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旭技術開発株式会社のカテゴリ別口コミ(6件)

福利厚生・オフィス環境(1件)企業カルチャー・組織体制(1件)成長・働きがい(0件)事業展望・強み・弱み(0件)
働き方(勤務時間・休日休暇・制度)(1件)女性の働きやすさ(0件)入社前とのギャップ(0件)年収・給与(3件)

旭技術開発株式会社の職種別口コミ(6件)

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旭技術開発株式会社の福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2022年09月27日

回答者: 男性/ 品質管理業務、検査/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員/ 検査工務/ なし

4.8
口コミ投稿日:2022年09月27日
福利厚生:
退職金は長く会社に在籍してる人も会社の都合で会社を辞める時でも退職金は出ない。住宅補助は1業者に長く在籍してる人は住宅補助あり。寮は客先が保有している寮で、朝食代・夕食代は会社払いではなく個人負担でした。

オフィス環境:
事務所は会議室やカフェ等の共有スペースはなし。

旭技術開発株式会社の働き方(勤務時間・休日休暇・制度)の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2022年09月27日

回答者: 男性/ 品質管理業務、検査/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員/ 検査工務/ なし

4.8
口コミ投稿日:2022年09月27日
勤務時間・休日休暇:
勤務時間帯は客先ペースの勤務時間で10時、3時の休憩時間はあるようでなくそれぞれ事後とが区切りがついたときに休憩している。昼の休憩時間は45分程度で残り15分は昼礼時間で業者の午前中の作業の進捗状況、明日の作業の予定の確認。
休日は足腰強化のために早朝からウオーキングをしている1時間程度(8000歩~9000歩)天気の良いときは2時間程度ウオーキングをしている。

多様な働き方支援:
早帰り、副業可などはこの会社にはないと思います。

旭技術開発株式会社の企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2022年09月27日

回答者: 男性/ 品質管理業務、検査/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員/ 検査工務/ なし

4.8
口コミ投稿日:2022年09月27日
企業カルチャー・社風:
会社事態のカルチャ―(考え方の違い・習慣違い・文化の違い)会社では出身地が違う者同士や年代が違う者同士が集まり仕事しているので仕事にたいしての考え方は同じである。また、会社と従業員の間で共有されている価値観。

組織体制・コミュニケーション:
社員同士のコミニケーションは意思の疎通を図ることができ、人間関係を築いたり、仕事の生産性向上において重要なこと。

旭技術開発株式会社の年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2022年09月27日

回答者: 男性/ 品質管理業務、検査/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員/ 検査工務/ なし

4.8
口コミ投稿日:2022年09月27日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 35万円 5万円 80万円
年収 500万円
月給(総額) 35万円
残業代(月) 5万円
賞与(年) 80万円
給与制度:
昇給はありません全て給与は一定の時間給で貰ってました。客先が変わると時間給も変わり、客先によって給与は変動してました。10年程前に1業社に3年程在籍してましたが昇給なし、賞与も貰ったことがありません。その他手当にていては残業手当はあり、資格手当はなし。

評価制度:
1業者に長く在籍してる人は昇給、昇格の可能性はあると思います。実力主義 仕事にたいして才能があれば客先にのそ才能を認められれば昇給、昇格はあると判断する。