株式会社フォアフロントのカテゴリ別口コミ(3件)
株式会社フォアフロントの回答者別口コミ(1件)
株式会社フォアフロントの職種別口コミ(3件)
株式会社フォアフロントの成長・働きがいの口コミ
この口コミの質問文
Q.成長・キャリア開発:この会社での勤務経験を通じて、どのようにキャリア開発や成長ができますか。また、会社にはどのような支援制度がありましたか?
Q.働きがい:この会社での勤務経験を通じて、どのような点に働きがいを感じますか?
株式会社フォアフロントの評判・口コミ 成長・働きがい
口コミ投稿日:2024年02月10日
株式会社フォアフロントの年収・給与の口コミ
この口コミの質問文
Q.給与制度:この会社の給与制度(昇給・賞与・各種手当など)には、どのような特徴がありますか?
Q.評価制度:この会社の評価制度(昇進・昇格の頻度や基準、年功序列or実力主義など)にはどのような特徴がありますか?
株式会社フォアフロントの評判・口コミ 年収・給与
口コミ投稿日:2024年02月10日
回答者: 男性/ 事故代車レンタカー回送/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
3.8
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
---|---|---|---|
380万円 | 30万円 | 6万円 | 40万円 |
年収 | 380万円 |
---|---|
月給(総額) | 30万円 |
残業代(月) | 6万円 |
賞与(年) | 40万円 |
給与制度:
基本給が高水準、残業代も分単位で計算されてしっかり出る。
勤続年数に応じて昇給、年2回の賞与 各種手当もしっかりしている。
柔軟な考えの社員思いの社長なので、会社の基盤はかなりホワイト思考であるといえる。
評価制度:
営業担当には歩合、配送担当には手当で昇給のチャンスがあるが、役職等の肩書きはほとんど無い
基本給が高水準、残業代も分単位で計算されてしっかり出る。
勤続年数に応じて昇給、年2回の賞与 各種手当もしっかりしている。
柔軟な考えの社員思いの社長なので、会社の基盤はかなりホワイト思考であるといえる。
評価制度:
営業担当には歩合、配送担当には手当で昇給のチャンスがあるが、役職等の肩書きはほとんど無い
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2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
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株式会社フォアフロントの働き方(勤務時間・休日休暇・制度)の口コミ
この口コミの質問文株式会社フォアフロントの評判・口コミ 働き方(勤務時間・休日休暇・制度)
回答者: 男性/ 事故代車レンタカー回送/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
基本的に曜日固定の休み、有給休暇もしっかり取れる。希望休も調整すれば連休なども柔軟に取れる。
配送先が県内外と多岐に渡るため、道路状況によっては残業が発生するので、終業後の予定は入れにくいが、予め報告していれば考慮してもらえる。
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