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一般財団法人瑞穂市ふれあい公共公社のカテゴリ別口コミ(4件)

働き方(勤務時間・休日休暇・制度)(0件)女性の働きやすさ(0件)入社前とのギャップ(1件)年収・給与(0件)

一般財団法人瑞穂市ふれあい公共公社の職種別口コミ(4件)

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一般財団法人瑞穂市ふれあい公共公社の福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年09月27日

回答者: 男性/ 受付事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート/ 総合センター/ アルバイト

2.9
口コミ投稿日:2023年09月27日
福利厚生制度の満足点:
有休休暇取得、健康診断の受検、流行性感冒補助(インフルエンザ)について大変満足でしたが、コロナり患者については個々人に任されて右往左往していた

福利厚生制度の改善点:
健康診断について「人間ドック」或いは「脳ドック」補助があればなおよかったかなと思われる

一般財団法人瑞穂市ふれあい公共公社の企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年09月27日

回答者: 男性/ 受付事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート/ 総合センター/ アルバイト

2.9
口コミ投稿日:2023年09月27日
組織体制・企業カルチャーの満足点:
市の公共団体なので、仕事の内容が画一されて安定している

組織体制・企業カルチャーの改善点:
市の係員の異動のたびに判断基準が二転三転し振り回される(市の施設なので住民の何割が利用者にいるかで賃貸判断になっていたが営利目的にかじ取りをすようになってきたので判断基準を明確にしてもらいたい)

一般財団法人瑞穂市ふれあい公共公社の成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年09月27日

回答者: 男性/ 受付事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート/ 総合センター/ アルバイト

2.9
口コミ投稿日:2023年09月27日
仕事の裁量権:
まったくのアルバイトです
65歳での採用で69歳と半年での雇止めでした

成長支援制度:
面談の折りになにかありますかと問われたので
1.採用箇所での仕事量に相違があるので些少の賃金格差
2.主任の年齢層を引き下げては
いじょう2点を7月末に申し伝えたところ8月末に雇止めになりました

一般財団法人瑞穂市ふれあい公共公社の入社前とのギャップの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年09月27日

回答者: 男性/ 受付事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート/ 総合センター/ アルバイト

2.9
口コミ投稿日:2023年09月27日
入社理由:
老れいな両親の身の回りの世話のため夕方から夜間の勤務がる職種で内勤を希望

入社前に認識しておくべき事:
地域密着型の仕事内容なので他の居住地からの採用はなかなか新鮮ではありましたが元職の頻繁な顔出しには事務が停滞するためまいりました