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パナソニック株式会社の成長・働きがいについての女性の口コミ

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口コミ投稿日：2022年12月10日

回答者： 女性/ 事業企画/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日：2022年12月10日
成長・キャリア開発:手厚い働きがい:教育などが手厚い反面、若手に思い切ってまかせ
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口コミ投稿日：2017年03月22日

回答者： 女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

2.8
口コミ投稿日：2017年03月22日
教育・研修：選ぶことが出来る研修が豊富にあり会社負担で受講出来る。例えば語学自体
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口コミ投稿日：2021年07月15日

回答者： 女性/ 事務職/ 退職済み（2016年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日：2021年07月15日
成長・キャリア開発:新しいことにチャレンジしやすい環境だと思う。働きがい:色々な
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口コミ投稿日：2017年03月22日

回答者： 女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

2.8
口コミ投稿日：2017年03月22日
教育・研修：自分の学び、スキルアップになるので特に気になることは無いが、受講料が
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口コミ投稿日：2015年08月01日

回答者： 女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 退職済み/ 正社員

3.0
口コミ投稿日：2015年08月01日
働きがい：各部門、チームにより、かなり異なると思いますが、女性でも意見を取り込ん
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口コミ投稿日：2015年08月01日

回答者： 女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 退職済み/ 正社員

3.8
口コミ投稿日：2015年08月01日
働きがい：ショールームという会社としての情報発信基地での勤務だったので、社内組織
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パナソニック株式会社の女性の口コミ（47件）

福利厚生・オフィス環境(5件)企業カルチャー・組織体制(6件)成長・働きがい(6件)事業展望・強み・弱み(3件)
働き方（勤務時間・休日休暇・制度）(10件)女性の働きやすさ(7件)入社前とのギャップ(2件)年収・給与(8件)
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