会社での勤務経験を通じて、どのような点に働きがいを感じますか？
株式会社サンシーの評判・口コミ 成長・働きがい
口コミ投稿日：2022年01月30日
回答者： 女性/ なし/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員
2.3
株式会社サンシーの入社前とのギャップの口コミ
この口コミの質問文
Q.入社時の期待と入社後のギャップ：あなたが入社時に期待していたことと、入社後のギャップがあれば、具体的に教えてください。
株式会社サンシーの評判・口コミ 入社前とのギャップ
口コミ投稿日：2022年01月30日
回答者： 女性/ なし/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員
2.3
株式会社サンシーの年収・給与の口コミ
この口コミの質問文
Q.給与制度：この会社の給与制度（昇給・賞与・各種手当など）には、どのような特徴がありますか？
Q.評価制度：この会社の評価制度（昇進・昇格の頻度や基準、年功序列or実力主義など）にはどのような特徴がありますか？
株式会社サンシーの評判・口コミ 年収・給与
口コミ投稿日：2022年01月30日
回答者： 女性/ なし/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員
2.3
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 300万円 | 20万円 | 2万円 | 0万円 |
| 年収 | 300万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 20万円 |
| 残業代（月） | 2万円 |
| 賞与（年） | 0万円 |
給与制度:
賞与はなかった。 お弁当を注文できて、半額は会社が持ってくれる。
評価制度:
一族経営なので、実力主義という感じではない。
若い社員を伸ばすというよりは、実力のある人を他社からヘッドハンティングしてくるという感じ。
賞与はなかった。 お弁当を注文できて、半額は会社が持ってくれる。
評価制度:
一族経営なので、実力主義という感じではない。
若い社員を伸ばすというよりは、実力のある人を他社からヘッドハンティングしてくるという感じ。
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2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
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株式会社サンシーの福利厚生・オフィス環境の口コミ
この口コミの質問文株式会社サンシーの評判・口コミ 福利厚生・オフィス環境
回答者： 女性/ なし/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員
福利厚生は特になし。保険などは完備している。
住宅補助もでなかった。 財形などもなかった。
オフィス環境:
田舎にある。車がないと通えない。派遣社員もみんな車で通勤している。
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